Германии не хватает человеческих ресурсов, возможностей для вьетнамских студентов учиться и получать зарплату

Возможность учиться и получать зарплату одновременно

Г-н Маттиас Кайзер, генеральный директор Avestos Group (подразделения, специализирующегося на обучении, консультировании и поддержке в сфере профессионального образования в Германии), заявил, что Германия переживает кадровый кризис, острую нехватку человеческих ресурсов и быстрое старение населения. Поэтому в последние годы Германии пришлось искать человеческие ресурсы в других странах, в том числе во Вьетнаме.

Эту информацию г-н Маттиас Кайзер сообщил на церемонии подписания соглашения о сотрудничестве в области обучения, организации экзаменов и выдачи сертификатов о знании немецкого языка (TELC) между Vien Dong College, Viet Duc Study Abroad Language Center и Devis Joint Stock Company во второй половине дня 4 апреля.

«В Германии сфера с самой серьезной нехваткой кадров — это сестринское дело. Кроме того, ряд других отраслей также нуждаются в кадрах, например, кулинария, гостиничное хозяйство, автомобильные технологии...», — добавил г-н Маттиас Кайзер.

В ходе обсуждения кадровых ресурсов в Германии в начале 2025 года доктор Хольгер Корте, председатель группы компаний VIDACTA (специализируется на консалтинге и создании рабочих мест в сфере образования в Германии), заявил, что только в секторе сестринского ухода в Германии не хватает 50 000 работников, в то время как заработная плата в этой отрасли неуклонно растет с каждым годом.

Г-н Маттиас Кайзер, генеральный директор Avestos Group, заявил, что в последние годы Германии приходилось искать человеческие ресурсы в других странах, включая Вьетнам.

ФОТО: ЙЕН ТИ

Рассказывая о положении студентов, обучающихся и работающих в Германии, г-жа Фан Тхи Ле Ту, заместитель директора колледжа Дальнего Востока, сказала, что сотни студентов школы отправились в Германию учиться и работать в сфере сестринского дела, технологий и инжиниринга, косметологии, гостиничного и ресторанного бизнеса...

В настоящее время в Германии действуют такие программы обучения и работы, как: программа 1+3 для выпускников средних школ, желающих поехать в Германию для получения профессиональной подготовки. Программа 3+1 предназначена для студентов, окончивших среднюю школу/колледж или университет по специальности «Сестринское дело».

С 2019 года школа координирует совместное обучение по программе 2+2 с Knappschaft Group (Германия) по сестринскому делу. Соответственно, студенты будут учиться во Вьетнаме первые 2 года, а затем отправятся в Германию для бесплатной учебы и оплачиваемой работы на следующие 2 года. Ежемесячно студенты будут получать поддержку в размере от 1000 до 1500 евро. После окончания вуза зарплата от 2500 до 3500 евро.

Между тем, г-н Нгуен Кхань Кыонг, директор Международного технологического колледжа Lilama 2, сообщил, что для удовлетворения потребностей немецких предприятий в настоящее время в учебном заведении ведется обучение по 7 специальностям в соответствии с немецкими стандартами, в том числе: резка металла на станках с ЧПУ, мехатроника, промышленная электроника, строительная механика, производство механического оборудования, монтаж механического оборудования и технология сварки. Недавно школа сотрудничала с GIZ, чтобы направить множество студентов в Германию на работу с зарплатой от 2800 до 3200 евро в месяц.

Иностранный язык — «ключ», открывающий дверь в Германию

Г-н Маттиас Кайзер считает, что среди навыков и языка, язык (немецкий) по-прежнему остается наиболее важным фактором для иностранных студентов. Немецкий язык — это своего рода «ключ», который открывает вам дверь в Германию и помогает добиться успеха в этой стране.

«Вы должны уметь общаться с коллегами, слушать и понимать. Если у вас нет хороших знаний немецкого языка, у вас не будет возможности работать и обосноваться», — сказал Маттиас Кайзер.

Г-н Нгуен Дак Хоан, директор акционерной компании Devis (подразделения, уполномоченного Министерством образования и профессиональной подготовки совместно организовывать экзамены и выдавать сертификаты TELC по немецкому языку), сказал, что многие люди, даже имеющие сертификат по немецкому языку уровня B1, сталкиваются со множеством препятствий при поездке в Германию, поскольку они не умеют общаться. Поэтому перед поездкой в ​​Германию на учебу и работу необходимо полностью выучить немецкий язык.

По словам г-на Маттиаса Кайзера, при обучении и работе в Германии признаются 4 сертификата по немецкому языку: TELC, Goethe, OSD, ECL. В частности, TELC (Европейские языковые сертификаты) — это сертификат, признанный и широко используемый в университетах, на предприятиях и в организациях.

«В прошлом году сдача экзамена TELC была бы сложной и дорогой из-за дальних поездок. Мы работали с вьетнамским сектором образования, чтобы «распутать» процесс организации экзамена TELC во Вьетнаме», — сказал Маттиас Кайзер.

На сегодняшний день Министерство образования и профессиональной подготовки одобрило совместную организацию экзаменов и выдачу сертификатов TELC по немецкому языку для более чем 10 подразделений во Вьетнаме, таких как: Trabi Company, Devis Company, SHD Education, BLA Group, EUES Academy,...

Г-н Чан Тхань Хай, директор колледжа Вьен Донг, сообщил, что подразделение только что подписало соглашение о сотрудничестве в области обучения, организации экзаменов и выдачи сертификатов TELC по немецкому языку с Вьетнамско-германским языковым центром обучения за рубежом и акционерной компанией Devis. «Подписание соглашения о сотрудничестве по обучению немецкому языку и организации экзамена TELC в колледже Вьен Донг и языковом центре Viet Duc Study Abroad поможет студентам легко получить доступ к экзамену TELC прямо в Хошимине, не выезжая далеко, что позволит сэкономить средства», — поделился г-н Хай.

Источник: https://thanhnien.vn/duc-thieu-hut-nhan-luc-co-hoi-de-sinh-vien-viet-nam-vua-hoc-vua-nhan-luong-185250405063311838.htm