농업농촌개발은행 당위원회 남타인호아 지점(Agribank Nam Thanh Hoa)은 호치민의 사상, 도덕, 생활양식을 학습하고 이를 효과적으로 이행하도록 적극적으로 보급하고 홍보해 왔습니다. 이는 체제 전반의 간부, 당원 및 근로자들에게 파급효과를 일으켜 각 간부, 당원 및 근로자의 사회윤리, 기업문화 및 생활양식을 건설하는 데 기여했으며, 단위의 정치 및 사업 임무의 성공적인 완수를 촉진했습니다.
Agribank Nam Thanh Hoa 당 위원회는 각 계층의 지침을 이행하면서, 단위의 정치 임무와 당 건설 및 교정 작업을 이행하는 것과 관련하여 결론 01-KL/TW와 지침 05-CT/TW의 이행을 주도하고 지도하여 매우 중요한 성과를 거두었습니다. 호치민의 사상, 도덕, 생활양식을 공부하고 따르는 것은 점차 일상이 되어, 각 당 위원회, 당 조직, 간부, 당원의 중요하고 정기적인 임무가 되었습니다. 학습, 수행, 모범을 통해 간부, 당원, 근로자들의 조직력, 규율, 책임감, 태도, 스타일, 업무 방식이 향상됩니다. 호치민의 사상, 도덕, 생활양식을 연구하고 따르는 과정에서, 남타인호아 농업은행 당위원회는 당 세포와 전문부서의 기능과 임무에 따라 상부의 지시문서를 구체화하여 실용적이고 효과적인 캠페인과 모방 운동을 조직하고 있습니다.
호치민의 도덕적 모범을 연구하는 것은 Agribank Nam Thanh Hoa의 모든 간부, 당원 및 직원들의 정기적인 활동이 되었습니다. 은행을 방문하는 고객은 편리하고 적합한 상품과 서비스를 이용할 수 있을 뿐만 아니라, 직원으로부터 관련 절차에 대한 헌신적이고 열정적인 안내를 받을 수 있습니다. 신용 담당자는 고객에게 대출을 효과적으로 사용하도록 조언하는 데 언제나 전념합니다. 가게 주인과 계산원은 농업은행 문화 핸드북과 베트남 은행협회 행동 강령에 따른 윤리 기준을 엄격히 준수해야 하며, 항상 청결하고 정직한 성격을 유지해야 하며, 고객에게 초과 금액을 반환해야 합니다. 마케팅 직원과 계산원은 고객이 은행 서비스를 이용할 때 최상의 새로운 경험을 제공하고 고객이 많은 사이버 사기를 피할 수 있도록 항상 최선을 다합니다. 특히, 2024년에 Agribank Nam Thanh Hoa의 임원과 직원들은 최대 수십억 동에 달하는 사이버 사기를 많이 발견하고 고객들이 이를 피할 수 있도록 도왔습니다.
외환 거래 부문으로서, 부문의 사업 활동이 지속적으로 성장하고 안전하고 효과적일 수 있도록 중앙 및 지방 정부의 지시와 지침에 따라 Agribank Nam Thanh Hoa 당 위원회는 전문 규정을 엄격히 준수하고, 신용 품질을 보장하며, 고객의 어려움을 지원하고 제거하는 것을 기반으로 자본 동원과 경제 부문에 대한 대출을 강화하도록 지시했습니다. 은행은 농업, 농장, 농촌 지역에 대한 투자 자본의 우선 순위에 중점을 두고, 고객을 지원하기 위해 신용 정책을 효과적으로 적용해 왔습니다. 10월 20일 현재, 해당 지역의 경제개발 투자를 위한 총 미결제 신용 잔액은 17조 9,200억 VND를 넘어섰습니다. 그 중 농업 및 농촌 개발 대출이 전체 미지급 대출의 78%를 차지합니다.
호치민의 이념, 도덕, 스타일을 공부하고 따르는 Agribank Nam Thanh Hoa의 간부, 당원, 직원들도 연대와 상호 사랑을 보여주었으며, 어려운 환경에 처한 사람들을 항상 나누고 지원했습니다. 직원, 임직원 및 사회보장기금의 기여를 통해 2020년부터 현재까지 Agribank Nam Thanh Hoa는 교육, 건강, 빈곤층 지원, 정책 가족에게 설 선물 제공, 감사의 집 건설과 같은 분야에 초점을 맞춰 총 150억 VND에 가까운 사회보장 프로그램을 후원하고 지원했습니다. 이러한 활동은 지점의 직원, 임직원 및 근로자가 지역 사회에 대한 관심과 책임감을 가지고 모든 계층의 당국과 협력하여 사회보장을 훌륭히 수행하고 빈곤 가구 비율을 줄이는 데 기여하며 사람들이 번영하고 행복한 삶을 살 수 있도록 돕는 실질적인 활동입니다.
Tran Van Thanh 당 서기 겸 Agribank Nam Thanh Hoa 이사는 "호 아저씨의 가르침을 따르며: '은행 직원은 항상 혁명적 윤리, 근면, 검소, 성실, 공정성, 사심없음을 함양하고, 당과 국가의 지침과 정책을 더 잘 이해하고, 이론과 전문 기술을 심층적으로 연구하고, 작업 방법을 개선하여 생산과 사람들의 삶에 더욱 더 잘 봉사해야 합니다." Agribank Nam Thanh Hoa는 전형적인 사례에 대한 선전 작업을 계속 추진하고 있습니다. 당위원회, 간부, 당원, 노조원, 협회원들에게 자기수양 및 훈련 계획을 수립하도록 지시하며, 이를 매년 간부와 당원을 평가하는 기준 중 하나로 간주한다. 지침 05-CT/TW를 이행하는 데 있어 성과를 낸 집단 및 개인을 시기적절하게 찾아내어 칭찬합니다. 간부, 당원, 근로자들을 자선사업과 사회보장사업에 적극적으로 참여하도록 동원합니다...
각 간부와 당원의 노력과 결의로 Agribank Nam Thanh Hoa는 항상 할당된 사업 목표를 완벽하게 완수합니다. 이 부서는 수년 연속으로 베트남 국립은행, Agribank Vietnam 및 지방 인민위원회 위원장으로부터 공로증을 수여받았습니다. 가장 최근에는 2024년 탄호아성의 대표적인 기업과 기업가를 기리는 시상식에서 Agribank Thanh Hoa가 2024년 탄호아성의 사회 경제적 발전에 기여한 생산 및 사업 분야에서의 뛰어난 성과를 인정받아 성 인민위원회 위원장으로부터 공로증을 수여받았습니다. 2023년 애국 경쟁 운동을 이끄는 탁월한 업적으로 성 인민위원회로부터 경쟁 깃발을 받았습니다.
기사 및 사진: Luong Khanh
[광고2]
출처: https://baothanhhoa.vn/dang-bo-agribank-nam-thanh-hoa-day-manh-hoc-lam-theo-tu-tuong-dao-duc-phong-cach-ho-chi-minh-228267.htm
댓글 (0)