ອາທິດຜ່ານມາ, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ, ຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນຳລັດຖະບານກ່ຽວກັບ “ສະຫຼຸບການປະຕິບັດມະຕິເລກທີ 18-NQ/TW ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຊຸດທີ 12 ກ່ຽວກັບການສືບຕໍ່ປ່ຽນໃໝ່, ຈັດຕັ້ງລະບອບການເມືອງຄືນໃໝ່ໃຫ້ມີຄວາມຄ່ອງແຄ້ວ, ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ”.
ບໍ່ລວມການຈັດຕັ້ງກະຊວງປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ ແລະ ກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດຄືນໃໝ່, ຄາດວ່າເຄື່ອງຂອງລັດຖະບານພາຍຫຼັງຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ຈະມີ 22 ກະຊວງ, ອົງການ, ໃນນັ້ນມີ 17 ກະຊວງ, ອົງການຂັ້ນລັດຖະມົນຕີ (ຫຼຸດ 5 ກະຊວງ ແລະ ອົງການ) ແລະ 5 ອົງການພາຍໃຕ້ລັດຖະບານ (ຫຼຸດ 3 ອົງການ); ຫຼຸດ 13/13 ກົມໃຫຍ່, 519 ກົມ, 219 ກົມ, 3.303 ສາຂາ, 203 ໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະ. ຄາດວ່າຍອດເງິນເດືອນທັງໝົດຈະຫຼຸດລົງປະມານ 20%.
ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງຂະແໜງກວດກາຄືນໃໝ່, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ກວດກາຄືນຢ່າງຮີບດ່ວນ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາແຜນການຍື່ນສະເໜີໃຫ້ກົມການເມືອງ, ຄະນະຊີ້ນຳສູນກາງ.
ໃນອາທິດຜ່ານມາ, ຄະນະຊີ້ນຳການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານຂອງລັດຖະບານໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມຄັ້ງທີ 9 ເພື່ອຕີລາຄາໝາກຜົນການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານປີ 2024 ແລະ ປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບທິດທາງ ແລະ ວຽກງານປີ 2025.
ທ່ານລັດຖະມົນຕີຊ່ວຍວ່າການກະຊວງພາຍໃນແຂວງ ກາວຮຸຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໝາກຜົນຂອງການຜັນຂະຫຍາຍການຈັດຕັ້ງຢູ່ 63 ແຂວງ, ນະຄອນ ໄດ້ສືບຕໍ່ຫຼຸດຜ່ອນ 12 ສາຂາ, ກົມ, ທຽບເທົ່າບັນດາອົງການວິຊາສະເພາະຢູ່ພາຍໃຕ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນແຂວງ; ຫຼຸດ 29 ພະແນກການ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງທຽບເທົ່າພາຍໃຕ້ຄະນະປະຈຳພັກປະຊາຊົນຂັ້ນເມືອງ; ມາຮອດປະຈຸບັນ, ມີ 13 ກົມ ແລະ ທຽບເທົ່າ, ອົງການຈັດຕັ້ງຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ທຽບເທົ່າ 2.613 ຄົນ.
ຈໍານວນພະນັກງານປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຕາມດໍາລັດຂອງລັດຖະບານມີ 16.149 ຄົນ (ໃນນັ້ນກະຊວງ, ສາຂາມີ 217 ຄົນ, ທ້ອງຖິ່ນມີ 15.932 ຄົນ).
ສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມ, ຮັບປະກັນຄວາມຍຸຕິທຳ, ມະນຸດສະທຳ ແລະ ຄວາມສາມັກຄີ
ບັກນິງແມ່ນທ້ອງຖິ່ນທຳອິດໃນທົ່ວປະເທດ ສົມທົບກັບພະແນກໂຄສະນາອົບຮົມແຂວງ ບັກນິງ, ຊື່ໃໝ່ແມ່ນ ພະແນກ ໂຄສະນາ ແລະ ເຄື່ອນທີ່ຂອງຄະນະພັກແຂວງ ບັກນິງ.
ເຊັ່ນດຽວກັນ, ໃນອາທິດ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ລຳດົງ ຍັງໄດ້ປະກາດມະຕິສົມທົບກັບຄະນະໂຄສະນາອົບຮົມພັກແຂວງ ແລະ ຄະນະໂຄສະນາອົບຮົມພັກແຂວງ. ນີ້ແມ່ນໜ່ວຍພັກແຂວງແຫ່ງທຳອິດໃນບັນດາການນຳຂອງພັກ ແລະ ບັນດາອົງການລັດຖະບານຂອງແຂວງ ລຳດົງ ໄດ້ສົມທົບກັນ.
ເພື່ອອຳນວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການຈັດຕັ້ງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນໃນ "ວິວັດການ" ປັບປຸງກົນໄກ, ຢູ່ແຂວງ Nghe An ໄດ້ມີການສະໝັກໃຈສະໝັກຮັບເບ້ຍບຳນານນັບຮ້ອຍໃບ. ສິ່ງດັ່ງກ່າວສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງການບຸກເບີກ ແລະ ເປັນແບບຢ່າງການເສຍສະຫຼະຜົນປະໂຫຍດສ່ວນຕົວຂອງພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ ເພື່ອປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍໃຫຍ່ຂອງພັກ.
ທ່ານ ຫງວຽນແມ້ງເກື່ອງ, ຫົວໜ້າພະແນກທ່ອງທ່ຽວແຂວງ Nghe An ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ກົມວັດທະນະທຳ ແລະ ກິລາ ແລະ ກົມທ່ອງທ່ຽວຈະສົມທົບກັບກົມວັດທະນະທຳ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວແຂວງ Nghe An. ສະນັ້ນ, ຈຶ່ງຮຽກຮ້ອງມາຍັງພັກເຊົາກ່ອນໄວອັນຄວນ ເພື່ອອໍານວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການຈັດວາງອຸປະກອນ.
ການສຶກສາປະຕິບັດຢູ່ບາງທ້ອງຖິ່ນສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ, ທຸກຂັ້ນ, ຂະແໜງການໄດ້ປະຕິບັດວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ອຸດົມຄະຕິໃຫ້ພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກເປັນຢ່າງດີ. ໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ ກໍ່ມີຄວາມວິຕົກກັງວົນຫຼາຍຢ່າງ. ແນວໃດກໍດີ, ພາຍຫຼັງໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຈາກເມືອງ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ, ບັນດາສະຫາຍກໍ່ໄດ້ເຫັນດີສະໜັບສະໜູນ ແລະ ຮັບເອົາການເສຍສະຫຼະສ່ວນຕົວເພື່ອບັນລຸຈຸດໝາຍລວມຂອງປະຊາຄົມ. ອັນນີ້ສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການມອບໝາຍ ພ້ອມທັງການລິເລີ່ມ ແລະ ສະໝັກໃຈອອກເບ້ຍບຳນານກ່ອນກຳນົດຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ.
ແບ່ງປັນກ່ຽວກັບເນື້ອໃນການໝູນໃຊ້ເຄື່ອງຈັກ, ທ່ານຫົວໜ້າພະແນກວັດທະນະທຳ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວແຂວງ ອຽນບ໋າຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ບັນດາພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນໃນທົ່ວປະເທດລ້ວນແຕ່ເຫັນດີເປັນເອກະພາບ ແລະ ປະຕິບັດນະໂຍບາຍຜັນຂະຫຍາຍເຄື່ອງຈັກຢ່າງເຂັ້ມງວດຕາມທິດທາງຂອງສູນກາງ ແລະ ຄະນະພັກແຂວງ.
ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານດັ່ງກ່າວຍັງປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຄື: ຂະແໜງວັດທະນະທໍາ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວ ມີໜ້າທີ່ຄຸ້ມຄອງທີ່ກວ້າງຂວາງພໍສົມຄວນ, ຫຼາຍສາຂາວິຊາສະເພາະ, ຕ້ອງມີຄຸນວຸດທິວິຊາຊີບສູງ, ສະນັ້ນ ຈຶ່ງມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການບັນຈຸລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນທີ່ມີຄວາມຊໍານິຊໍານານມາແທນຕໍາແໜ່ງທີ່ຄາດວ່າຈະອອກກິນເບ້ຍບໍານານ ຫຼື ຫວ່າງງານ ແຕ່ຍັງບໍ່ທັນໄດ້ຮັບການບັນຈຸ. ຂົງເຂດການຄຸ້ມຄອງມໍລະດົກ, ຍ້ອນຄວາມຈໍາເປັນຂອງການຫຼຸດຜ່ອນຈໍານວນພະແນກວິຊາສະເພາະ, ໄດ້ມອບຫມາຍໃຫ້ພະແນກວັດທະນະທໍາແລະການຄຸ້ມຄອງຄອບຄົວ. ສະນັ້ນ, ກົມນີ້ຈະມີໜ້າທີ່ ແລະ ວຽກງານກວມເອົາ 50% ໃນໜ້າທີ່ວິຊາສະເພາະ ແລະ ວຽກງານວິຊາສະເພາະຂອງກົມ.
ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນບາງຄົນທີ່ຕັດສິນໃຈອອກບໍານານແລະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 1 ມັງກອນ 2025 ມີຄວາມກັງວົນກ່ຽວກັບລະບອບທີ່ນໍາໃຊ້ຕາມດໍາລັດ 29/2023 / ND-CP ລົງວັນທີ 3 ມິຖຸນາ 2023 ຂອງລັດຖະບານທີ່ກໍານົດ "ກ່ຽວກັບການປັບປຸງເງິນເດືອນ" ພຽງແຕ່ມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 3 ເດືອນສໍາລັບແຕ່ລະປີຂອງການບໍານານກ່ອນໄວອັນຄວນ.
ໃນຂະນະນັ້ນ, ຕາມດຳລັດເລກທີ 178/2024/ND-CP ຂອງລັດຖະບານມີຜົນສັກສິດແຕ່ວັນທີ 1/1/2025, ລະບອບໜູນຊ່ວຍແມ່ນເງິນເດືອນ 5 ເດືອນໃຫ້ແກ່ການອອກບຳນານກ່ອນກຳນົດຂອງແຕ່ລະປີ. ອັນນີ້ຕ້ອງໄດ້ຮັບການສຶກສາໃນທຸກລະດັບເພື່ອໃຫ້ມີລະບອບຍຸຕິທໍາສໍາລັບພະນັກງານແລະລັດຖະກອນທີ່ຊ້ໍາກັນທັງຫມົດຍ້ອນການປັບໂຄງສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງ.
ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ກົມໃຫຍ່ການເມືອງນະຄອນດ່ານັງໄດ້ອອກຖະແຫຼງການຢ່າງເປັນທາງການຕໍ່ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນ ເພື່ອສະເໜີບັນດານະໂຍບາຍ, ລະບອບໃຫ້ຜູ້ຄຸ້ມຄອງ, ພະນັກງານ ໃນເວລາຍຸບເລີກສຳນັກພິມຈຳໜ່າຍນະຄອນດ່ານັງ, ບໍລິສັດໜຶ່ງສະມາຊິກຈຳກັດ (ສຳນັກພິມຈຳໜ່າຍນະຄອນດ່ານັງ).
ສະເພາະພະນັກງານຂອງບໍລິສັດຂ້າງເທິງນັ້ນ, ມີພຽງ 3 ຄົນເທົ່ານັ້ນທີ່ຈະໄດ້ຮັບການໜູນຊ່ວຍກວ່າ 10 ລ້ານດົ່ງ, 3 ຄົນຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນແຕ່ 1 – 5 ລ້ານດົ່ງ ແລະ 5 ຄົນບໍ່ໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນ.
ສໍາລັບພະນັກງານຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍອື່ນທີ່ມີລະດັບເງິນເດືອນ ແລະ ປະກັນສັງຄົມຄ້າຍຄືກັນ, ເມື່ອຈັດວາງອຸປະກອນຄືນໃໝ່ເພື່ອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດດໍາລັດ ເລກທີ 178/2024/ນຍ-ຄພສ, ຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນດ້ວຍຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທັງໝົດປະມານ 41 ເທົ່າ. ສະນັ້ນ, ກົມກອງຈຶ່ງໄດ້ລາຍງານໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກນະຄອນ ດ່າໜັງ ເອົາໃຈໃສ່, ຊີ້ນຳໃຫ້ພະແນກການເງິນເປັນເຈົ້າການ ແລະ ສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຄົ້ນຄວ້າລະບຽບການກ່ຽວກັບແຫຼ່ງລາຍຮັບ-ລາຍຈ່າຍຂອງວິສາຫະກິດທີ່ລັດຖືເອົາທຶນ 100% ເພື່ອແນະນຳແຫຼ່ງທຶນທີ່ພຽງພໍເພື່ອໜູນຊ່ວຍຄົນງານ. ທັງນີ້ກໍເພື່ອເປັນການປອງດອງກັນໃນການປະຕິບັດນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບໃຫ້ບັນດາວິຊາການ ເມື່ອຈັດຕັ້ງ, ຫຼີກເວັ້ນການປຽບທຽບ ແລະ ຄຳຮ້ອງທຸກ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກໍ່ສະໜັບສະໜູນຄົນງານທີ່ຊ້ຳຊ້ອນເພື່ອຊອກຫາວຽກເຮັດງານທຳພາຍຫຼັງການຍຸບເລີກ.
ສຳເລັດແຜນການຈັດຕັ້ງບັນດາອົງການວິຊາສະເພາະຂຶ້ນກັບຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ແລະ ຂັ້ນເມືອງ.
ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຫງວຽນຮ່ວາບິ່ງ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນຳລັດຖະບານສັງລວມການປະຕິບັດມະຕິເລກທີ 18-NQ/TW ໄດ້ລົງນາມໃນການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງເປັນທາງການ ເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍແຜນການຈັດຕັ້ງອົງການສະເພາະກິດຂຶ້ນກັບຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນແຂວງ ແລະ ເມືອງ.
ທ່ານຮອງຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນຳລັດຖະບານ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງທຸກຂັ້ນ ນຳພາ, ຊີ້ນຳບັນດາທ້ອງຖິ່ນ, ຫົວໜ່ວຍປະຕິບັດສຳເລັດໂຄງການປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ (ດ້ວຍຮ່າງມະຕິກຳນົດກ່ຽວກັບໜ້າທີ່, ໜ້າທີ່, ອຳນາດການປົກຄອງຂອງແຕ່ລະອົງການ, ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ) ຕາມທິດຊີ້ນຳຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງ, ກົມການເມືອງ, ຄະນະຊີ້ນຳສູນກາງ.
ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງກະກຽມແຜນການບຸກຄະລາກອນ, ນະໂຍບາຍ, ສຳນັກງານໃຫຍ່, ດ້ານການເງິນ, ຊັບສິນ, ອຸປະກອນ, ປະທັບຕາ ແລະ ເງື່ອນໄຂຮັບປະກັນອື່ນໆ ເພື່ອຍື່ນສະເໜີໃຫ້ບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ມີຄວາມສາມາດປະກາດໃຊ້ໂດຍໄວ ພາຍຫຼັງໄດ້ຮັບການຮັບຮອງຈາກສູນກາງ ແລະ ສະພາແຫ່ງຊາດ...
ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາລັດຖະມົນຕີ, ຫົວໜ້າອົງການຂັ້ນລັດຖະມົນຕີ, ອົງການລັດຖະບານປະຕິບັດແຜນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍກົນໄກຈັດຕັ້ງບັນດາກະຊວງ, ຂະແໜງການ. ພ້ອມກັບການຮັກສາຊື່ຂອງບາງກະຊວງຫຼັງການລວມຕົວ, ອີງຕາມການສະຫລຸບຂອງກົມການເມືອງ, ຄະນະຊີ້ນຳລັດຖະບານສະເໜີໃຫ້ສືບຕໍ່ຈັດຕັ້ງ, ຜັນຂະຫຍາຍການຈັດຕັ້ງພາຍໃນຂອງບາງກະຊວງ, ອົງການຂັ້ນລັດຖະມົນຕີ.
ໃນການຈັດຕັ້ງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່, ບັນດາອົງການຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເຮັດວຽກງານການເມືອງ, ອຸດົມຄະຕິ, ລະບອບ ແລະ ນະໂຍບາຍໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ຮັບປະກັນການບຳລຸງສ້າງ ແລະ ປະຕິບັດວຽກງານທີ່ດີເປັນປົກກະຕິ, ພິເສດແມ່ນໃນໂອກາດບຸນກຸດຈີນທີ່ຈະມາເຖິງ.
ໃນວັນທີ 13 ມັງກອນນີ້, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ເນັ້ນໜັກວ່າ, ໃນວັນທີ 13 ມັງກອນນີ້, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ເນັ້ນໜັກວ່າ: ຕ້ອງສືບຕໍ່ປະຕິບັດຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນວຽກງານອຸດົມຄະຕິ ແລະ ນະໂຍບາຍຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ເພື່ອຮັກສາຄວາມສາມັກຄີ, ເປັນເອກະພາບຢູ່ບັນດາອົງການ ແລະ ຮັກສາຄວາມສາມາດ, ຄຸນສົມບັດ ແລະ ຄຸນສົມບັດຂອງພະນັກງານ.
ໃນຊຸມມື້ມໍ່ໆມານີ້, ຂໍ້ມູນຂ່າວສານກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍເຄື່ອງຈັກໄດ້ຖືກກ່າວເຖິງເລື້ອຍໆໃນເລື່ອງລາວຂອງປະຊາຊົນຢູ່ໝູ່ບ້ານນູ່ແມດ (ຕາແສງ ອ່າວເລີ, ເມືອງ ອຽນບ໋າຍ).
ທ່ານນາງ ເລືອງທິຢຸງ (ໝູ່ບ້ານຫງອກມາດ) ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ພາຍຫຼັງຂ່າວກ່ຽວກັບການຜັນຂະຫຍາຍເຄື່ອງຈັກ, ເຊື່ອໝັ້ນຕໍ່ນະໂຍບາຍໃຫຍ່ຂອງກົມການເມືອງ. ຕາມທ່ານນາງແລ້ວ, ການປັບປຸງເງິນເດືອນຈະສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ຜູ້ມີຄວາມສາມາດຢ່າງແທ້ຈິງໃນການເຮັດວຽກ ແລະ ໃຫ້ຊາວໜຸ່ມມີໂອກາດພັດທະນາ. ການລວມຕົວດັ່ງກ່າວຈະສ້າງພະລັງແຮງໃຫ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ. ຊີວິດຂອງປະຊາຊົນຈະໄດ້ຮັບການປັບປຸງໃຫ້ດີຂຶ້ນ. ຄົນລຸ້ນຫຼັງຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກນະໂຍບາຍອັນຍິ່ງໃຫຍ່ນີ້./.
ຕາມ VNA
ທີ່ມາ: https://baothanhhoa.vn/tinh-gon-bo-may-cua-chinh-phu-tong-bien-che-giam-khoang-20-237416.htm
![[ຮູບພາບ] ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມມິງຈິ້ງ ເປັນປະທານກອງປະຊຸມລັດຖະບານກັບທ້ອງຖິ່ນກ່ຽວກັບການເຕີບໂຕເສດຖະກິດ](https://vstatic.vietnam.vn/vietnam/resource/IMAGE/2025/2/21/f34583484f2643a2a2b72168a0d64baa)
(0)