Департамент внутренних дел провинции Нгеан запрашивает мнения организаций и частных лиц по проекту постановления, регулирующему продолжительность и уровень субсидий на закупку и транспортировку пресной и чистой воды для кадровых работников, государственных служащих, государственных служащих и рабочих, работающих в районах с особо сложными социально-экономическими условиями в этой провинции.
По данным опроса, многие населенные пункты провинции Нгеан испытывают нехватку пресной воды. В частности, в таких низкогорных районах, как Аньшон, Тханьчыонг, Танки, Нгиадан и Куихоп, пресная вода отсутствует в течение 3 месяцев в году; Пять горных районов, включая Куи Чау, Куе Фонг, Кон Куонг, Туонг Дуонг и Ки Сон, испытывают нехватку пресной воды до 6 месяцев в году.
Во многих районах Нгеана наблюдается нехватка чистой и пресной воды для ежедневного использования (Фото: Донг Нгуен).
В связи с этим Департамент внутренних дел Нге Ан хотел бы запросить мнения по разработке резолюции о субсидировании чистой воды для кадровых работников, государственных служащих, государственных служащих и рабочих с целью обеспечения прав этой группы при работе в районах с особо сложными экономическими условиями.
Субсидия на закупку чистой воды предоставляется кадровым работникам, государственным служащим и государственным служащим (включая стажеров) в учреждениях, организациях и подразделениях общественного обслуживания партии, государства и общественно-политических организаций на провинциальном, районном и коммунальном уровнях.
Лица, работающие по трудовым договорам в органах и подразделениях партийных, государственных и общественно-политических организаций в порядке, установленном Постановлением Правительства № 111/2022/ND-CP от 30 декабря 2022 года.
Лица, работающие в рамках квоты фонда оплаты труда объединений, получающих государственную бюджетную поддержку на операционные расходы, как это предусмотрено в Постановлении № 45/2010/ND-CP от 21 апреля 2010 года, измененном и дополненном Постановлением Правительства № 33/2012/ND-CP от 13 апреля 2012 года.
Районы с особенно сложными экономическими условиями применяют политику поддержки чистой водой для кадров, государственных служащих, государственных служащих и рабочих, которые являются коммунами в регионе III в районах проживания этнических меньшинств, горных районах и островных коммунах с особыми трудностями; деревни, поселки и хутора (совместно именуемые деревнями), испытывающие особые трудности в соответствии с решением премьер-министра.
Настоящая политика не распространяется на кадры, государственных служащих, государственных служащих и работников, работающих в центральных агентствах вертикальной отраслевой системы, расположенных в районах с особо сложными социально-экономическими условиями провинции.
Министерство внутренних дел Нге Ан предложило размер субсидии для каждого кадрового сотрудника, государственного служащего, государственного служащего и рабочего в размере 6 м3 пресной и чистой воды на месяц дефицита воды.
После расчета конкретного расстояния, стоимости воды и транспортных расходов до места жительства и работы, субсидия для вышеуказанных лиц составляет 950 000 донгов в месяц на случай нехватки воды (после вычета суммы денег на покупку пресной и чистой воды из зарплаты).
Число месяцев в году, в течение которых не будет пресной и чистой воды, определяется ежегодно председателем районного народного комитета на основе фактической ситуации в каждом населенном пункте после консультаций с Департаментом сельского хозяйства и развития села.
При указанном выше уровне субсидий общий предполагаемый бюджет в 2024 году составит 50 млрд донгов из местного бюджета, что обеспечит соблюдение положений о децентрализации Закона о государственном бюджете.
Источник
Комментарий (0)