민족위원회에 따르면, 최근 베트남은 사회경제적 발전 측면에서 괄목할 만한 성과를 거두었고, 소수민족 지역에서 성평등을 이루기 위한 긍정적인 진전이 있었으며, 성평등에 관한 국가 전략 실행에 있어서도 변화가 나타났다.
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소수민족 여성의 역할과 목소리는 사회 경제적으로 증진됩니다. (사진: mattran.org)[/caption]정치, 노동 분야에서
소수민족 및 산악지역의 사회경제 발전을 위한 많은 프로그램, 정책 및 프로젝트를 동시에 시행하는 데 있어 모든 계층, 모든 부문의 주의와 전체 정치 시스템의 참여를 바탕으로, 소수민족 지역에서 성평등을 촉진하고, 사회 생활의 모든 측면에서 소수민족 여성의 역할과 지위를 강화하는 데 기여했습니다.
여성이 리더십과 관리직에 더 많이 참여하도록 한 것은 전국 여성 간부와 민족위원회의 정치 분야에서 성별 격차를 점진적으로 줄이는 데 목적이 있음을 알 수 있습니다. 최근 들어 당 중앙위원회 위원과 국회 대의원에 여성과 소수민족 간부의 수가 꾸준히 늘어나고 있다. 많은 여성과 소수 민족 간부들이 당과 국가의 주요 지도적 위치에 선출되거나 임명되었습니다.
중앙기관 및 단위 전체의 여성 간부 수는 7,521명이며, 이 중 17.5%가 리더십 직책을 맡고 있습니다. 일부 기관에서는 부서 수준 이상 관리자의 비율이 높은데, 예를 들어 베트남 통신사는 41.8%, 베트남의 소리는 25.2%, 베트남 국립은행은 24.1%입니다.
성급 여성 간부 총 수는 5,814명이며, 그 중 714명이 부서 수준 또는 동등 이상의 리더십 및 관리직을 맡고 있어 전체의 12.3%를 차지합니다. 랑선, 라오까이, 하이퐁, 칸토 등 일부 지방과 도시에는 여성 지방 지도자와 관리자의 비율이 높습니다.
경제, 노동, 고용 분야에서 농촌의 빈곤 여성과 소수민족 여성이 경제적 자원과 노동 시장에 접근할 수 있는 기회를 확대하고, 경제, 노동, 고용 분야에서 성별 격차를 줄이기 위한 활동이 많은 사회경제 개발 정책을 통해 실행되어 소수민족 지역의 모습을 변화시키는 데 기여하고 있습니다. 이 기간 동안 각 부처는 사업의 기획, 실행, 감독 등에 참여하는 여성의 역할과 의견에 주목하고 이를 운영위원회, 감독위원회 등에서 여성의 비율에 관한 규정 등 실행 지침에 반영해 왔습니다.
노동과 고용과 관련하여, 소수민족 여성이 가족 경제에 기여할 수 있도록 시장에 접근할 수 있는 능력도 소수민족 여성의 가족 및 사회 내 지위를 향상하는 데 긍정적인 영향을 미치는 요인 중 하나입니다.
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사회 생활의 모든 영역에서 인구 및 가족 계획, 성 문제, 성 평등, 성 불평등에 대한 소통 활동이 실행됩니다. (사진: 전자정보포털)[/caption]교육 및 훈련 분야에서
여성 인적자원의 질이 향상되어, 교육 및 훈련 분야에서 남성과 여성이 동등한 참여를 점진적으로 보장하게 됩니다.
정부는 소수 민족 및 산악 지역에서 교육 및 훈련 개발에 대한 투자를 위한 많은 우선 정책 및 메커니즘의 개발 및 공표를 지시했습니다. 국가 정책 프로젝트 및 프로그램은 점점 더 소수 민족 어린이의 학습 요구를 충족합니다. 소수민족 지역의 유치원과 일반 학교 네트워크는 지속적으로 공고화되고 확대되고 있으며, 특히 소수민족 기숙학교, 반기숙학교, 소수민족 대학 예비학교가 확대되고 있습니다. 학교 교육의 질이 한 단계 더 높아졌습니다.
건강 분야는 정부가 소수민족 지역에 투자하고자 하는 분야 중 하나이며, 지금까지 중요한 성과를 거두었습니다. 거의 600만 명의 소수민족이 건강보험카드를 가지고 있는데, 이는 주로 어려운 지역에 사는 소수민족에게 무료 건강보험을 제공하는 정책 덕분입니다. 소수민족이 병원을 방문할 때 건강보험카드를 사용하는 비율은 약 90%입니다.
하지만 소수민족 여성이 산전 검진을 받고 의료시설에서 출산하는 비율은 여전히 전국 평균보다 낮습니다.
소수민족 및 산악지역에서는 인구 및 가족계획, 여성 문제, 성평등, 사회생활 각 분야의 성불평등 문제에 대한 소통활동이 다양하고 풍부한 내용과 형식으로 이루어지고 있으며, 이를 통해 남성과 여성의 관심을 끌어 인구 및 가족계획 사업에 참여시키고 있습니다.
많은 커뮤니케이션 및 옹호 활동이 지방 정부와 부문에서 다양한 창의적인 형태로 유연하고 적극적으로 시행되어 왔으며, 이를 통해 소수 민족 지역에서 시행 중인 다른 정책 프로젝트 및 프로그램과 통합하여 효율성을 개선하고 성평등 목표 달성에 기여했습니다.
푸옹 안
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