경영을 강화하고, 기업 계정과 개인정보를 보호하기 위해 최선을 다하고 있습니다.

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따라서 산업계 공무원, 공공 직원 및 근로자(CCVC)의 개인정보 보호, 전문가 데이터 보호, 정보 보안의 효과성을 지속적으로 개선하고, 사람과 기업의 개인정보를 보호하기 위해 베트남 사회보장청은 각 부서장이 베트남 사회보장청에서 발표한 지침을 다음 내용에 중점을 두고 진지하게 이행하도록 요구합니다.

개인정보보호 및 계정보호 서비스 관리 강화 지속 이미지 1 — 일러스트 사진.

첫째, “정보보안 확보는 필수요건이며, 정기적, 지속적, 신속하게 이행해야 한다”는 원칙을 소속기관 및 관리 하의 모든 공무원에게 철저히 전달합니다. 단위 내 단체 및 개인에게 경영 및 계좌 보호에 관한 규정을 준수하도록 지시하고, 부주의로 인해 단체 및 개인이 관리하는 계좌에서 업계 데이터베이스의 데이터가 유출되거나 불법적으로 악용되는 경우 총괄 이사에게 책임을 져야 합니다.

둘째, 단위 내 단체와 개인이 정보 보안 보장에 대한 규정을 엄격히 이행하도록 요구합니다. 사회보험 부문의 정보 기술 적용에 대한 정보 보안 보장에 대한 규정(2017년 6월 20일자 결정 제967/QD-BHXH), 사회보험 부문의 중앙 데이터베이스에서 정보의 관리, 활용 및 사용에 대한 규정(2018년 11월 28일자 결정 제2366/QD-BHXH), 베트남 사회보험 부문의 정보 인프라 시스템의 관리, 배치, 운영 및 활용에 대한 규정(2022년 12월 29일자 결정 제3735/QD-BHXH).

셋째, 해당 부서의 정보보안 업무를 담당하는 부서에 구체적인 책임을 부여하여 정보기술센터, 유관기관, 정보보안기관의 경고 채널을 통해 상황을 적극적으로 모니터링하고, 정기적으로 모니터링하며 파악하여 베트남 사회보장산업 데이터베이스에 접근, 비정상적인 데이터 악용, 계좌대출, 타인 계좌 사용, 자동화 도구를 사용하여 데이터를 수집하고 검색하는 행위를 신속하게 탐지하고 처리합니다.

넷째, 책임감을 강화하고, 규율과 질서를 엄격히 준수합니다. 공무원, 특히 간부(베트남 사회보장부서장, 지방 및 시 사회보장국장, 부서장, 지구 사회보장국장)의 정보보안 및 개인정보보호 업무에 대한 무관심과 무시의 징후를 바로잡아야 합니다.

다섯째 , 정보기술센터에 정보보안 확보 및 부대 개인정보 보호에 관한 규율 및 질서 준수 여부를 모니터링, 감독, 보고하도록 한다. 조직 및 인사부와 협력하여 사장에게 정보 보안 및 개인정보 보호에 대한 국가 및 산업 규정을 위반하는 그룹과 개인을 엄격하게 처리하도록 조언합니다.

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