도 공무원 노동조합: 2019년 기간 중 대표적인 선진 집단과 개인을 만나고 존경을 표하다

7월 19일, 성 공무원 노동조합은 베트남 노동조합 창립 95주년(1929년 7월 28일~2024년 7월 28일)을 맞아 2019년부터 2023년까지 두 번째로 노동조합 활동과 간부, 공무원, 공공 직원, 노동자 운동(CBCCVCLĐ)에서 모범적이고 선진적인 집단과 개인을 기리는 회의를 열었습니다.

지방 노동조합 연합의 지도자들은 회의를 축하하기 위해 꽃을 전달했습니다.

1996년 6차 대회를 거쳐 설립된 도공무원노동조합은 현재 4,100명 이상의 조합원을 보유한 47개 기초 노동조합을 관리하고 있습니다. 지난 몇 년 동안 베트남 노동 총연맹과 도 노동 총연맹의 발전과 함께 도 공무원 노조와 공무원, 공공 직원, 도 기관 노조원들은 지속적으로 성장하고 발전해 왔으며, 도의 정치적 과제를 성공적으로 수행하는 데 많은 중요한 공헌을 했습니다.

도당기관위원회 지도부는 도 공무원노조에 "1957년 대통령궁 정원에서 일하는 호치민 삼촌"이라는 그림을 기증했습니다.

지금까지 각급 도공무원조합의 조직구조는 실제 상황과 여건에 맞게 정비되고 간소화되었습니다. 연합 직원의 질이 점차 향상되어 새로운 기간의 업무 요구 사항을 충족하게 되었습니다. 많은 간부와 노조원이 기초 단위부터 지방 단위까지 기관, 부서, 지부, 정부에서 중요한 직책으로 승진하고 임명되었습니다. 매년 노조원들이 업무를 잘 완수하거나 그 이상으로 완수하는 비율은 98%가 넘으며, 50~60명의 뛰어난 노조원이 당에 가입합니다.

도 노동조합과 도 공무원 조합의 지도자들은 2019년부터 2023년까지 노동조합 활동과 공무원 및 공공근로자 운동에서 뛰어난 성과를 거둔 단체에 꽃과 증서를 전달했습니다.

블록 내 공무원, 공공 직원, 노조원의 합법적 권리와 이익을 보호하고 생명을 돌보는 업무가 보장됩니다. 노동조합은 공무원 및 직원 회의의 조직을 조정하고, 기초 수준에서 민주적 규정을 이행하는 데 참여하여 좋은 역할을 했습니다. 노조 간부와 조합원을 위한 정책과 제도의 시행을 감독하고, 노조원을 위한 복지 프로그램을 시행합니다. 이를 통해 노동조합 조직에 대한 조합원의 신뢰를 구축하고, 노동조합과 기관 및 단위의 수장 간의 관계를 구축하고 강화하는 데 기여합니다.

도 노동조합 연맹과 도 기관 당위원회의 지도자들은 2019년부터 2023년까지 공무원, 공공근로자, 노동자의 노동조합 활동과 운동에 뛰어난 개인들에게 꽃과 증서를 전달했습니다.

애국심에 기반한 운동과 캠페인은 블록 내 각 부문과 단위의 특성에 따라 정기적으로 효과적으로 홍보되고 유지됩니다. 대표적인 예로는 "훌륭한 근로자, 창의적인 근로자", "충성스럽고 책임감 있고 정직하며 창의적인 공무원과 공공근로자를 양성하는"과 관련된 "8시간의 질적이고 효과적인 근무일", "공공 업무에 능숙하면 가정 업무에도 능숙하다" 등이 있습니다.

매년 캠페인과 모방 운동을 통해 수백 개의 주제와 이니셔티브가 연구되고 적용되어 실질적인 결과를 가져오고, 행정 개혁에 기여하며, 사람과 기업을 위한 서비스 품질을 향상시킵니다. 노동, 학습, 작업 및 수백 개의 집단에서 대표적인 사례가 당, 국가, 중앙부, 지부, 도당위원회, 도인민위원회로부터 훌륭한 상을 받았습니다.

도 공무원 노동조합 지도부는 역대 도 공무원 노동조합 지도부에게 감사의 마음을 표하기 위해 꽃을 전달했습니다.

이러한 성과로 인해 도공무원노동조합은 도노동조합총연맹으로부터 항상 업무를 훌륭하고 훌륭하게 완수하는 단위로 평가를 받아왔습니다. 대통령으로부터 3등 노동 훈장을 받았고, 지방 인민위원회와 베트남 노동 총연맹 으로부터 많은 다른 고귀한 상을 받았습니다.

회의에서 도 공무원 노동조합은 2019~2023년 기간 동안 뛰어난 노조 간부와 노조원으로 11개 단체와 66명의 개인을 표창했습니다.

매화꽃

출처: https://baophutho.vn/cong-doan-vien-chuc-tinh-gap-mat-ton-vinh-tap-the-ca-nhan-dien-hinh-tien-tien-giai-doan-2019-2023-215684.htm