Дух непрерывного обучения и гибкие навыки решения проблем помогут каждому учителю адаптироваться к постоянным изменениям общества и технологий.
Во Всемирный день учителя доктор Фам Чиен Тханг считает, что самое главное для успеха каждого учителя — это страсть и преданность профессии. (Фото: NVCC) |
Такое мнение высказал доктор Фам Чиен Тханг, руководитель факультета журналистики и коммуникаций Университета естественных наук - Университета Тхай Нгуен во Всемирный день учителя (5 октября).
Миссия учителей в цифровую эпоху
Можете ли вы поделиться своим видением роли учителя в эпоху цифровизации и международной интеграции? Какова самая важная миссия учителя?
В современную эпоху цифровизации и международной интеграции во многих областях роль учителей становится все более важной и многообразной. Они не только передатчики знаний, но и проводники и консультанты, помогающие студентам получить доступ к миру, узнать о международных культурах и условиях, чтобы в будущем стать гражданами мира.
Кроме того, стремительное развитие информационных технологий требует от них постоянного обновления своих цифровых знаний и навыков, чтобы научить студентов различать и использовать технологии для эффективного обучения. Они также играют важную роль в обучении студентов этике цифровых медиа, гарантируя безопасное и ответственное использование технологий.
Самая важная миссия учителя — воспитывать и развивать целостную личность. Это включает в себя вдохновение, мотивацию, помощь учащимся в развитии страсти к открытию новых знаний и поощрение любви к учебе.
Учителям необходимо развивать у учащихся жизненные навыки и этику, поощрять творческое и критическое мышление и вооружать их навыками, необходимыми для достижения успеха в постоянно меняющемся мире. Тем самым способствуя формированию ответственных, уверенных в себе граждан мира, готовых противостоять вызовам новой эпохи.
Что, по вашему мнению, наиболее важно для успеха каждого учителя?
На мой взгляд, самое главное для успеха каждого учителя — это страсть и преданность своей профессии. Когда учителя полны энтузиазма, они вдохновляют учеников, пробуждая в каждом из них любовь к учебе и жажду открытий. Преданность своему делу будет мотивировать учителей постоянно совершенствоваться, внедрять инновационные методы обучения, обновлять знания и быть готовыми преодолевать трудности, чтобы обеспечить наилучшее качество образования.
Кроме того, ключевым моментом является способность понимать и сопереживать студентам. Выстраивая тесные отношения и взаимное уважение, учителя могут создать дружественную учебную среду, в которой учащиеся чувствуют, что их слышат и поддерживают. Это помогает им развить уверенность, готовность участвовать и активно вносить свой вклад в процесс обучения.
Наконец, дух непрерывного обучения и гибкие навыки решения проблем помогут учителям адаптироваться к постоянным изменениям в обществе и технологиях. Постоянно повышая свой профессиональный уровень, применяя технологии в обучении и удовлетворяя разнообразные потребности студентов, преподаватели не только повышают эффективность обучения, но и подают студентам пример прогрессивности и новаторства.
Меняйтесь в соответствии со временем
Как изменилась роль учителей в современном социальном контексте? Как учителя могут адаптироваться к этим изменениям?
Роль учителя в современном обществе расширилась и изменилась в соответствии с новыми требованиями времени. Раньше учителя были основным источником знаний для студентов. В настоящее время, благодаря развитию Интернета и информационных технологий, студенты могут легко получить доступ к большому объему информации. Поэтому учителям необходимо взять на себя руководящую роль, помогая учащимся научиться искать, оценивать и применять информационные технологии для эффективного обучения.
Помимо академических знаний, учителям также необходимо помогать учащимся развивать такие навыки, как критическое мышление, креативность, решение проблем, коммуникативные навыки и умение работать в команде. Это важные навыки, необходимые учащимся для адаптации и достижения успеха в постоянно меняющемся мире. Кроме того, у каждого ученика есть свои собственные потребности, интересы и способности к обучению. Учителям необходимо применять гибкие, персонализированные методы обучения, чтобы максимально способствовать развитию каждого ребенка.
Чтобы адаптироваться к этим изменениям, учителям необходимо постоянно учиться, проявлять гибкость в методах обучения и использовать преимущества технологий. Преподавателям необходимо постоянно обновлять свои знания, участвовать в обучающих курсах, семинарах и делиться опытом с коллегами для улучшения своего педагогического мастерства. Изучить и внедрить такие методы, как дифференцированное обучение и использование разнообразных инструментов оценки для удовлетворения потребностей учащихся.
Кроме того, учителям необходимо уметь прислушиваться к мнениям, учитывать чувства и поощрять участие учащихся в процессе обучения. Это помогает выстраивать дружеские отношения и повышает мотивацию к обучению. Дайте возможность учащимся задавать вопросы, обсуждать и свободно выражать идеи. Поощряйте их решать проблемы творчески и самостоятельно.
Г-жа Ву Минь Хиен с учениками начальной школы Ким Зян (Тхань Суан, Ханой) в день открытия. (Фото: Минь Хиен) |
Есть ли какое-то устойчивое решение, чтобы каждый учитель мог посвятить себя этому делу, сэр?
Для того чтобы каждый учитель мог вносить больший вклад в дело образования, необходимы устойчивые решения, которые будут поддерживать и мотивировать его в его работе. Эти решения включают инвестиции в обучение и профессиональное развитие, улучшение условий труда и льгот, а также создание возможностей для продвижения по службе и развития карьеры. Кроме того, необходимо усилить поддержку ресурсов и технологий, поощрять сотрудничество и обмен опытом между учителями, а также поддержку здоровья и благополучия.
Важными факторами также являются предоставление учителям возможности участвовать в принятии решений на работе, налаживание связей с обществом и родителями, применение технологий в обучении и формирование культуры уважения к профессии учителя.
Помимо усилий самих учителей, всесторонняя поддержка со стороны правительства, школ и общественности создаст благоприятную рабочую среду, предоставит возможности для развития и признает их вклад. Это будет мотивировать и мотивировать учителей прилагать больше усилий в своей работе. Эти устойчивые решения не только повышают качество образования, но и способствуют построению развитого и цивилизованного общества.
Есть ли у вас какие-либо советы или идеи для молодого поколения учителей, особенно в контексте меняющегося образования и растущего развития искусственного интеллекта (ИИ)?
В эпоху, когда технологии и искусственный интеллект (ИИ) меняют наш образ жизни и обучения, молодым учителям необходимо проявлять гибкость, чтобы адаптироваться и использовать возможности для развития. Им необходимо научиться принимать и использовать технологии, особенно ИИ, в своей исследовательской и преподавательской деятельности.
Учителям следует изучать и использовать ИИ для поддержки работы класса, интегрировать технологии в уроки и выступать в качестве координаторов, помогающих учащимся развивать критическое мышление в отношении новых знаний и технологий. В то же время сосредоточьтесь на развитии гибких навыков и распространении гуманистических ценностей, включая построение хороших отношений со студентами, поощрение творческого мышления и обучение этике в цифровую эпоху.
Кроме того, молодые учителя должны также упорно стремиться к цели непрерывного обучения и гибко адаптироваться к изменениям, уделяя особое внимание основным ценностям педагогической профессии, таким как страсть и преданность своему делу, ставя студентов в центр внимания и соблюдая профессиональную этику. Сотрудничайте, делитесь опытом и учитесь у отечественных и зарубежных коллег, чтобы расширять знания для саморазвития и адаптации в новой эпохе.
Требуются усилия со многих сторон
Каковы сильные и слабые стороны системы образования Вьетнама по сравнению с развитыми странами?
Сильной стороной вьетнамской системы образования по сравнению с развитыми странами является дух усердия и уважения к учителям. Вьетнамцы традиционно ценят образование, а семьи и общество поощряют стремление детей к получению знаний. Это создает сильную мотивацию у студентов в учебе.
Кроме того, вьетнамская система образования ориентирована на предоставление базовых знаний во многих областях, таких как математика, литература и другие основные науки. В результате учащиеся часто имеют хорошую базу по этим предметам по сравнению с некоторыми развитыми странами.
Однако вьетнамское образование по-прежнему носит преимущественно теоретический характер, в нем мало поощряется критическое мышление, креативность и практические навыки. Из-за этого у многих студентов отсутствуют навыки применения знаний на практике. Кроме того, по сравнению с развитыми странами, во многих школах Вьетнама по-прежнему не хватает современных помещений, оборудования и учебных материалов, что сказывается на качестве преподавания и обучения.
Вьетнамским студентам по-прежнему не хватает навыков межличностного общения, умения работать в команде и иностранных языков по сравнению со студентами из развитых стран, что влияет на их способность интегрироваться на международном уровне.
Какие предложения у вас есть по улучшению качества образования в нашей стране?
Повышение качества образования в стране требует комплексной стратегии и усилий многих сторон, таких как правительство, школы, учителя, учащиеся и семьи. В рамках которого постепенно переходить от традиционных методов обучения к методам, ориентированным на учащихся, поощрять критическое мышление, креативность и навыки решения проблем.
В то же время необходимо модернизировать школьную инфраструктуру и оснастить ее современным учебным оборудованием, особенно в сельской местности и неблагополучных районах. Поощрять применение информационно-коммуникационных технологий в образовании для создания разнообразной и насыщенной среды обучения. Расширять сотрудничество с развитыми странами в сфере образования с целью перенятия опыта, получения технологий и передовых методов обучения.
Самое главное, важно повышать профессиональную подготовку и навыки преподавания учителей, включая навыки владения технологиями и иностранными языками; Улучшить оплату труда, чтобы привлечь и удержать хороших учителей.
Спасибо!
Источник: https://baoquocte.vn/ts-pham-chien-thang-nha-giao-can-chuyen-minh-de-khong-loi-nhip-trong-thoi-dai-so-288215.html
Комментарий (0)