근로자를 돌보기 위한 자원을 육성합니다

매년 모든 계층의 노동조합은 선물을 제공하고, 아플 때 방문하고, 노동조합 쉼터를 짓는 등 노동조합원과 근로자를 지원하기 위해 많은 자원을 투자하고 있습니다.

응우옌 딘 캉(Nguyen Dinh Khang) 당 중앙위원회 위원이자 베트남 노동 총연맹 주석이 하노이 도시 환경 회사의 노동자들에게 선물을 전달했습니다. 사진: 광훙.

그 자금은 노동조합 회비에서 나오는 재원을 통해 조달됩니다. 따라서 노동조합법(개정)에서는 노동조합원과 직원들의 삶을 돌볼 수 있는 자원을 확보하기 위해 노동조합비를 계속 유지한다.

매년 명절이나 설날, 회사에서 누군가가 사고나 병을 앓을 때마다 노조 간부들은 항상 가장 먼저 방문해 노조원과 직원들을 격려합니다. 지난 5년 동안만 해도 "Tet Sum Vay"는 총 28조 VND에 달하는 금액으로 3천만 명 이상의 노조원과 근로자를 돌봤습니다. 권리를 보장하는 임무 외에도, 노조원과 근로자의 삶을 돌보는 일은 모든 계층의 노조가 정기적으로 지속적으로 수행해야 할 임무입니다. 위와 같은 활동 외에도 노동조합은 공로가 있는 간부, 노동자, 근로자의 자녀에게 포상 및 격려 등의 활동을 실시하고 있습니다. 여성들을 위한 휴가를 계획하다 중추절, 국제 아동절(6월 1일)을 맞아 어린이들에게 선물을 주는 활동 등... 이러한 활동을 위한 기금은 주로 연합 회원들이 매년 기부하는 연합회비에서 충당됩니다.

노조 자금의 사용에 관해서, 현재 노조 자금의 75%가 기초 노조에 남아 노조원들의 생활을 돌보는 데 사용되고 있습니다. 노동조합이 근로자의 생명을 보호하고 권리를 보호하는 역할을 더욱 강화하기 위하여, 제15대 국회 제8차 회기에서 노동조합법(개정)이 논의되고, 대의원들의 의견이 수렴되어 정식 통과되었습니다. 특히 노동조합비 문제는 많은 대의원들의 관심사입니다. 대다수 국회 대의원들은 실제 상황에 맞춰 2%의 노조 예산을 계속 유지하기로 합의했습니다.

응우옌 딘 캉(Nguyen Dinh Khang) 당 중앙위원회 위원이자 베트남 노동 총연맹 주석은 노동조합법 개정을 통해 국가 건설과 발전에 대한 당의 혁신적인 관점과 지침을 철저히 이해하고 제도화해야 한다고 강조했습니다. 2013년 헌법에 따라 현행 법체계의 통일과 통일성을 보장하고, 노동조합 조직에 대한 당의 절대적이고 포괄적인 지도를 보장합니다. 노동조합법 개정을 통해 노동계급과 노동자를 위한 광범위한 정치 및 사회 조직인 베트남 노동조합이 더욱 강화되고 효과적으로 운영되며 많은 노동자가 참여하도록 해야 합니다.

그와 함께 노동조합법 개정안은 최근 시행과정에서 그 합리성, 안정성, 효과성을 확인한 내용을 계승하여 유지할 필요가 있다. 국제적 경험을 참고하여 법률을 개정하고, 이를 선택적으로 수용합니다. 베트남 공산당의 지도 하에 사회주의 지향 시장 경제와 국제 통합을 발전시키는 데 필요한 정치 체제의 준수를 보장합니다. 구체적으로, 정치국의 2021년 6월 12일자 결의안 02 "새로운 상황에서 베트남 노동조합의 조직 및 운영 혁신에 관하여"에서는 노동조합 조직의 기능과 업무를 잘 수행할 수 있을 만큼 충분히 강력한 재정 자원을 구축할 것을 명확히 밝히며 "기존 자원 유지"를 강조했습니다. 노동조합비를 징수하고 자원의 사회화를 장려하여 노동조합이 할당된 업무를 잘 수행할 수 있도록 한다. 노동조합원과 근로자의 합법적 권리와 이익을 보호하고 돌보는 것은 노동조합 활동의 두 가지 기둥입니다. 하지만 관심을 기울이는 것은 말로 격려하고 나누는 것만이 아니라, 재정적인 자원도 필요합니다. 따라서 오랫동안 노동조합비는 노동조합이 근로자를 돌보는 책임을 다할 수 있는 거의 유일한 자원이었습니다.

따라서 각 계층의 노동조합 조직이 노동조합비의 안정적이고 보장된 징수로부터 충분한 재원을 확보하게 되면, 각 기업에서 노동조합원과 직원들의 물질적, 정신적 삶을 돌보고, 조화롭고 안정적이며 진보적인 노동관계를 구축하는 일이 틀림없이 더 잘, 더 효과적으로 수행될 것입니다. 이는 많은 직원을 조직에 가입시켜 노동조합이 점점 더 강력해지는 데 필요한 기본적인 재정적 자원이며, 직원들이 조직에 남아 있도록 신뢰와 지원, 그리고 강력한 정서적 유대감을 조성하는 데에도 필요합니다.

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노조의 재정 자원을 바탕으로 노조원과 근로자를 돌보는 모델이 지속적으로 개발되고 개선되어 "Tet Sum Vay", "Worker's Month", "Union Shelter"와 같은 노조 조직의 강력한 흔적이 드러나며 기초 조직에 강력하고 깊이 확산되고 있습니다. 일반적으로 근로자의 달은 산업 안전 및 위생에 대한 행동의 달과 함께 시행되어 380만 명 이상의 근로자, 어려운 환경에 처한 근로자, 산업 재해, 직업병 및 중병을 앓고 있는 근로자에게 방문을 조직하고 격려하며 선물을 제공했으며, 총액은 수천억 VND에 달했습니다. 노동조합 회비를 보장한다는 것은 노동조합이 근로자들에게 실질적인 방법으로 다가갈 수 있는 자원을 보장한다는 것을 의미합니다.

출처: https://daidoanket.vn/nuoi-duong-nguon-luc-de-cham-lo-nguoi-lao-dong-10293228.html