학생들은 취업 지원 경험을 얻기 위해 파트타임으로 일하기 위해 '경쟁'을 벌인다

FPT 폴리테크닉 칼리지 학생들이 학교에서 주최한 취업 박람회에 참여하고 있다 – 사진: KO

많은 기업은 위와 같이 실무 경험이 있고 적극적인 태도를 가진 지원자를 선호한다고 말합니다.

학생들은 자신에게 맞는 구체적인 학습 계획을 세워야 합니다. 학업 기간 동안 학생들은 파트타임으로 일할 수 있지만, 공부가 최우선이어야 하며, 수업에서 지식을 습득하는 것이 항상 핵심입니다.

석사 트란 남

선제적 경쟁

호치민시 국립대학교 인문사회과학대학에서 저널리즘을 전공하는 4학년 학생인 마이 득 빈은 여가 시간의 대부분을 영화와 편집 수업에 보내며 많은 지원자를 제치고 인턴십 직후 바로 적합한 직장에 합격했습니다.

빈은 수업 내용이 매우 실용적이지만 여전히 고용주의 요구 사항을 충족시키지 못한다고 말했습니다. 그래서 그는 촬영, 편집 등 관련 프로젝트에 적극적으로 참여하여 자신의 기술을 향상시키고 취업 시 경쟁력을 높이고 있습니다.

"초창기부터 기업 환경에 적극적으로 참여하면서 다양한 직무를 경험할 수 있었습니다. 이를 통해 특정 전문 기술을 향상시키는 데 도움이 되었고, 제 이력서는 고용주에게 우선적으로 고려될 것입니다."라고 빈은 말했습니다.

마찬가지로, 호치민시 국립대학교 경제법학대학에서 마케팅을 전공한 전 학생인 농 티 푸옹은 학교의 UEL 마케팅 동아리에 참여하면서 전문적으로 일하는 방법을 배울 수 있었고 전공과 관련된 많은 지식을 일찍 접할 수 있었다고 말했습니다.

또한, 푸옹은 대학 2학년 때부터 여러 기업에서 인사 전문가로 일한 경험을 바탕으로 마케팅 분야의 노동 시장 요구를 명확히 이해하고, 이를 통해 적합한 기술을 쌓고 경험을 축적했습니다. 현재 푸옹은 호치민시의 한 회사에서 일하고 있습니다.

"저는 항상 학교 공부와 경험 쌓기 사이에서 균형을 맞추기 위해 시간을 적절하게 관리하려고 노력합니다. 이력서를 개선하는 데 도움이 되었을 뿐만 아니라, 학업을 장려하기 위해 수년간 장학금을 받아 우등으로 졸업할 수 있었습니다."라고 푸옹은 말했습니다.

위의 두 학생과는 달리 NTTT는 1년 전에 좋은 학위를 받고 졸업했지만, 많은 곳에 지원한 후에도 여전히 안정적인 직업을 찾지 못했다고 말했습니다.

T.에 따르면, 대부분의 고용주는 경험을 요구합니다. 하지만 T는 학업을 하는 동안 전공과 관련된 활동에는 거의 참여하지 않았습니다. 현재 T는 더 많은 경험을 얻기 위해 회사에서 인턴으로 일하고 있습니다.

경험은 장점입니다

많은 학생들이 실무에 참여하는 과정에서 동료, 고객, 파트너 등과 갈등을 겪을 수 있지만, 회사의 지원과 지도를 통해 사고력과 기술 모두 성숙해질 수 있습니다. 이러한 적극적인 자세는 교육 비용 절감에도 도움이 됩니다.

Better You의 전략 책임자인 Tran Vu Thanh 씨는 "경험이 없는 학생들은 학업 성적이나 외국어 능력이 아무리 뛰어나더라도 경쟁에서 이기기가 어려울 것"이라고 말했습니다.

탄 씨는 많은 기업이 신입생을 채용할 때 경험을 요구하지 않지만, 이전에 파트타임으로 일한 경험이 있는 지원자를 우선시한다고 덧붙였습니다. 이는 이러한 이니셔티브가 교육 비용을 줄이는 데 도움이 되기 때문입니다.

"회사는 항상 모든 요소의 균형을 맞추기 때문에 적합한 직업을 원하는 학생들은 공부, 아르바이트, 과외 활동 참여 등 시간을 어떻게 보낼지 알아야 합니다."라고 Thanh 씨는 말했습니다.

마찬가지로, 아이콘 앤 데님 주식회사의 인사 전문가인 응우옌 후 치엔 씨는 업무 경험이 있는 학생을 매우 높이 평가한다고 말했습니다. 이러한 지원자는 더 빨리 업무에 접근할 수 있어 생산성이 향상됩니다.

"경험이 풍부하고 끊임없이 자신을 발전시키는 지원자는 명확한 진로 지향성을 가지고 있다는 인상을 줍니다. 이는 지원자가 자신의 경험에 대한 확신 없이 직무에 적합한지 판단하는 것을 피하고, 더 오랫동안 직장에 머무를 가능성을 높이는 데 도움이 됩니다."라고 치엔 씨는 단언했습니다.

석사학위에 따르면, 트란 남 - 사회과학 및 인문학 대학(호치민시 국립대학) 학생부 부장, 현재 근무 환경은 실무 지식과 실무 능력을 갖춘 지원자를 강조합니다. 따라서 대학 환경에서 좋은 학업 성적을 거두는 것 외에도 지원자는 우수한 지식, 사회적 기술, 업무 기술을 갖추어야 합니다.

그러므로 적극적으로 체험하고 경험을 축적하는 것이 매우 필요합니다. 학생들은 기본부터 고급까지 실무 기술을 연습해야 하며, 동시에 전문적인 업무 환경에서 실습할 기회를 찾아야 합니다.

많은 학생들이 파트타임으로 일합니다

현재 베트남에서는 전국적으로 파트타임으로 일하는 학생의 비율에 대한 통계가 없습니다. 그러나 몇몇 소규모 연구에 따르면 이 비율이 매우 높은 것으로 나타났습니다.

구체적으로, 하노이 산업대학교에서 파트타임 일자리 선택이 학생들의 학습에 미치는 영향에 대한 연구에 따르면, 설문 조사에 참여한 학생 732명 중 689명이 파트타임으로 일하고 있으며, 이는 94.13%에 해당합니다.

마찬가지로, 2019년 하이즈엉 의과대학 학생들의 파트타임 근무 상황에 대한 연구에 따르면, 설문 조사에 참여한 학생 1,433명 중 41.4%가 파트타임 근무에 참여했습니다. 하지만 그중 자신의 교육 수준과 맞는 분야에서 일하는 사람은 18.9%에 불과합니다.

출처: https://tuoitre.vn/sinh-vien-dua-lam-them-lay-kinh-nghiem-xin-viec-2024111108440227.htm