"계약직 해외근로자 파견 활성화" 세미나

업데이트 날짜: 2025년 11월 4일 18:51:27

DTO - 4월 11일 오후, 도 고용 서비스 센터에서 도 인민위원회가 "계약직 해외 파견 근로자 추진"에 대한 회의를 열었습니다. 판 반 탕 동지 - 도당위원회 상임부서기, 도인민위원회 위원장, 도당기관 당위원회 서기; 후인 민 투안(Huynh Minh Tuan) - 도당 상무위원회 위원, 도 인민위원회 부위원장 응우옌 반 부 민 - 도당위원회 위원, 내무부 국장이 회의의 공동 의장을 맡았습니다. 또한 각 지방부서, 지부, 부문의 지도자 대표도 참석했습니다. 지역 및 시 인민위원회 지도자 지방 내무부; 호치민시에 있는 파견회사에서 동탑성에서 일할 인력을 모집하고자 합니다.

컨퍼런스 장면

내무부 보고서에 따르면, 2021년부터 2025년 3월까지 전 성에서 계약에 따라 단기 해외 근무를 하는 근로자가 8,340명(100.12%)으로, 제11차 성당 집행위원회 결론 제246호에 따른 2021~2025년 기간 목표와 비교되었습니다. 현재 해외에서 일하는 근로자 수는 약 6,000명이며, 매년 평균 누적 소득이 1조 8,000억 VND가 넘습니다. 주요 노동 시장은 일본으로 근로자 수가 6,951명(83.3% 차지), 한국은 1,047명(12.6% 차지), 대만은 139명(1.7% 차지), 기타 시장은 203명(2.4% 차지)입니다. 근로자들은 기계, 전기, 전자, 자동차 기술, 공항 수하물 처리, 식품 기술, 농업, 실내 장식, 간호, 지질 탐사 및 성형 분야에 집중되어 있습니다.

동지들이 회의를 주재했다

일정 기간 동안 계약으로 근로자를 해외로 파견하면 근로자가 현지에 송금하는 수입이 늘어나 예산 수입이 늘어나는 것은 물론, 국민의 삶의 질도 향상됩니다. 특히, 해외에서 계약직으로 일하는 근로자는 학습, 기술 향상, 외국어 지식 습득, 국제적 업무 경험 축적, 사회적 관계 확대의 기회를 얻습니다. 하지만, 계약 기간 동안 근로자를 해외로 파견하는 것에 대한 사람들의 인식은 여전히 ​​부족하여, 일부 사람들이 사기를 당하고 돈을 잃는 경우가 발생하고 있습니다. 주된 이유는 신뢰할 수 있는 정보의 부족, 정보 출처의 불분명함, 파견 회사에 대한 완전한 정보 부족 때문입니다.

이번 회의에서는 많은 대표단이 단기 계약으로 해외에서 일하러 가는 노동자 파견과 관련된 의견과 해결책을 제시했습니다. 여기에는 선전 및 동원 임무 이행 평가 등이 포함됩니다. 해외 근무 계약이 만료되어 귀국하기 전과 후에 근로자를 모니터링하고 관리하며 지원합니다. 일정 기간 동안 해외에서 계약으로 일하는 근로자들의 품질과 효율성을 개선하고 위험을 피하기 위해 앞으로 시행해야 할 업무에 대한 방향 설정...

솔렉스 투자, 무역 및 서비스 주식회사(호치민시) 대표는 일본의 노동 수요에 대해 언급했습니다.

회의에서 연설한 판 반 탕 동지 - 도당위원회 상임부서기, 도인민위원회 위원장, 도당기관 당위원회 서기는 계약에 따라 일정 기간 동안 노동자들을 해외로 파견하여 이룬 성과를 높이 평가했습니다. 판반탕(Phan Van Thang) 도당위원회 상임부서기는 달성한 성과를 지속적으로 홍보하고 앞으로의 한계를 극복하기 위해 당위원회, 당국, 조국전선, 사회정치단체에서 일정 기간 동안 계약으로 해외로 노동자를 파견하는 것에 대한 당의 정책과 국가 정책을 계속해서 철저히 파악하고 이행해 줄 것을 요청했습니다. 도내에서 인력 파견 서비스를 제공하는 사업체를 정기적으로 모니터링하고 관리하며, 관련 법규를 준수하고, 근로자에 ​​대한 사기를 예방합니다.

판반탕 동지 - 도당위원회 상임 부서기, 도인민위원회 위원장이 회의에서 연설했습니다.

또한, 고용 서비스 센터(내무부 산하)는 근로자를 일정 기간 동안 계약에 따라 해외로 파견하여 근로자를 위한 좋은 정책과 혜택을 보장하고 근로자의 위험을 제한하기 위해 내무부 각 부서를 지도하는 중심점 역할을 계속 유지하고 홍보합니다. 특히 지방의 지원 정책과 지침을 중심으로 정규적이고 계속적인 계약에 따라 일정 기간 해외로 근로자를 파견하는 것에 대한 정보, 선전 및 컨설팅 업무를 강화한다. 단기 계약으로 해외에서 일하기를 원하는 근로자를 위해 현지 예산으로 직업 훈련을 지원하는 메커니즘과 정책 개발을 연구, 조언하고 제안합니다.

D.Chinh-P.Loc

출처: https://baodongthap.vn/chinh-tri/hoi-nghi-chuyen-de-day-manh-dua-nguoi-lao-dong-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-theo-hop-dong--130612.aspx