Утром 12 февраля в областном управлении полиции состоялась торжественная церемония оглашения и вручения решения директора областной полиции о досрочном увольнении с военной службы 9 товарищей, являющихся руководителями подразделений и населенных пунктов областного управления полиции.
На церемонии объявления директор полиции провинции вручил пенсионные пособия 9 руководителям департаментов и должностным лицам эквивалентного уровня, включая 5 глав департаментов, 4 заместителей глав департаментов и заместителей начальников окружной полиции.
На этот раз все ушедшие в отставку — это кадры, выросшие из низов, лидеры и командиры, имеющие опыт работы во многих различных сферах. Реализуя политику Политбюро, Центрального комитета общественной безопасности и Провинциального комитета общественной безопасности, все товарищи добровольно подали заявления на досрочный выход на пенсию и пенсионное обеспечение, чтобы облегчить в будущем организацию и упорядочение аппарата Провинциальной общественной безопасности.
Выступая на церемонии, полковник Чан Ван Фук, директор провинциального полицейского управления, поздравил 9 товарищей с успешным выполнением поставленных задач, уходом на пенсию и получением пенсионных льгот в соответствии с правилами. Он признал важные результаты работы и вклад товарищей в общие достижения полиции провинции Куангнинь за последнее время. Директор полиции провинции подтвердил, что добровольный уход с работы до достижения предельного возраста демонстрирует не только мужество, чувство ответственности, образцовый и новаторский дух, но и огромную жертву и самоотверженность товарищей в революции по реорганизации и оптимизации аппарата партии, государства и промышленности; В то же время это создает важную движущую силу и мотивацию для провинциальной полиции для наилучшего завершения работы по расстановке и назначению кадров при внедрении новой организационной структуры, а также для формирования кадрового плана для партийных съездов всех уровней на период 2025–2030 годов.
Директор полиции провинции потребовал, чтобы партийные комитеты и руководители подразделений продолжали проводить хорошую работу по политическому и идеологическому образованию кадров и солдат, особенно тех, кого напрямую коснулась оптимизация организационного аппарата, чтобы каждый кадр мог определить, что «инновация, реорганизация аппарата, чтобы он был стройным, компактным, сильным, эффективным, действенным и эффективным» — это революция, очень срочное требование практической ситуации и сильная политическая решимость партии. Оттуда они могут работать со спокойной душой, быть готовыми взять на себя задачи на новых должностях, продолжать обучение и стремиться к превосходному выполнению всех поставленных задач.
Источник
Комментарий (0)