Г-ЖА НГУЕН ТХИ НГА, ПРЕДСЕДАТЕЛЬ BRG GROUP: ПОСЛАННИК ГЕНДЕРНОГО РАВЕНСТВА

Для г-жи Нгуен Тхи Нга, председателя BRG Group, усилия по продвижению гендерного равенства являются одним из решений для устойчивого укрепления эндогенного потенциала.

Госпожа Нгуен Тхи Нга, председатель BRG Group, получила награду на церемонии вручения премии Women's Empowerment Awards (WEPs 2021).

«Я рада видеть, что роль женщин усиливается не только в экономической деятельности, но и в политической, культурной и социальной сферах», — сообщила президенту г-жа Нгуен Тхи Нга, занимающая пост вице-президента Ассоциации женщин-предпринимателей Вьетнама (VAWE), о развитии вьетнамского сообщества женщин-предпринимателей на недавней встрече по случаю Дня вьетнамских предпринимателей.

Она также привела некоторые примечательные цифры: более 20% предприятий во Вьетнаме принадлежат женщинам, более 51% вьетнамских предприятий имеют женщин в структуре собственности, этот показатель равен показателям таких развитых экономик, как Сингапур, Франция или Швеция. Более того, многие престижные мировые организации отнесли Вьетнам к числу стран-лидеров в области расширения прав и возможностей женщин и гендерного равенства.

По словам г-жи Нга, эти достижения стали возможными благодаря многочисленным политикам и программам поддержки женского бизнеса, которые были реализованы на практике, уделяя особое внимание Закону о гендерном равенстве и недавно принятой Национальной стратегии по гендерному равенству. Эта политика создала равные возможности для мужчин и женщин в социально-экономическом развитии и развитии человеческих ресурсов, установила и укрепила отношения сотрудничества и поддержки между мужчинами и женщинами во всех сферах общественной жизни и равенства в семье.

Однако вице-президент VAWE также хочет поделиться имиджем и деятельностью организации, представляющей голос вьетнамских женщин-предпринимателей, не только с точки зрения защиты, но и с точки зрения создания и совершенствования прав женщин в бизнесе. На протяжении многих лет мероприятия, организованные VAWE, были направлены на повышение осведомленности о гендерном равенстве и расширении прав и возможностей женщин по всей стране: от крупных городов до труднодоступных горных районов и отдаленных островов.

Обычно VAWE объединяет усилия с крупными финансовыми институтами, такими как Международная финансовая корпорация (IFC), Международная финансовая корпорация США (DFC), Азиатский банк развития (ADB)... для поддержки кредитования предприятий, принадлежащих женщинам, и внедрения международных программ поддержки женщин-предпринимателей.

Именно этим г-жа Нга занимается в BRG Group в качестве лидера. Группа компаний BRG уделяет особое внимание инвестированию и устойчивому развитию отрасли, которая привлекает множество женщин-работниц, а именно сферы услуг в сфере супермаркетов. Но прежде всего, дух гендерного равенства разделяется и объединяет коллектив из 22 000 работников, из которых 60% составляют женщины. Помните, что в самые трудные времена пандемии COVID-19, несмотря на серьезные последствия, BRG Group все равно прилагала усилия, чтобы внести в общей сложности более 200 миллиардов донгов на профилактику эпидемии, контроль над ней и работу по социальному обеспечению по всей стране.

Сейчас, когда ситуация в бизнесе сложная, что ставит женщин-предпринимателей и владельцев бизнеса в целом перед лицом чрезвычайно серьезных проблем, пламя солидарности, товарищества и обмена распространяется все шире, расширяя возможности не только предпринимателей, но и сотрудников бизнеса.

Г-жа Нгуен Тхи Нга, председатель BRG Group, получила медаль за труд первой степени; 10 самых выдающихся предпринимателей Вьетнама в 2022 году; 5 раз подряд получала звание «Выдающаяся вьетнамская бизнес-леди» — Кубок «Золотая роза»; Премия АСЕАН за вклад в развитие женщин 2020 года.

BRG Group — единственное предприятие во Вьетнаме, получившее первую премию в категории «Гендерное равенство посредством взаимодействия с общественностью и партнерства» на церемонии вручения премии Women's Empowerment Awards (WEPs 2021) в рамках Программы по расширению экономических прав и возможностей женщин в Азии, организованной Структурой ООН по вопросам гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин (ООН-женщины) и Европейским союзом (ЕС) в сотрудничестве с Советом женщин-предпринимателей Вьетнама и Торгово-промышленной палатой Вьетнама (VCCI).

Гендерное равенство — это тема, которую г-жа Нга увлеченно исследовала и обсуждала с женщинами-лидерами, такими как вице-президент Чыонг Ми Хоа и г-жа Ха Тхи Кхьет, в прямом эфире телевидения вот уже 15 лет.

Честно говоря, до сих пор вьетнамские женщины по-прежнему сталкиваются со многими неблагоприятными ситуациями, непропорционально сильно страдают от изменения климата и негативных последствий экономического кризиса. В рабочей силе доля женщин значительно ниже, чем мужчин, и составляет 70% и 80% соответственно. В финансовом отношении малые и средние предприятия, возглавляемые женщинами, сталкиваются с огромным ежегодным финансовым разрывом в 1,2 млрд долларов по сравнению с малыми и средними предприятиями, возглавляемыми мужчинами. Во вьетнамском бизнесе женщины представлены недостаточно: они занимают лишь 18% мест в советах директоров.

Таким образом, история развития BRG Group под руководством капитана Нга, смелые деловые и инвестиционные стратегии, предоставление вьетнамскому народу множества ценных продуктов и услуг международного качества являются яркими примерами усилий по подъему, созданию равных условий для предпринимателей-мужчин и женщин во Вьетнаме.

В частности, усилия по обеспечению гендерного равенства во Вьетнаме были признаны и оценены международным сообществом, став темой для обсуждения на многих международных мероприятиях и акциях через послов, таких как г-жа Нга, чтобы международное сообщество могло лучше понять и оценить Вьетнам.

В декабре 2022 года на конференции Всемирного совета женщин (WAW!), состоявшейся в Токио, в программе которой приняли участие президенты многих стран, в том числе премьер-министр Японии, г-жа Нгуен Тхи Нга была включена в список почетных женщин-предпринимателей. Это была не просто личная честь для г-жи Нга и вьетнамских делегатов, присутствовавших на конференции в тот день, но и глубокое чувство ответственности, преданности делу и «цвета флага» вьетнамских бизнесменов на международной арене.

Ее выступление на Форуме и ее выступление на Конференции японских женщин-предпринимателей предоставили международному сообществу обновленную точку зрения на Вьетнам, прогресс вьетнамских женщин, а также на систему политики в области гендерного равенства.

Г-жа Нга известна не только как неиссякаемый вдохновитель BRG Group и SeABank. Она руководит многими другими компаниями, в которых приоритет отдается концентрации и значительным инвестициям в развитие производства, созданию множества рабочих мест и продукции для общества, например, проекты по разведению креветок в Тханьхоа или завод по переработке крахмала из маниоки в Нгеан...

Согласно ее плану, бесплодные земли, на которых невозможно вести сельское хозяйство, будут превращены в поля для гольфа, что позволит развивать туристическую отрасль и тем самым создать десятки тысяч прямых рабочих мест и тысячи косвенных рабочих мест. У женщин во многих бедных сельских районах появится больше возможностей изменить свою жизнь, а это также означает, что десятки тысяч семей будут жить более мирно и счастливо...

«Хорошего лодочника не найти на спокойном море» — эта поговорка, сказанная г-жой Нга два года назад, когда по всей стране и за рубежом бушевала пандемия COVID-19, распространилась, воодушевляя дух бизнес-сообщества, и до сих пор является ее репрезентативным образом.

Ее энтузиазм, страсть и оптимизм в отношении будущего всегда сохранялись в самых нестабильных деловых условиях. Это также огонь, который направляет BRG Group и возглавляемые ею предприятия на создание корпоративной культуры, способствующей устойчивому развитию и честной деловой этике, тем самым создавая прочную основу, помогающую предприятиям преодолевать все трудности.

Группа компаний BRG