채용 담당자는 Son Tung-MTP를 학생들의 자기 위치 설정에 대한 예로 사용합니다.

TPO - 예술가 손퉁의 성공 사례 - MTP는 학생들이 개인 브랜드를 어떻게 포지셔닝할지 배우는 데 도움이 되는 사례로 채용 담당자에 의해 인용되었습니다.

TPO - 예술가 손퉁의 성공 사례 - MTP는 학생들이 개인 브랜드를 어떻게 포지셔닝할지 배우는 데 도움이 되는 사례로 채용 담당자에 의해 인용되었습니다.

하노이 베트남 국립대학교(VNU)가 주최한 2024년 "경력 여정과 직업 연계" 행사(VNU 취업 박람회 2024)에서 진행된 토크쇼 "자신의 입지를 다지고 고용주를 정복하기"에서 전문가들은 개인 브랜드를 어떻게 포지셔닝하는지에 대한 이야기를 공유했습니다.

SHB은행 채용 및 인재 유치 센터장인 Pham Thi Thu Hien 씨가 학생들과 자기 포지셔닝에 대해 이야기하고 있습니다. 사진: 응이엠 후에

사이공 상업은행(SHB) 채용 및 인재 유치 센터장인 팜 티 투 히엔 여사는 오늘날 Z세대(1997~2012년생)는 자신의 개성을 표현하는 데 매우 자신감이 있다고 말했습니다. 반면, 이 세대를 고용하는 사람은 X세대(1970~1989년생)로, 자신의 성격을 억제해야 하는 사회적 환경에서 살고 있습니다. 고용주들 스스로도 변화에 적응해야 하며, 현재의 Z세대가 많은 뛰어난 이점을 가지고 있다는 사실을 깨달아야 합니다.

채용담당자로서 히엔 씨는 많은 GenZ 학생들과 소통하며, 그들의 개인 브랜드를 포지셔닝하는 문제가 쉬운 것처럼 보이지만 실제로는 어렵다는 것을 알게 되었습니다.

히엔 씨에 따르면, 자신을 정의하기 위해서는 각 개인이 자신의 가치, 열정, 기술, 독특한 성격을 파악하여 핵심 정체성을 구축해야 합니다. 이는 학생들이 자신이 누구인지, 사회와 지역 사회에 어떤 가치를 더할 수 있는지 이해하는 데 도움이 되는 기초입니다.

"다른 사람에게 보이는 이미지(외모, 소통, 업무 스타일 등)는 개인의 포지셔닝에 중요한 요소입니다. 하지만 장기적인 포지셔닝을 유지하고 긍정적인 평가를 받으려면 신뢰를 쌓고, 명성을 쌓고, 인상을 유지하는 것(즉, 지속적인 노력을 기울이는 것)이 필수적입니다."라고 히엔 씨는 말했습니다.

히엔 씨는 학생들에게 예술가 손퉁-MTP의 사례를 "사례 연구"로 언급하며, 손퉁은 재능, 창의성, 스마트한 전략의 조화로운 조합 덕분에 개인 브랜드를 구축하는 데 성공한 인물로 여겨진다고 말했습니다.

예술가 손퉁-MTP가 전파한 핵심 메시지는 "당신의 열정을 따르고, 당신 자신으로 살아라"입니다. 그는 맹목적으로 트렌드를 따르지 않고, 자신만의 여정을 통해 확고한 신념을 가지고 있습니다.

"가장 놀랐던 사례입니다. 10년 넘게 인기를 유지하고 있는데, 제품을 정기적으로 출시하지 않는데도 등장할 때마다 엄청난 매력을 발산하고 있거든요."라고 히엔 씨는 말했습니다.

히엔 씨에 따르면, 개인적 포지셔닝은 유명해지는 것이 아니라, 소규모 집단이나 대규모 집단에서 인정받는 것입니다. 지난 10년간 손동-MTP의 여정을 살펴보면, 그의 분야에서 이룬 성과는 자연스러운 것이 아니라 가치 있는 것입니다. 누구나 최고가 될 필요는 없지만, 알아볼 수 있어야 합니다. 이는 고용주가 지원자를 선택할 때 필요한 요소입니다. 즉, 지원자는 다른 많은 지원자 중에서 왜 자신이 필요한지 고용주에게 강조해야 합니다.

히엔 씨는 많은 학생들이 자신이 어떤 사람이 되고 싶은지 모르고 선택에 혼란스러워하는 상황이 있다고 말했습니다. 그녀는 퇴근 후 목표를 선택하는 것을 제안합니다. 하지만 이 목표는 계속해서 바뀔 수 없습니다. 그렇게 하면 자신과 주변 사람들에게 개인 브랜드가 확실히 인식되지 않기 때문입니다.

핵심 가치를 결정하려면 학생들은 세 가지 질문에 답해야 합니다. 자신은 어디에서 왔는지, 미래에는 어디에 있을지, 무엇을 할 것인지입니다.

VNU 취업박람회 2024에는 VNU 내외부 학생 8,000여 명이 참여했으며, 국내외 기업 및 기업 44곳의 약 60개 컨설팅 및 채용 부스가 운영되어 7,000건 이상의 취업 및 인턴십 기회를 제공했습니다.

VNU의 다오 탄 트엉 부총장은 대학이 항상 학생들의 자기 개발 및 경력 구축 여정에 동행한다고 단언했습니다. 그는 기업과 고용주의 지원과 VNU의 강의실에서 축적된 지식과 기술을 바탕으로 학생들이 자신만의 길을 찾고 미래에 탄탄한 발전을 이룰 수 있기를 바랍니다.

응이엠 후에

출처: https://tienphong.vn/nha-tuyen-dung-lay-vi-du-son-tung-mtp-de-noi-ve-dinh-vi-ban-than-cho-sinh-vien-post1696406.tpo