TPO - 타인호아성 학교 보건 업무에 대한 검사 및 감독 결과에 따르면, 학교 보건 업무를 수행하는 직원 대부분은 의학적 전문 지식이 없는 시간제 직원입니다.
탄화성 보건부 산하 질병통제센터가 2단계(2024년 4월, 5월과 2024년 10월, 11월, 12월)에 걸쳐 평야, 중부 및 해안 지역의 16개 군 96개 학교를 대상으로 실시한 2023-2024학년 학교 보건 업무에 대한 검사 및 감독 결과 보고서에 따르면, 모든 수준의 대부분 학교가 학교 보건 업무를 전개하고 시행했습니다. 2022-2023학년과 2023-2024학년에 탄호아 교육훈련부는 역량 강화 교육을 실시하고 지방 내 학교 보건에 종사하는 직원의 2/3에게 자격증을 수여했습니다.
그러나 검사와 감독을 통해 모든 학교 수준에서 학교 보건 업무를 수행하는 직원 대부분이 시간제 직원이고, 의학적 전문 지식이 없으며, 학교 보건에 대한 지식에 대한 교육을 받고 최신 정보를 얻은 것으로 나타났습니다. 하지만 교사 부족으로 인해 학교 보건 종사자들은 전문적인 업무로 바쁘고 아직 이 업무에 많은 시간을 할애하지 못하고 있습니다.
 |
2023년 12월, 디엔비엔 1초등학교(탄호아시)의 많은 학생들이 학교에서 점심을 먹은 후 병원에 입원했습니다. |
게다가 일부 학교는 의료 업무를 담당하는 의무실에 필요한 장비를 구입하는 데 재정적 어려움을 겪고 있습니다. 일부 단위의 학생 건강 관리 활동에 건강 보험 기금의 5%를 할당하기 위한 사회 보험, 교육 훈련부, 지구, 마을, 도시의 의료 센터 간의 협력이 이행되지 않았습니다.
게다가 학교보건사업 시행을 지도하는 문서는 아직도 많은 미흡한 점이 있고, 보건종사자에 대한 치료제도도 마땅한 관심을 받지 못하고 있다. 시설과 장비는 보장되지 않습니다...
질병통제센터(탄호아성 보건부)는 기능적 단위와 부문에서 학교 보건 활동을 효과적으로 시행하기 위한 솔루션을 갖출 것을 권고했을 뿐만 아니라, 탄호아성 인민위원회가 모든 학교 수준에서 의료 전문 지식을 갖춘 학교 보건 종사자를 모집하는 정책을 갖출 것을 권고했습니다.
특히 기숙형 주방과 유치원을 갖춘 학교와 학교 보건 직원에게 우대 조치를 취해 직원들이 장기적으로 근무하면서 마음 편히 일할 수 있도록 하는 학교가 필요합니다.
댓글 (0)