Профсоюз Бинь Туан выражает доверие и ожидания съезду

XIII съезд Всеобщей конфедерации труда Вьетнама, сессионный период 2023–2028 гг., является важным политическим событием рабочего класса, Всеобщей конфедерации труда Вьетнама и широкой политической активностью среди кадров, членов профсоюзов и трудящихся по всей стране. В работе съезда приняли участие 11 делегатов профсоюза Биньтхуан, представлявших волю и чаяния более 76 000 членов профсоюза провинции.

Г-н До Хыу Куи — член провинциального комитета партии, председатель Провинциальной федерации труда (PPF) в качестве главы делегации. Перед съездом делегаты также поделились своими мнениями и выразили свои убеждения.

Провинциальная федерация труда посетила семьи рабочих, пострадавших от несчастных случаев, и вручила им подарки.

Председатель Провинциальной федерации труда До Хыу Куи: Лучше выполнять задачу представления, заботы и защиты законных прав и интересов членов профсоюза и работников.

В эти дни все учреждения, подразделения, промышленные зоны, компании, коллективы рабочих, государственных служащих, рабочих (CNVC�LĐ) и профсоюзы на всех уровнях с нетерпением ждут проведения конгресса. Провинциальная федерация труда также мобилизовала профсоюзы всех уровней для активного участия в конкурсе, организованном Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама. В то же время, сосредоточить внимание на пропаганде и мобилизации работников для продолжения патриотического движения и энтузиазма в работе на производстве; оперативно улавливать мысли и стремления, собирать мнения членов профсоюза, чтобы давать рекомендации и предложения партийному комитету, правительству и функциональным органам для принятия решений...

Я считаю, что XIII съезд Всеобщей конфедерации труда Вьетнама примет много прорывных решений, которые конкретизируют инновации в организации и деятельности профсоюзов в соответствии с духом Постановления Политбюро № 02-NQ/TW от 12 июня 2021 года. В период 2023–2028 годов профсоюз сосредоточится на более эффективном выполнении своих задач по представлению, обеспечению и защите законных прав и интересов работников, содействуя улучшению качества жизни членов профсоюза и работников. Внедрять инновации и усиливать пропагандистскую и мобилизационную работу, повышать политический потенциал, образовательный уровень, профессиональные навыки, производственный стиль и трудовую дисциплину членов партии и рабочих. Наряду с этим, создание сильной профсоюзной организации; Привлечение и объединение большого числа трудящихся во Вьетнамскую профсоюзную организацию... Стремление к созданию современного, сильного рабочего класса, способствующего реализации стремления к развитию процветающей и счастливой страны.

Председатель профсоюза государственных служащих провинции Тран Нгок Фук: Надеется, что профсоюз продолжит внедрять инновации, взяв в центр внимания рабочих

С нетерпением ожидая 13-го съезда Вьетнамского профсоюза, который пройдет в 2023–2028 годах, я верю и ожидаю, что доверенные кандидаты в Исполнительный комитет используют все свои способности и энтузиазм, чтобы предложить множество практических программ, передовой практики, прорывов, креативности, обеспечивающих права и законные интересы членов профсоюза и работников; продолжать быть мостом, через который работники могут высказывать свое мнение, чтобы профсоюз всегда был общим домом, теплым домом для каждого члена профсоюза.

В то же время я надеюсь, что профсоюз продолжит обновлять содержание и методы своей работы, уделяя особое внимание низовым органам и ставя в центр внимания трудящихся. Постоянно повышать роль и положение профсоюзов в политической системе, когда в ближайшем будущем появится организация, действующая параллельно с профсоюзной организацией Вьетнама. Особое внимание следует уделять количеству и качеству штатных профсоюзных должностных лиц, а также эффективной финансовой работе профсоюза; Организовывать яркие и массовые движения, внося новые изменения в деятельность профсоюзов на всех уровнях. Ожидается, что благодаря бурному развитию науки и техники профсоюз будет все шире применять информационные технологии в своей деятельности, отвечая требованиям цифровой трансформации, установленным центральным правительством.

Председатель профсоюза Binh Thuan Forestry One Member Co., Ltd. Као Ван Нян: Будут приняты меры по поддержке предприятий, столкнувшихся с трудностями.

В последнее время сложная экономическая ситуация существенно повлияла на работу и жизнь сотрудников. Я надеюсь, что в новом сроке Вьетнамский профсоюз продолжит предлагать поправки, дополнения и разрабатывать политику и законы с большим количеством стимулов для трудящихся. С другой стороны, необходимо уделять внимание и координировать действия с соответствующими агентствами и подразделениями, чтобы предлагать политику поддержки предприятий, сталкивающихся с трудностями, путем продления периода выплат по социальному страхованию, медицинскому страхованию и страхованию по безработице для сотрудников, чтобы предприятия могли обеспечить себе ресурсы для поддержания производственной и деловой активности. Обратите внимание на решения по закрытию книг социального страхования для сотрудников, которые увольняются с работы, когда у предприятия возникает задолженность по взносам на социальное страхование.

Как предприятие, работающее в лесной и деревообрабатывающей промышленности, компания надеется получить внимание в виде льготной налоговой политики, кредитной поддержки, операционных механизмов и т. д., которые помогут ей сохранить конкурентоспособность на рынке, обеспечив рабочие места и доход для сотрудников. А также достижение хороших результатов в производстве, способствующих развитию бизнеса, социальной безопасности и развитию местной экономики.

Председатель профсоюза Right Rich International Company Limited Доан Тхи Май Тхать: Уверена, что съезд изберет команду профессиональных и преданных своему делу профсоюзных деятелей.

Я верю, что этот съезд выберет людей с качествами, способностями, престижем и этикой, которые внесут вклад в дальнейшее развитие Вьетнамского профсоюза. Кроме того, я также ожидаю, что политика и руководящие принципы, предложенные на конгрессе, будут в большей степени ориентированы на трудящихся, особенно в сферах занятости, заработной платы, социального страхования, охраны труда и гигиены, а также профессионального образования. Уделять внимание координации политики трудового законодательства и социального страхования на предприятиях, способствуя защите прав и обязанностей работодателей и работников; правила, касающиеся предпринимательской деятельности; реализация общего минимального размера оплаты труда, регионального минимального размера оплаты труда, правил отдыха, трудовой дисциплины; реализация национальной программы по охране труда и гигиене...

Источник: https://baobinhthuan.com.vn/cong-doan-binh-thuan-gui-niem-tin-trao-ky-vong-den-dai-hoi-114968.html