교실에서 사업까지의 교육

학교와 기업이 함께 혜택을 얻습니다

고도의 전문 인력이 요구되는 4차 산업혁명 시대에, 많은 기업들이 자사 사업부에 필요한 우수하고 장기적인 인재를 육성하기 위해 적극적으로 교육에 참여하고 있습니다.

호치민시 베트남 텔레비전 센터(VTV9)를 방문하여 실습 교육을 받은 대학교 창작커뮤니케이션학부 학생들

학교와 기업을 훈련에 연결하면 학교가 훈련에 집중하는 데 도움이 될 뿐만 아니라 학교가 노동 시장의 요구를 명확히 파악하여 산출물의 질을 개선하도록 장려합니다. 동시에 학습자가 실제 비즈니스 환경에 접근하여 경험을 쌓고 기업 문화에 익숙해지도록 돕고, 이를 통해 노동 시장에서 학습자의 경쟁력을 높입니다.

기업은 협력 협정을 체결하고 교육기관의 교육 과정에 직접 참여함으로써 자사의 요구에 맞는 우수한 인력을 쉽게 선택할 수 있습니다. 따라서 채용 후 재교육에 드는 비용과 시간을 크게 절약할 수 있습니다.

기업들이 훈련에 참여한다

응우옌탓탄대학교는 학교-기업-경영-연구자, 교육 활동의 연결 및 조직, 과학 연구 및 기술 이전이라는 4하우스 교육 모델을 구축한 선구자 중 하나로 여겨집니다.

학교는 교육의 질이 학습자의 지속 가능한 일자리 해결과 연관되어야 한다고 판단하고, 사회의 개발 요구를 충족시키기 위해 교육 프로그램 및 교육 방법 개선과 디지털 전환을 연결하여 교육의 질을 지속적으로 혁신하고 개선하는 과제를 제시합니다.

응우옌탓탄대학교에서는 학교에서 가르치는 이론 과정 외에도 학생들에게 실습 인턴십 프로그램에 참여할 기회를 제공합니다. 일부 과목은 기업에서 직접 가르치고, 기업 스스로 학생을 지도하고 평가에 참여하며 피드백을 제공하여 학교가 노동 시장의 요구에 맞춰 커리큘럼을 조정하고 완성할 수 있도록 합니다.

Nguyen Tat Thanh University의 진로 오리엔테이션 프로그램 학생들이 모의 면접에 참여하여 기업체 면접 전문가들과 함께 실제 성공을 거두었습니다.

경험이 풍부한 강사 팀 외에도 이 학교는 기업과 병원의 CEO, 의사, 고위 전문가 등 50%의 경영학 강사를 보유하고 있으며, 이들은 표준화된 전문 지식과 교육적 기술을 갖추고 학교의 교육 과정에 직접 참여합니다. 이 경영학 강사 팀은 수업뿐만 아니라 컨설팅에도 참여하고, 교육 프로그램을 개선하기 위한 제안도 제공합니다.

"경영학 강사들이 학생들에게 전수하는 지식의 특별한 점은 학문적 이론과 실무 경험을 결합한 과정을 통해 집약된 지식이라는 점입니다. 단순히 책 속의 이론이 아니라, 현장에서 직접 일하고 운영하며 실제 사업을 운영하면서 얻은 경험과 검증입니다."라고 석사 학위 논문에서 밝혔습니다 . 응우옌 반 응아 - 메비 농장 주식회사 부사장(경영학 강사 - 응우옌 탓 탄 대학교 경영학부).

수년 동안 학교의 경영 동아리는 학교, 기업, 고용주가 만나 교류하고 협력하여 교육의 질을 개선하는 포럼으로 여겨져 왔습니다. 이를 통해 워크숍과 실험실을 확대하고, 학교와 협력하여 취업 지원 기술 교육 세션을 구성하고 직접 채용 등을 실시하여 모든 과정의 학생들을 위해 매년 수천 개의 일자리를 창출했습니다.

"기업과 실무 교육을 연계하는 협력은 많은 성과를 가져왔지만, 우리의 목표는 이러한 연결을 더욱 긴밀하게 발전시켜 학생과 기업을 연결하는 공식적인 홍보 채널이 되어 졸업 후 학생들이 취업할 수 있을 뿐만 아니라 적합한 전공에서 일할 수 있도록 하는 것입니다."라고 학교 교장인 Tran Ai Cam 박사가 강조했습니다 .

출처: https://thanhnien.vn/truong-dh-nguyen-tat-thanh-dao-tao-tu-giang-duong-den-doanh-nghiep-185240628172648316.htm