Techcombank продолжает набирать международные таланты для работы во Вьетнаме

СГГПО 30.05.2023 18:00

После успеха в Сингапуре, Великобритании и США Techcombank продолжает «охотиться» за талантами в Австралии, чтобы найти талантливых вьетнамцев, желающих вернуться на родину и работать.

Techcombank набирает вьетнамских талантов из других стран для работы во Вьетнаме

30 мая Techcombank объявил, что продолжит организацию кампании «Привлечение международных талантов — зарубежная презентация талантов» в Сиднее, Австралия, в июне 2023 года для поиска талантливых вьетнамцев, которые стремятся вернуться на родину и продолжить путь трансформации вместе с Techcombank.

В частности, 16 и 17 июня 2023 года в отеле Sofitel Sydney Darling Harbour пройдет программа Techcombank «Привлечение международных талантов» с участием Совета директоров банка и выдающихся кандидатов в сфере технологий и данных, проживающих и работающих в Австралии.

Г-жа Никки Данг Май Куен, директор по кадрам Techcombank, сообщила, что в этом году Techcombank начал свою программу «Привлечение международных талантов» с кампании в Австралии, рассчитывая охватить около 2000 кандидатов и набрать не менее 10 старших сотрудников с определенными навыками и опытом, которые ищет банк.

«Рынок кадровых ресурсов Австралии в последние годы стремительно растет, особенно в секторе технологий и данных, который прошел комплексный путь цифрового банкинга и является одним из самых динамичных банковских и финансовых рынков в мире . Ожидается, что эта кампания «Привлечение международных талантов» привлечет старших сотрудников с навыками и опытом, которых не хватает на вьетнамском рынке, чтобы помочь Techcombank успешно осуществить свой путь трансформации 2021–2025 годов», — поделилась г-жа Куен.

По словам г-жи Куен, эта кампания является возможностью для Techcombank привлечь превосходные вьетнамские кадры, работающие за рубежом. Кандидатам, поступающим на работу в Техкомбанк, помимо достойного вознаграждения, будут предоставлены наилучшие условия для наследования и развития имеющегося международного опыта и навыков. Именно эта ценность делает бренд Techcombank привлекательным для кандидатов, поскольку банк создает идеальную рабочую среду для талантов, позволяя им продолжать развивать свой потенциал в целях общего развития банка, а также вносить вклад в процветание страны.

Г-жа Куен также сообщила, что в 2022 году кампания Techcombank по привлечению международных талантов в трех странах — Сингапуре, Великобритании и США — получила заявки от более чем 6000 старших вьетнамских сотрудников и набрала более 20 кандидатов для возвращения во Вьетнам для работы в Techcombank.

Источник