ກວ໋າງນາມ ຮັດ​ແໜ້ນ​ລະບຽບ​ວິ​ໄນ​ບໍລິຫານ​ໃນ​ວຽກ​ງານ​ບໍລິການ​ສາທາລະນະ

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຮຽກຮ້ອງບັນດາຫົວໜ້າອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຈິງຈັງ, ຊີ້ນຳຢ່າງໃກ້ສິດ ແລະ ສົມທົບກັນປະຕິບັດບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ສະກັດກັ້ນປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້, ຄວາມບໍ່ສະດວກໃນວຽກງານຄຸ້ມຄອງ; ປະຕິບັດ​ລະບຽບ​ການ​ຮັບ​ເອົາ​ພົນລະ​ເມືອງ​ຢ່າງ​ເຂັ້ມ​ງວດ, ​ໄດ້​ຮັບ​ຄຳ​ເຫັນ, ຂໍ້​ສະ​ເໜີ​ແນະ, ຄຳ​ຮ້ອງທຸກ ​ແລະ ຄຳ​ກ່າວ​ປະນາມ​ຈາກ​ປະຊາຊົນ.

ການນຳຕ້ອງເຊີດຊູຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການເປັນແບບຢ່າງ, ປະຕິບັດວຽກງານທີ່ເປັນແບບຢ່າງ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການຊີ້ນຳ, ນຳພາ, ປະຕິບັດ, ກວດກາ ແລະ ກວດກາການປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກງານ, ການບໍລິການສາທາລະນະ, ລະບຽບວິໄນ ແລະ ລະບຽບວິໄນບໍລິຫານໃນຂອບເຂດການຄຸ້ມຄອງລັດຕາມການມອບໝາຍ.

ກໍ່ສ້າງ​ຖັນ​ແຖວ​ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ​ທີ່​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ດ້ານ​ການ​ເມືອງ ​ແລະ ອຸດົມ​ຄະຕິ, ມີ​ຄຸນສົມບັດ​ສິນ​ທຳ ​ແລະ ການ​ດຳລົງ​ຊີວິດ​ທີ່​ບໍລິສຸດ, ມີ​ຄວາມ​ຊຳນານ​ໃນ​ການ​ປະຕິບັດ​ວຽກ​ງານ​ຂອງ​ປະຊາຊົນ ​ແລະ ທຸລະ​ກິດ.

ກອງບັນຊາການ ປກສ ແຂວງ ຈະເຂັ້ມງວດບັນດາຫົວໜ້າອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນທີ່ຂາດຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ອະນຸຍາດໃຫ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຕາມການຄຸ້ມຄອງໂດຍກົງ ລົບກວນ, ສ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ; ທັນທີທັນໃດຈັດການກັບຜູ້ນໍາທີ່ສະແດງອາການປົກປິດຫຼືໃຫ້ອະໄພການປະພຶດທີ່ຜິດພາດຂອງຜູ້ຍ່ອຍ.

ບັນດາ​ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ​ຮັດ​ແໜ້ນ​ລະບຽບ​ວິ​ໄນ​ບໍລິຫານ, ​ເພີ່ມ​ທະວີ​ການ​ກວດກາ ​ແລະ ກວດກາ​ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ​ແລະ ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ​ໃນ​ວຽກ​ງານ​ບໍລິການ​ສາທາລະນະ; ຮັບປະກັນການແກ້ໄຂຂໍ້ສະເຫນີແນະ, ການສະທ້ອນແລະການປະນາມໂດຍທັນທີແລະຢ່າງລະອຽດຈາກປະຊາຊົນແລະທຸລະກິດ, ຫຼີກເວັ້ນການອະທິບາຍທີ່ບໍ່ຊັດເຈນແທນທີ່ຈະເປັນການແກ້ໄຂ.

ແຕ່ລະຂັ້ນ, ຂະແໜງການປັບປຸງຄຸນນະພາບການໂອ້ລົມສົນທະນາກັບວິສາຫະກິດ ແລະ ປະຊາຊົນຢ່າງແທດຈິງ ແລະ ແທດຈິງ; ​ກຳ​ແໜ້ນ​ແນວ​ຄິດ, ຄວາມ​ມຸ່ງ​ມາດ​ປາດ​ຖະໜາ ​ແລະ ບັນຫາ​ຕ່າງໆ​ຂອງ​ປະຊາຊົນ ​ແລະ ວິ​ສາ​ຫະກິດ ​ເພື່ອ​ແກ້​ໄຂ​ຢ່າງ​ເລິກ​ເຊິ່ງ ​ແລະ ຮອບດ້ານ, ​ແລະ ສະ​ເໜີ​ໃຫ້​ບັນດາ​ເຈົ້າ​ໜ້າ​ທີ່​ມີ​ມາດ​ຕະການ​ແກ້​ໄຂ​ຄວາມ​ບໍ່​ສອດຄ່ອງ​ກັບ​ລະບຽບ​ກົດໝາຍ (ຖ້າ​ມີ); ປະກາດເວລາ ແລະ ສະຖານທີ່ຮັບແຂກສາທາລະນະ ໂດຍຫົວໜ້າອົງການ ຫຼື ໜ່ວຍງານຢູ່ໜ້າຂໍ້ມູນເອເລັກໂຕຼນິກ (ຖ້າມີ) ແລະ ຫ້ອງການຂອງອົງການ ຫຼື ອົງການຈັດຕັ້ງ.

ບັນດາອົງການ, ໜ່ວຍງານຕ້ອງໂຄສະນາຫາເບີໂທລະສັບສາຍດ່ວນ, ທີ່ຢູ່ອີເມວ ແລະ ຈັດຕັ້ງການຮັບ, ປຸງແຕ່ງ ແລະ ແກ້ໄຂຂໍ້ຄິດເຫັນ, ຄຳແນະນຳ ແລະ ການກ່າວປະນາມຈາກປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ, ໂດຍສະເພາະການກະທຳກໍ່ກວນ ແລະ ລົບກວນ; ປະກາດ​ຜົນ​ການ​ຮັບ​ມື ຖ້າ​ມີ​ຄວາມ​ຜິດ​ພາດ​ກໍ່​ຂໍ​ອະ​ໄພ​ຕໍ່​ປະຊາຊົນ ​ແລະ ນັກທຸລະກິດ ​ແລະ ​ແກ້​ໄຂ​ຜົນ​ຮ້າຍ​ຢ້ອນ​ຫຼັງ, ​ແກ້​ໄຂ​ການ​ກະທຳ​ຜິດ​ຕາມ​ລະບຽບ...

ທີ່ມາ: https://baoquangnam.vn/quang-nam-siet-chat-ky-cuong-ky-luat-hanh-chinh-trong-hoat-dong-cong-vu-3146971.html