Днем 20 марта в Даклаке Государственный банк Вьетнама (SBV) провел объявление о решении и запустил регион SBV 11. Заместитель управляющего SBV Доан Тхай Сон и г-н Труонг Конг Тхай — член провинциального партийного комитета, заместитель председателя Народного комитета провинции Даклак — сопредседатели конференции.
Делегаты конференции
В конференции приняли участие г-жа Хюинь Тхи Чиен Хоа - постоянный заместитель секретаря провинциального комитета партии, председатель провинциального народного совета, руководители провинциального комитета партии, народного комитета, народного совета, делегации Национального собрания провинций региона 11 (Дак Лак, Зя Лай, Кон Тум, Дак Нонг и Лам Донг); Руководители соответствующих департаментов/секторов, массовых организаций, ассоциаций, предприятий и кооперативов в данной области.
Руководители Государственного банка Вьетнама представили Решение о назначении руководителей Государственного банка Вьетнама региона 1
Со стороны банковского сектора также присутствовали представители ряда подразделений, департаментов и бюро Центрального государственного банка, а также Совета директоров и ключевые должностные лица Государственного банка Вьетнама 11-го региона; Директора филиалов кредитных организаций (КО) в регионе.
На конференции руководители Государственного банка Вьетнама объявили о решениях по кадровым назначениям в регионе 11, в частности: г-н Нгуен Ким Кыонг занимает должность исполняющего обязанности директора отделения Государственного банка Вьетнама в регионе 11; В число заместителей директора Государственного банка Вьетнамского региона 11 входят: г-н Во Ван Тхань, г-н Хоанг Минь Тан, г-н Фам Тхань Тинь, г-н Ле Ван Луонг.
Руководство Государственного банка Вьетнама представило решения о назначениях руководителям и заместителям руководителей функциональных департаментов.
В состав 11-го региона SBV входят 5 провинций Центрального нагорья: Даклак, Зялай, Контум, Дакнонг и Ламдонг. Региональная штаб-квартира Государственного банка находится в Даклаке.
Общая численность государственных служащих и работников в Зоне 11 до заключения соглашения составляла 225 человек; После расстановки осталось 200 человек. Численность государственных служащих, занимающих руководящие и управленческие должности, до организационного урегулирования составляла 63 человека, после урегулирования — 24 человека.
Организационная структура Государственного банка Вьетнама 11-го региона после реорганизации включает 7 отделов: Региональная инспекция Государственного банка Вьетнама; Общий отдел; Отдел управления и надзора 1; Отдел управления и надзора 2; Бухгалтерия - Отдел расчетов; Министерство финансов; Департамент администрации и кадровых ресурсов.
По словам руководства SBV, реализуя Резолюцию № 18-NQ/TW от 25 октября 2017 года 6-й Центральной конференции 12-го созыва по ряду вопросов о продолжении инноваций и реорганизации политической системы в целях ее оптимизации и эффективного функционирования, SBV признал это важной и неотложной политической задачей и полностью уловил дух безотлагательности, прилагая усилия для ее решительной и эффективной реализации с наивысшей политической решимостью во всей системе. За короткое время, менее чем за 3 месяца, вся система SBV объединилась, договорилась, достигла консенсуса и с большой решимостью в основном завершила организационно-аппаратную организацию, обеспечив правильный прогресс и дорожную карту.
Что касается отделений Госбанка в провинциях и городах центрального подчинения, Госбанк завершил реорганизацию 63 отделений Госбанка в провинциях и городах в 15 региональных отделений Госбанка, обеспечивающих осуществление государственного управления, платежной деятельности, денежного обеспечения и казначейства для банковской системы.
Укрепление организационной структуры Госбанка, включающее 15 региональных отделений Госбанка, является результатом серьезной и решительной работы Правления и Руководящего комитета Госбанка, реализующих последовательные указания Центрального Комитета, Политбюро и Секретариата по осуществлению «революции» оптимизации аппарата, что является важнейшей, неотложной задачей, имеющей особое значение для развития страны в новую эпоху.
В ближайшее время Государственный банк продолжит реализацию соответствующих задач по обеспечению прогресса, качества и повышению эффективности и результативности государственного управления, выполняя требования Центрального руководящего комитета и Правительственного руководящего комитета.
Источник: https://daklak.gov.vn/-/cong-bo-quyet-inh-va-ra-mat-ngan-hang-nha-nuoc-khu-vuc-11
Комментарий (0)