베트남 노동총연맹(VGCL)은 방금 모든 노조 수준에서 2024년 직업 안전 및 위생(OSH) 행동의 달을 조직하기 위한 지침을 발표했습니다. 직업 안전 및 건강에 대한 행동의 달에 대응하여 활동을 조직하는 목적은 생산 및 서비스 공급망 전체에 걸쳐 직원과 고용주를 위한 직업 안전 및 건강에 대한 법률에 대한 인식과 준수를 제고하고, 소통의 하이라이트를 만드는 것입니다. 위험 및 위험에 대한 통제를 강화하고 작업장의 안전과 위생을 보장합니다. 근로자의 건강을 보호하고 개선하며, 매년 발생하는 직장 사고와 직업병을 줄입니다.
노동조합과 관련 당국, 동일 수준의 정부 기관 및 고용주 간의 협력을 촉진하여 직업 안전 및 건강에 대한 특정 프로그램과 조치를 시행합니다. 근무 조건을 개선하고, 경쟁을 장려하고, 직업 안전 및 건강에 대한 대중적 움직임을 촉진하고, 직장 내 직업 안전 문화 구축에 기여합니다.
노동조합은 직업 안전 및 건강에 대한 행동의 달 동안 다양한 활동을 통해 노동조합원과 근로자의 합법적 권리와 이익을 대표하고, 보호하고, 보호하는 기능을 훌륭히 수행해 왔습니다. 모든 계층의 당 위원회, 당국, 정치 체제, 사업주 및 사회 전체가 근로자의 직업 안전 및 건강 문제에 더 많은 관심을 갖도록 합니다.
베트남 노동총연맹은 2024년 근로자의 달과 관련된 직업 안전 및 건강에 대한 행동의 달을 조직하고 베트남 노동조합 창립 95주년(1990년 7월 28일~2024년 7월 28일)을 기념하는 활동을 실시할 것을 요청했습니다.
동시에 대응 활동은 실용적이고 효과적이며 집중적이어야 하며 지역, 단위, 기업의 작업 및 생산 조건에 적합해야 하며 모든 계층, 부문, 조직, 언론사, 기업, 노조원 및 근로자의 참여와 조정을 끌어내야 합니다.
직업 안전 및 건강의 달은 2024년 5월 1일부터 31일까지 전국의 모든 노동조합에서 진행되며, 직장과 공급망에서 직업 안전 및 건강을 강화한다는 주제로 진행됩니다.
베트남 노동총연맹은 각 성, 시, 중앙 및 이에 상응하는 노동조합의 노동조합 상임위원회에 직업 안전 및 건강에 대한 정보 및 선전 활동을 촉진하고, 경험, 모범 사례 및 모범 사례를 공유할 것을 요청합니다. 대중 매체와 소셜 네트워크 플랫폼에서 근로자와 사람들의 안전, 건강, 생명을 보장하는 것에 대한 인식과 의식을 높이기 위한 소통 활동을 다양화합니다. 산업재해, 직업병 및 사건사고의 원인을 신속하게 전파하고 알려 예방한다.
동시에 노조 간부, 안전위생 종사자, 근로자를 정기적으로 교육하여 기업, 시설, 팀, 작업장, 공장, 건설 작업장, 교통이 붐비는 지역, 병원, 의료 시설 등에서 위험을 식별하고 평가하고 안전하고 위생적인 작업 환경을 개선합니다. 산업 안전 보건에 대한 교육 활동과 전문 교육은 실무 교육과 연계되어야 하며, 산업 안전 보건 종사자 네트워크를 위한 노동 조합 활동의 기술과 방법을 개선해야 합니다.
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