ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ດົນນານແລ້ວ, ເງິນເດືອນທ້າຍປີແມ່ນມີຄວາມເປັນຫ່ວງເປັນໄຍ, ມີຄວາມຄາດຫວັງ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງຂອງພະນັກງານເປັນພິເສດ, ເພາະວ່າພາຍຫຼັງໜຶ່ງປີທີ່ເຮັດວຽກໜັກ, ການຜະລິດ ແລະ ທຸລະກິດ, ສິ່ງດັ່ງກ່າວຈະເປັນກຳລັງໃຈອັນລ້ຳຄ່າໃຫ້ແກ່ຄວາມມານະພະຍາຍາມບໍ່ອິດເມື່ອຍ, ຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າມີເງື່ອນໄຂໃນການດູແລຄອບຄົວໃນໄລຍະບຸນເຕັດ. ສະນັ້ນ, ໃນໄລຍະທ້າຍປີ, ບັນດາວິສາຫະກິດແມ່ນສຸມໃສ່ເບິ່ງແຍງດູແລ Tet ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານນັບມື້ນັບຫຼາຍຂຶ້ນ, ບຸລິມະສິດໃຫ້ Tet ໂບນັດເພື່ອລະດົມກຳລັງໃຈ, ຊຸກຍູ້ ແລະ “ຮັກສາ” ພະນັກງານໃຫ້ມີຄວາມໝັ້ນຄົງ, ຢູ່ຍາວນານ ແລະ ຄຽງຄູ່ກັບການພັດທະນາທຸລະກິດ, ຫຼີກລ້ຽງ “ວິກິດການ” ຫຼື ການຂາດແຄນແຮງງານພາຍຫຼັງທີ່ Tet.

ສະຫະພັນກຳມະບານຂອງບໍລິສັດ Seshin ຫວຽດນາມ ຈຳກັດ ມອບຂອງຂວັນໃຫ້ພະນັກງານທີ່ປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ.

ສັນຍານທາງບວກຢູ່ໃນ "ຕາຕະລາງ" Tet bonus

ຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຜັນແປຂອງປີ 2024 ຍ້ອນສະພາບການໂລກ ແລະ ພາກພື້ນ; ຜົນກະທົບທາງລົບຂອງໄພພິບັດທໍາມະຊາດ, ສະພາບອາກາດ; ໂດຍທົ່ວໄປ, ບັນດາວິສາຫະກິດພວມມີຄວາມມານະພະຍາຍາມຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຟື້ນຟູ, ພັດທະນາການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ສ້າງກຳລັງແຮງໃຫ້ແກ່ການເຕີບໂຕ. ໜຶ່ງໃນ “ຄວາມລັບ” ແລະ “ວິທີແກ້” ເພື່ອຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາການຜະລິດທີ່ວິສາຫະກິດໄດ້ກຳນົດໄວ້ແມ່ນຖືເອົາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ເຕດ ແມ່ນ “ເວລາຄຳ” ເພື່ອໃຫ້ວິສາຫະກິດສະແດງໃຫ້ເຫັນສິ່ງດັ່ງກ່າວ. ຈາກນີ້, “ຮູບ” ຂອງ Tet bonuses ຍັງປະກົດຂຶ້ນດ້ວຍສັນຍານໃນທາງບວກ ແລະ ຫຼາຍສີສັນ, ຂຶ້ນກັບປະເພດ ແລະ ຄວາມສາມາດຂອງວິສາຫະກິດ, ນໍາເອົາຄວາມສຸກ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງມາໃຫ້ພະນັກງານ, ພິເສດແມ່ນໃນຂອບເຂດຂອງບຸນປີໃໝ່ປະຈໍາຊາດທີ່ຈະມາເຖິງ.

ໂດຍລວມແລ້ວ, ເງິນເດືອນ Tet ປີນີ້ໂດຍພື້ນຖານແລ້ວແມ່ນຮັບປະກັນເງິນເດືອນ 13 ສະເລ່ຍຂອງພະນັກງານ; ການເຫນັງຕີງຂອງ "ຕາຕະລາງ" ເງິນ Tet ແມ່ນຂຶ້ນກັບ "ສຸຂະພາບ" ຂອງແຕ່ລະວິສາຫະກິດ. ສໍາລັບທຸລະກິດທີ່ມີການຟື້ນຕົວໄວ, ການພັດທະນາແລະການຂະຫຍາຍຕົວ, ເງິນ Tet ຈະສູງກວ່າ, ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ສໍາລັບທຸລະກິດ "ສະເລ່ຍ" ຫຼື "ສຸຂະພາບ", ເງິນ Tet ຈະມີຫນ້ອຍກວ່າ. ຕົວຢ່າງ, ຂໍ້ມູນຈາກໜັງສືພິມໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ມາຮອດປະຈຸບັນ, ໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ເງິນບຸນເຕັດສູງສຸດແມ່ນຂຶ້ນກັບວິສາຫະກິດເອກະຊົນຢູ່ນະຄອນ ດ່າໜັງ ດ້ວຍ 700 ລ້ານດົ່ງ, ຮອງລົງມາແມ່ນ ລອງອານ 519 ລ້ານດົ່ງ, ແທງຮ໋ວາ 410 ລ້ານດົ່ງ, ແຄ໋ງຮ່ວາ 400 ລ້ານດົ່ງ, ດົ່ງນາຍ 380 ລ້ານດົ່ງ.

ຖັດມາແມ່ນບັນດາທ້ອງຖິ່ນຂອງແຂວງ ບິ່ງເຢືອງ 375 ລ້ານດົ່ງ, ແຄ໋ງຮ່ວາ 300 ລ້ານດົ່ງ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ 237 ລ້ານດົ່ງ (ບັນດາວິສາຫະກິດເຂດອຸດສາຫະກຳ - ປຸງແຕ່ງ), ບັກຢາງ ແລະ Ben Tre 185 ລ້ານດົ່ງ, ໄທ ຫງວຽນ 175 ລ້ານດົ່ງ, Tuyen Quang 170 ລ້ານດົ່ງ, ກວາງຫງາຍ 170 ລ້ານດົ່ງ ບິ່ງ 150 ລ້ານດົ່ງ, ໄທບິ່ງ 120 ລ້ານດົ່ງ, ລາວກາຍ 100 ລ້ານດົ່ງ... ເຖິງວ່າໂບນັດບໍ່ເປັນລະບຽບກົດໝາຍບັງຄັບ ແລະ ລະດັບໂບນັດຂອງເທດຈະແຕກຕ່າງກັນ, ແຕ່ເມື່ອເບິ່ງ “ພາບ” ໂດຍທົ່ວໄປຂອງເທບໂບນັດປີນີ້ແລ້ວ, ຮູ້ສຶກໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍເຖິງຄວາມມານະພະຍາຍາມຂອງວິສາຫະກິດໃນການດູແລ ເຕດໃຫ້ແກ່ພະນັກງານຈາກຄວາມໝາຍມະນຸດສະທຳ, ພະນັກງານ ແລະ ຄວາມສຳພັນອັນໃກ້ຊິດລະຫວ່າງວິສາຫະກິດ.

ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ຄວາມເອົາໃຈໃສ່, ຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຂອງບັນດາວິສາຫະກິດ, ສະຫະພັນການຄ້າ ສ້າງເງື່ອນໄຂເພີ່ມເຕີມໃຫ້ຄົນງານຢູ່ເຂດອຸດສາຫະກຳ Thuy Van, ນະຄອນ Viet Tri ມີການເຄື່ອນໄຫວຫຼາຍຢ່າງເພື່ອກະກຽມໃຫ້ແກ່ບຸນເຕັດ ແລະ ບຸນເຕັດ.

ການປະສົມປະສານ Tet bonus ກັບກິດຈະກໍາຫຼາຍຢ່າງເພື່ອເບິ່ງແຍງພະນັກງານ

ປີນີ້, ວັນບຸນເຕັດ ເບິ່ງຄືວ່າຈະມາໄວ ເພາະໄລຍະຫ່າງລະຫວ່າງປີໃໝ່ ແລະ ປີໃໝ່ລາວ ແມ່ນບໍ່ໄກ, ສະນັ້ນ, ດ້ວຍເປົ້າໝາຍສູງສຸດ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ພະນັກງານທຸກຄົນມີຄວາມຜາສຸກ, ເຕັມທີ່, ສາມັກຄີ, ອົບອຸ່ນ, ບໍ່ມີຜູ້ໃດເຫຼືອຢູ່, ນອກຈາກຄວາມມານະພະຍາຍາມຂອງບັນດາວິສາຫະກິດ, ຜູ້ຈັດການ ແລະ ຂະແໜງການຕ່າງໆ ກໍໄດ້ມີການເຄື່ອນໄຫວໃນທາງບວກ, ເອົາໃຈໃສ່ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນງານຂອງພະນັກງານຢ່າງທັນການ. ຕົ້ນເດືອນພະຈິກ 2024, ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນລາຍງານສະພາບເງິນເດືອນ ແລະ ແຜນການເງິນເດືອນປີໃໝ່ 2025 ຂອງວິສາຫະກິດໃຫ້ແກ່ພະນັກງານກ່ອນວັນທີ 15 ທັນວາ. ສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ກໍ່ຊີ້ນຳບັນດາສະມາຄົມການຄ້າທຸກຂັ້ນຕ້ອງຕັ້ງໜ້າເບິ່ງແຍງດູແລເຕດໃຫ້ບັນດາສະມາຊິກສະຫະພັນ, ກຳມະກອນ.

ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ການຈັດຕັ້ງບັນດາລາຍການວັດທະນະທຳ, ສິລະປະຈະປະກອບສ່ວນປັບປຸງຊີວິດທາງດ້ານຈິດໃຈຂອງຜູ້ອອກແຮງງານທຸກຄັ້ງທີ່ລະດູບານໃໝ່ວຽນມາ.

ສະນັ້ນ, ເຫັນໄດ້ວ່າ, ຄຽງຄູ່ກັບການໃສ່ໃຈບຸນເຕັດ, ມີຫຼາຍກິດຈະກຳເພື່ອເບິ່ງແຍງຊີວິດດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈຂອງພະນັກງານໃນໄລຍະ ເທສະ ໄດ້ຈັດຂື້ນ, ນຳເອົາຂອງຂວັນອັນລ້ຳຄ່າຂອງພະນັກງານ, ລະດົມກຳລັງໃຈຢ່າງທັນການ, ລະດົມກຳລັງໃຈ ແລະ ອຸ່ນອ່ຽນໃຈຂອງພະນັກງານ ເຖິງວ່າເຂົາເຈົ້າບໍ່ມີເງື່ອນໄຂກັບເມືອບ້ານ. ລາຍການປົກກະຕິລວມມີ: “ເທສະບານເມືອງ-ລະດູບານໃໝ່ ຂອບໃຈພັກ”, “ເທສບໍ່ໄກບ້ານ”; ຢ້ຽມຢາມ ແລະ ມອບຂອງຂວັນໃຫ້ພະນັກງານ, ເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດເຖິງບັນດາກໍລະນີຫຍຸ້ງຍາກ, ຜູ້ມີພະຍາດຮ້າຍແຮງ... ໜູນຊ່ວຍພາຫະນະ, ລົດໄຟ, ລົດຍົນ ແລະ ປີ້ຍົນໃຫ້ພະນັກງານ. ນອກຈາກບຸນເຕັດແລ້ວ, ຫຼາຍວິສາຫະກິດຍັງໄດ້ມອບຂອງຂວັນ, ຜະລິດຕະພັນໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ຈັດຕັ້ງບັນດາໂຄງການວັດທະນະທຳ ແລະ ກິລາ, ພັດທະນາຊີວິດທາງຈິດໃຈຂອງພະນັກງານ.

ຢູ່ ຝູ໋ເຖາະ, ເຖິງວ່າໄດ້ຮັບຜົນກະທົບໜັກຈາກພະຍຸເລກ 3 ແລະ ການໄຫຼວຽນຂອງ, ສ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ກະທົບກະເທືອນເຖິງການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດກໍ່ຕາມ, ແຕ່ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ປະຊາຄົມວິສາຫະກິດ ດ່າໂຕ ຍັງເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ເບິ່ງແຍງຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງຊາວຜູ້ອອກແຮງງານທຸກດ້ານ. ຕາມຕົວເລກສະຖິຕິໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ທົ່ວແຂວງມີວິສາຫະກິດ 3.210 ແຫ່ງລາຍງານກ່ຽວກັບເງິນເດືອນ ແລະ ເງິນເດືອນປີ 2025 ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ໃນນັ້ນເງິນຝາກສູງສຸດແມ່ນ 159 ລ້ານດົ່ງ, ຕ່ຳສຸດແມ່ນ 300.000 ດົ່ງ, ໂດຍພື້ນຖານສະເລ່ຍແລ້ວ, ບັນດາວິສາຫະກິດຍັງຮັບປະກັນເງິນເດືອນໃຫ້ພະນັກງານເທົ່າກັບເງິນເດືອນໜຶ່ງເດືອນຂອງພະນັກງານ. ນອກນີ້, ເມື່ອພະນັກງານເຮັດວຽກໃນຊ່ວງເທດສະບານ ຈະຖືກພິຈາລະນາລ່ວງເວລາ ແລະ ຮັບເງິນລ່ວງເວລາຕາມຂໍ້ກໍານົດຂອງກົດໝາຍແຮງງານ 2019...

ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ເງິນ Tet ສະເຫມີແມ່ນແຫຼ່ງຂອງກໍາລັງໃຈ, ແຮງຈູງໃຈ, ນໍາຄວາມສຸກແລະຄວາມຄາດຫວັງຂອງພະນັກງານ.

ສັງລວມຈາກສື່ມວນຊົນ, ອີງຕາມການປະເມີນຂອງກົມກ່ຽວກັບແຮງງານ ແລະ ຄ່າແຮງງານ, ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ, ເງິນບາດປີ 2025 ຈະເພີ່ມຂຶ້ນເລັກໜ້ອຍເມື່ອທຽບໃສ່ປີກາຍ. ເງິນເດືອນຄາດວ່າຈະເພີ່ມຂຶ້ນປະມານ 7-8%, ຫຼັງຈາກນັ້ນ, Tet bonus ກໍ່ຈະເພີ່ມຂຶ້ນໃນລະດັບນີ້. ແບ່ງປັນທັດສະນະ ແລະ ລະບົບເອກະສານທີ່ເປັນເອກະພາບກັນ, ໂດຍຜ່ານການສຳຫຼວດວິສາຫະກິດ, ທ່ານ ຮ່ວາງກວາງຟອງ - ຮອງປະທານສະຫະພັນການຄ້າ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ ຫວຽດນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ເງິນບຸນເຕັດປີນີ້ໄດ້ຮັບການປັບປຸງເມື່ອທຽບໃສ່ປີກາຍ...

ຮວ່າງແອງ

ທີ່ມາ: https://baophutho.vn/thuong-tet-niem-vui-va-ky-vong-cua-nguoi-lao-dong-225017.htm