우수한 학생과 재능 있는 인재를 정치 시스템에 끌어들이기
8월 22일, 국회 상임위원회 제36차 회의 질의응답에서 레오 티 릭(박장성 국회 대표단) 대표는 중앙과 지방 차원에서 우수 학생 유치 성과에 대한 자료를 요청했습니다.
이에 대해 내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra는 당 중앙위원회의 결의안에서 간부 개발, 우수한 학생 및 재능 있는 사람들을 공공부문으로 유치하기 위한 전략이 명확히 명시되었다고 말했습니다.
2021년 현재 우리나라는 우수한 학생과 청년과학자를 2,891명만 유치하였는데, 이 중 중앙정부가 1,110명, 지방정부가 1,781명입니다. 이러한 내용을 바탕으로, 지방자치단체에서는 우수한 학생과 재능 있는 인재를 공공부문으로 유치하기 위한 구체적인 정책을 개발했습니다.
정부령에 따라 2022년과 2023년에 전국적으로 584명이 유입되었는데, 그 중 170명이 중앙 정부에, 414명이 지방 정부에 유입되었습니다. 이 문제에 대한 기대와 요구 사항이 너무 높기 때문에 실제 구현에는 여전히 많은 어려움에 직면해 있습니다.
"정부는 총리에게 이 문제에 대해 계속 조언하고 있으며, 더 넓은 공간을 구축하고 우수한 학생과 재능 있는 인재를 정치 시스템에 효과적으로 유치하는 것을 목표로 하고 있습니다." 내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra가 전했습니다.
지구와 자치구 단위에서 21,800명의 공무원과 공무원이 해고되었습니다.
내무부 장관에게 질문한 Trinh Minh Binh 대표(빈롱성 국회 대표부)는 현재 퇴직 제도를 시행할 때 코뮌 단위의 간부, 공무원, 공공근로자 및 비전문 근로자를 지원하는 정책은 지방 자치 단체의 자원과 예산 균형 능력에 달려 있다고 말했습니다. 그 사이 대부분 지자체는 예산을 균형 있게 조절하지 못했고, 실행을 위한 자금 조달에 어려움을 겪고 있습니다.
위와 같은 현실에 직면하여, Trinh Minh Binh 대표는 내무부 장관에게 지방 행정 단위의 재편으로 인해 직장을 그만둘 때 간부, 공무원, 공공 직원 및 지방 수준의 시간제 근로자가 모든 혜택을 누릴 수 있도록 정부에 조언하기 위한 해결책을 조만간 알려줄 것을 요청했습니다.
대표단의 질문에 답변한 내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra는 2023-2025년 기간에 47개 지구 단위 행정 단위를 재편하는 계획으로 13개 지구 단위 행정 단위가 줄어들고, 1,247개 면 단위 행정 단위를 재편하는 계획으로 624개 면 단위 행정 단위가 줄어들 것이라고 말했습니다.
지구와 자치구 단위에서 21,800명의 공무원과 비전문 공무원이 해고될 것으로 예상됩니다. 그 중 지구 단위에서는 약 1,200명의 잉여 인구가 있습니다. 지방 단위 간부와 공무원은 약 13,100명의 잉여 인력을 확보할 것으로 예상된다. 지방 단위의 비전문 간부 잉여 인원은 7,100명이다. 따라서 이러한 과잉 공급은 2030년까지 완전히 해결되어야 합니다.
이러한 문제를 해결하기 위해 내무부는 직원 정리에 관한 법령을 협의하였고, 그에 따라 지금까지 46/54개 지방자치단체가 해고된 간부와 공무원을 지원하는 정책을 발표했습니다. 지방자치단체가 과잉 정책과 제도를 해결하기 위해 사용할 수 있는 자금원은 매우 많습니다.
지방자치단체가 예산 분산에 따라 자체 예산을 균형 있게 조절할 수 있는 경우, 지방자치단체는 정부 법령 및 도인민위원회 결의에 따라 잉여 인력을 배치하기 위한 재원을 마련하여 균형을 조절해야 합니다.
"또한 예산을 균형 잡을 수 없는 지방 자치 단체의 경우, 내무부가 정부에 보고하여 직원 효율화를 해결하기 위한 자금원을 지불하기 위한 예산을 배정하고, 지구 및 코뮌 단위의 간부, 공무원 및 비전문 근로자를 위한 흑자 정책을 시행할 수 있도록 신속하게 종합해야 합니다." 내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra가 제안했습니다.
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출처: https://kinhtedothi.vn/thu-hut-sinh-vien-xuat-sac-nguoi-co-tai-nang-vao-he-thong-chinh-tri.html
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