Профсоюз Ha Tinh полон решимости сосредоточиться на мобилизации ресурсов и организации множества значимых и практических мероприятий, чтобы проявить заботу о членах профсоюза и работниках по случаю Лунного Нового года 2024 года.
Выполняя указание Всеобщей конфедерации труда Вьетнама об организации мероприятий по оказанию помощи членам профсоюза и работникам по случаю Лунного Нового года 2024 года, Конфедерация труда провинции Хатинь только что опубликовала план, содержащий множество ключевых положений.
Председатель Провинциальной федерации труда Нгуен Ван Дань вручил подарки к празднику Тэт и поощрил рабочих города Кьянь по случаю лунного Нового года. Фотоархив
Соответственно, профсоюзы на всех уровнях провинции сосредоточатся на мобилизации ресурсов, координации действий со специалистами, партийными комитетами и властями для сбора денег и товаров для поддержки членов профсоюза и работников, оказавшихся в трудных обстоятельствах во время Тета. В то же время низовой профсоюз обеспечивает баланс между годовыми доходами и источниками регулярных расходов, а также текущим фондом подразделения и Социальным фондом профсоюза на одном уровне, чтобы надлежащим образом заботиться о членах профсоюза и работниках.
Некоторые мероприятия будут сосредоточены на таких вопросах, как: опрос членов профсоюза и работников, находящихся в трудных обстоятельствах, в случаях несчастных случаев и болезней; разработать план организации программы «Тет Сум Вай», которая станет ярким событием с 21 января по 22 февраля 2024 года; Поддержите строительство «профсоюзных приютов» для членов профсоюза, испытывающих жилищные трудности; раздайте билеты на поезд и автобус, организуйте бесплатный транспорт для доставки рабочих домой на Тет.
Организация бесплатных автобусов для доставки работников домой на время Тет — это мероприятие, в реализации которого заинтересованы предприятия экономической зоны Вунганг.
Профсоюз также координирует работу и ведет диалог со специалистами с целью реализации политики заработной платы и премирования сотрудников в соответствии с положениями закона; обеспечить условия и режим для дежурных работников в период Тэта; пропаганда соблюдения трудящимися закона до, во время и после Тэта; поощрять работников возвращаться на работу вовремя...
КМ
Источник
Комментарий (0)