В Плане № 47 изложены цель и требования к организации строгого усвоения принципов, требований и эффективной реализации задач и решений по строительству и совершенствованию аппарата политической системы, изложенных в Постановлении № 60-NQ/TW от 12 апреля 2025 года Центрального Комитета партии 13-го созыва, а также выводов и указаний Политбюро и Секретариата.
Качественно проводить политическую и идеологическую работу, создавать высокую сплоченность и единство среди кадров, членов партии, государственных служащих, государственных служащих и трудящихся, а также общественный консенсус по вопросам политики, ориентации, организации и осуществления оптимизации организационного аппарата, повышения эффективности, результативности и результативности деятельности органов, подразделений и организаций политической системы.
Распределение работ должно быть связано с функциями, задачами, обязанностями и способствовать активной и позитивной роли учреждений, подразделений и населенных пунктов. В то же время конкретно определить содержание работы, сроки ее выполнения и обязанности органов и подразделений центрального уровня, провинциальных партийных комитетов, городских партийных комитетов и партийных комитетов центрального уровня для обеспечения своевременной, синхронной, единой, качественной и эффективной реализации.
План № 47 возлагает на Правительственный партийный комитет 121 конкретную задачу; Комитет партии Национального собрания; Партийный комитет Отечественного фронта, Центральные организации; Центральные партийные органы и подразделения; Центральный Оргкомитет; Центральный отдел пропаганды и мобилизации масс; Центральная военная комиссия; Центральный комитет партии общественной безопасности; Комитет партии Верховного народного суда; Партийный комитет Верховной народной прокуратуры; Провинциальные и городские партийные комитеты, подчиняющиеся непосредственно центральному правительству...; При этом ожидаемые сроки завершения работ в основном ориентированы на 2025 год.
План № 47 обязывает партийные комитеты, партийные организации, органы, подразделения и руководителей:
(1) Внимательно следить за постановлениями и заключениями Центрального Исполнительного Комитета, Политбюро и Секретариата; Проактивно и активно проводить работу по распространению, пропаганде, мобилизации, ориентации идеологии и общественного мнения, обеспечивая солидарность, консенсус и высокую степень единства среди кадров, членов партии, государственных служащих, государственных служащих, рабочих и людей всех слоев общества.
(2) Сосредоточение на руководстве и оперативной конкретизации планов в соответствии с функциями, задачами и полномочиями; Решительно выполнять задачи, распределять конкретные обязанности в организации по внедрению, чтобы обеспечить выполнение в срок; В то же время обеспечить, чтобы учреждения, подразделения и организации до, во время и после мероприятия функционировали непрерывно, гладко, эффективно, результативно и результативно, не прерывая работу, не оставляя пустых задач, областей и направлений и не влияя на нормальную деятельность учреждений, подразделений, организаций и общества.
(3) Активно применять информационные технологии и цифровую трансформацию для реформирования организации и деятельности агентств и подразделений; Срочно оцифровать документы, комплексно внедрить инновационные решения в сфере административных процедур, повысить качество предоставления государственных услуг в режиме онлайн и цифровых услуг для населения и бизнеса.
(4) Строго контролировать ситуацию, обеспечивать безопасность и порядок на территориях, ни в коем случае не допускать возникновения массовых жалоб, очагов напряженности и осложнений.
(5) Тесно, оперативно, синхронно, эффективно и инициативно координировать, усиливать проверку, надзор и мониторинг выполнения поставленных задач в настоящем Плане; Поощрять и вознаграждать организации и отдельных лиц, которые эффективно реализуют, а также строго и оперативно принимать меры в отношении организаций и отдельных лиц, которые не реализуют или реализуют ненадлежащим образом и не достигают целей упорядочения и объединения административных единиц на провинциальном и коммунальном уровнях, а также организации двухуровневой системы местного самоуправления.
(6) С 16 апреля по 31 октября 2025 года периодически до 15:00 представлять отчет о ходе выполнения задач и проектов Руководящему комитету (через Центральный организационный комитет). каждую среду, чтобы Центральный Оргкомитет мог обобщать информацию и отчитываться перед Политбюро и Секретариатом каждую пятницу.
Центральный организационный комитет осуществляет руководство и координирует свою деятельность с соответствующими партийными комитетами, агентствами и подразделениями для оказания содействия Руководящему комитету в следующих вопросах:
(1) Регулярно контролировать, понимать ситуацию и давать заключения (при необходимости) в ходе выполнения задач партийных комитетов, органов и подразделений для обеспечения прогресса и политики Центрального Исполнительного Комитета, Политбюро, Секретариата и Руководящего Комитета.
(2) Своевременно корректировать и дополнять содержание, задачи и ход выполнения Плана, обеспечивая их строгое соблюдение в соответствии с руководством и указаниями Политбюро и Секретариата и в соответствии с практической обстановкой.
Источник: https://nhandan.vn/ke-hoach-thuc-hien-sap-xep-sap-nhap-don-vi-hanh-chinh-cap-tinh-cap-xa-va-to-chuc-he-thong-chinh-quyen-dia-phuong-2-cap-post872414.html
Комментарий (0)