(NLDO) - Национальный университет города Хошимин откроет ряд учебных программ, таких как ядерная энергетика, эксплуатация метрополитена, международные аэропорты, высокоскоростные железные дороги...
26 декабря, выступая на ежегодной конференции Хошиминского национального университета, директор Ву Хай Цюань заявил, что в 2025 году подразделение сосредоточится на совершенствовании своего аппарата, обеспечении компактной и эффективной информационной системы. Директор Хошиминского национального университета также упомянул некоторые ключевые задачи. Об управлении, привлечении, удержании и развитии выдающихся молодых ученых и ведущих ученых, работающих в VNU-HCM.
Доцент, доктор Ву Хай Куан, директор Национального университета города Хошимин, сообщил, что откроет специальность «Эксплуатация метрополитена».
Что касается обучения, доцент, доктор Ву Хай Цюань сказал, что в 2025 году будет по-прежнему открываться ряд новых междисциплинарных и межшкольных программ обучения, чтобы обеспечить высококачественные человеческие ресурсы для удовлетворения потребностей развития страны. В частности, новые энергетические отрасли (возобновляемая энергетика, атомная энергетика); Новые логистические отрасли готовят кадры, которые могут участвовать в эксплуатации метрополитена, международного аэропорта Лонг Тхань, высокоскоростной железной дороги и т. д. Продолжать разрабатывать программы по привлечению и воспитанию талантливых студентов, программы по подготовке талантов в области фундаментальных наук, содействовать научным исследованиям...
В области науки и техники ввести в эксплуатацию и эффективно эксплуатировать оборудование проекта Центра перспективных исследований и инноваций. Разработка и регистрация патентов на прототипы продукции в области материаловедения, биологии, фармацевтической химии, чипов - полупроводников, искусственного интеллекта.
К 2030 году Хошиминский национальный университет планирует иметь 75% преподавателей с докторской степенью от общего числа преподавателей во всей системе (по состоянию на 31 октября этот показатель достиг 53,7%). Для достижения вышеуказанной цели решением является политика преимущественного набора для привлечения докторов наук для преподавания в подразделениях-членах. Одновременно создать условия для обучения и повышения квалификации работающих преподавателей. Предоставлять финансирование и поощрять участие преподавателей в крупных научно-исследовательских проектах, тем самым повышая мотивацию к обучению в докторантуре.
Источник: https://nld.com.vn/dhqg-tp-hcm-thu-hut-giu-chan-cac-nha-khoa-hoc-tre-xuat-sac-196241226175058179.htm
Comment (0)