오늘(11월 11일) 오후 제15대 국회 제8차 회의 질의에 참석한 응우옌 티 킴 투이(다낭 대표단) 의원은 최근 보건 분야 유권자들이 진료 및 치료 면허 발급 문제에 대해 우려를 표명했다고 말했습니다.
대표는 "진료의는 어느 지역에서나 진료면허를 신청할 수 있기 때문에 한 의사가 여러 개의 면허를 소지하고 여러 지방과 시의 진료 및 치료 시설에서 기술적 전문성을 담당할 수 있는 상황이 발생한다"며 보건부 장관에게 법률 규정에 따라 각 진료의에게 면허를 하나만 부여하고 하나의 진료 및 치료 시설만 담당하도록 관리 솔루션을 마련해 달라고 요청했습니다 .
국회 의원들의 의견에 답변하며, 다오홍란 보건부 장관은 2023년부터 시행될 진찰 및 진료에 관한 법률에 따라 의료진 한 명당 진료 면허는 한 개만 부여된다고 밝혔습니다. 현재 보건 분야는 새로운 규정에 따라 전국의 의료 종사자에 대한 관리를 기본적으로 완료했습니다. 구체적으로, 43만/60만 명 이상의 의료진의 정보가 관리 소프트웨어를 통해 업데이트되었습니다.
하지만 이 소프트웨어는 2015년에 만들어졌기 때문에 새로운 법률의 요구 사항을 충분히 충족할 수 없습니다.
응우옌 티 킴 투이(다낭 대표단) 대표가 11월 11일 오후에 연설했습니다.
"이러한 한계를 극복하기 위해 보건 부문은 통합적이고 현대적인 데이터베이스를 구축하기 위해 관리 소프트웨어와 온라인 공공 서비스 시스템을 적극적으로 업그레이드하고 있습니다. 이 시스템이 완성되면 중앙 및 지방 차원의 보건 관리 기관들이 의료진의 활동을 효과적으로 모니터링하고 감독하는 데 도움이 될 것입니다."라고 보건 부문 사령관은 강조했습니다.
의료진 문제에 대해 우려를 표한 응우옌 티 옌 니 대표(벤쩨 대표단)는 최근 교육을 받은 의사들이 담당 기관에서 배정한 대로 일하지 않거나, 약속된 시간에 따라 일하지 않고, 민간 병원으로 옮겨 일하려고 한다는 점에 의문을 제기했습니다. 이는 기회, 국가 예산에 영향을 미치고, 공공 보건 시설의 인력 배치에도 영향을 미칩니다.
대표는 보건부 장관에게 이런 상황을 앞으로 제한하기 위한 자신의 견해와 해결책을 제시해 달라고 요청했습니다.
다오훙란 장관은 2022년에는 의료진의 퇴직자가 9,000명에 가까워지면서 상황이 심각해질 것이라고 말했습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해 보건부는 특혜 수당에 관한 법령 56호와 마을 보건 종사자의 근무 임금 및 제도에 관한 법령을 개정하는 데 중점을 두고 적극적으로 해결책을 시행해 왔습니다. 지방자치단체에서도 공중보건 종사자 활용 상황을 긴급히 평가하고 있습니다.
란 씨에 따르면, 공중보건 종사자는 국민에게 봉사하는 노동력의 95%를 차지하며 중요한 역할을 합니다. 그러나 적절한 정책과 효과적인 해결책이 없다면 의료진을 유치하고 유지하는 데 많은 어려움이 따르고, 결국 민간 의료 시설로 인재가 유출되는 결과를 낳을 것입니다.
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출처: https://vtcnews.vn/cu-tri-buc-xuc-khi-mot-bac-si-so-huu-nhieu-giay-phep-hanh-nghe-ar906772.html
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