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문제를 찾는 동료들: 험담하는 건 정상이지만, 험담하는 건 이상하지 않은가?

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ20/10/2024

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Bắt nạt công sở: tập trung chính mình, đừng cố làm hài lòng đồng nghiệp - Ảnh 1.

직장 괴롭힘은 많은 사람들이 어디에나 존재한다고 믿는 문제입니다. - 사진: UNPLASH

투오이트레온라인 에 게재된 "돈 벌러 출근하는데, 동료들이... 사고치고 싶어해"라는 기사에는 독자들로부터 많은 댓글이 달렸습니다.

대부분의 사람들은 험담, 괴롭힘, 유해한 환경이 어디에나 존재한다고 말하며, 어떤 곳에서는 험담보다 더 나쁜 속임수를 쓰기도 한다고 말합니다.

괴롭힘이 없는 곳이 어디 있겠는가?

현재 70세인 한 독자의 thie****@gmail.com 계정에 따르면, 그는 30년 동안 일했고, 10개의 다른 직장을 경험했으며, 대부분은 꽤 유명했지만 모두 매우 독성이 강했습니다(부정적인 환경 - PV).

"여러분은 제 뒤에서 험담하거나, 저를 고립시키려고 무리를 만드는 사람들만 만나봤을 겁니다. 저도 함정에 빠지고, 중상모략당하고, 또 중상모략당했습니다. 심지어 운전기사, 경비원, 주차 관리원, 청소부까지도 저에 대해 험담을 했습니다. 저는 제 일을 잘, 아니 아주 훌륭하게 해내면서도 저를 미워하는 사람들에게는 열린 마음으로 관대하게 대하는 것을 중요하게 생각합니다. 청소부, 운전기사, 청소부... 아무리 나이가 어려도 먼저 인사합니다.

상사에게는 아첨하거나 가볍게 대하지 않고 진지하게 대합니다. "집단을 위해 여유롭고 적극적인 태도를 가지세요."라고 한 독자가 조언했습니다. 독자는 또한 여가 시간에는 책과 신문을 읽고, 학교에 다니고, 누군가를 험담하거나 비방하기 위해 파벌을 만들지 않으며, 보상을 위해 경쟁하지 않는다고 말했습니다.

저를 험담하던 사람들을 처리하기 위해 돌아왔을 때, 저는 그들에게 우리가 공익을 위해 일하고 자신과 가족을 부양하기 위해 돈을 번다고 말했습니다. 저는 여전히 나쁜 습관이 많으니, 솔직히 말씀해 주세요. 아무도 감히 남을 험담하지 않습니다. 모두가 일합니다. 하지만 안타깝게도 몇 년마다 상관들이 저를 다른 곳으로 옮기면 저는 다시 그들을 험담합니다. 은퇴한 지 10년이 된 지금, 친구들의 불평을 들으니 그게 당연하다고 생각합니다. 그래서 제가 금인지 돌인지 확실히 알게 되었습니다."라고 그는 말했습니다.

마찬가지로 독자 No Name은 직장에서의 괴롭힘과 소문은 오래된 문제라고 언급했습니다. 어떤 환경에서는 용해될 수 없으므로 통합해야 합니다. 그렇지 않다면 다른 환경을 선택해야 합니다.

"직장에 가는 건 학교에 가는 것과 다르잖아요. 왜 정신적 폭력을 견뎌야 하죠? 일자리를 찾는 건 연인을 찾는 것과 같아요. 최고나 최악은 없고, 오직 궁합만 있을 뿐이고, 그렇지 않다면 변화일 뿐이죠." 이 사람은 이렇게 말했다.

독자 빈 씨 는 5개 회사에서 약 20년간 일해 왔다고 말했습니다. 제 개인적인 의견으로는, 온 마음을 다해 일하고 조직에 헌신하는 사람들은 대체로 정직하고 결단력이 있으며 전문적인 역량을 갖추고 있지만, 억압과 중상모략, 명예훼손을 당하는 경우가 많습니다.

그래서 이 사람은 만약 1년 안에 상사가 간접적으로 알아차리지 못하고 그 상황을 처리하지 않는다면, 그는 떠나서 새로운 직업을 찾아야 한다고 생각합니다.

좋은 말을 하는 건 이상한 일이지만, 그럴 때만 그것을 무시할 수 있다.

이는 다낭 계정을 가진 한 독자의 생각입니다. 이 사람에 따르면, 직장에서도 잘해야 하지만, 다른 사람들이 뭐라고 하든 유머 감각도 있어야 한다고 합니다. 가끔 화가 나기도 하지만 입술을 삐죽 내밀거나 숨을 크게 쉬지 않고, 그저 미소 짓고 이야기하며 자신을 참으려고 노력합니다. 그것이 완전히 정상적인 일이라고 생각합니다.

"누군가가 당신에 대해 험담을 하면, 당신은 함정에 빠지게 될 겁니다. 왜냐하면 그들은 자기들 편에 있는 사람들을 잔뜩 거느리고 있기 때문이죠. 당신이 집중하지 못하면, 그들은 지루해져서 포기할 겁니다."

평생 정부 기관과 합작회사에서 일해 온 독자 네나 팜(Nena Pham )은 서로를 괴롭히고 공격하는 일이 어디서나 일어나고 있다는 사실을 깨달았습니다. 다만 그 방식이 다소 흔할 뿐입니다.

이 독자의 말에 따르면, 우리는 모든 형태의 이런 현상을 규탄하고 모든 사람이 직장에서 편안하고 행복한 분위기를 즐길 수 있도록 더 많은 인식을 높여야 하며, 그렇게 함으로써 생산성을 높이고 더 많은 좋은 일들이 일어나도록 해야 합니다. "기대돼요!" 독자가 글을 남겼습니다.

독일 독자들에게는 업무에 소비하는 시간이 각자의 삶에서 상당히 많은 부분을 차지합니다. 따라서 모든 동료를 만족시키려고 노력하는 대신, 항상 행복한 삶을 살 수 있도록 일에서 즐거움을 찾으려고 노력하세요.

이 사람은 다른 사람을 보며 살면 자신을 잃게 된다고 생각하는군요. 그는 "낙관적인 정신과 긍정적인 에너지로 주변을 둘러보면, 인생은 살 가치가 있다는 것을 깨닫게 될 것"이라고 말했습니다.

소문에 끼어들면 당신도 피해자가 될 것입니다.

독자 응 우옌 황 란 은 자신이 "어리석은 유전자"를 타고났다고 인정하며, 친구나 동료들과 함께 있을 때조차도 그들이 그룹이나 회사 내에서 다른 사람들에 대해 험담하는 것을 자주 들어야 했기 때문에, 자신이 자리를 비우면 등 뒤에서 험담의 표적이 될 가능성이 높다는 것을 깨달았다고 말했습니다.

그래서 저는 개인적인 일이든 가족적인 일이든, 아주 사소한 것까지도 거의 공유하지 않고, 누구와도 너무 가까이 지내지 않습니다. 특히 직장에서 연애를 하지 않는 것을 원칙으로 삼고 있습니다. 직장은 돈을 버는 곳이지, 문제를 일으키거나 사랑을 찾거나 친구를 사귀는 곳이 아니기 때문입니다.

누구든지 말하고 싶은 것이 있다면, 저를 직접 만나서 말씀하세요. "저는 다른 사람의 등 뒤에서 험담이나 암시를 하는 것을 무시합니다." 이 독자는 자신의 관점을 강조했습니다.


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출처: https://tuoitre.vn/dong-nghiep-kiem-chuyen-noi-xau-la-binh-thuong-noi-tot-moi-la-20241019140236704.htm

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