정부 사무실은 방금 2023년 내무부에서 개발한 문서와 프로젝트를 검토한 것과 관련하여 쩐 루 꽝 부총리의 결론을 발표했습니다.
많은 교사들이 전문직 직함의 승진과 임명에 대해 우려하고 불만을 품고 있습니다.
부총리는 공무원의 채용, 활용 및 관리에 관한 법령 제115호의 일부 조항을 개정 및 보충하는 법령 초안에 관해 공무원의 전문적 직함을 장려하기 위해 시험 형태를 폐지하기로 원칙적으로 합의했습니다.
내무부는 각 부처, 지부, 지방자치단체의 의견을 검토하여 수렴하고, 시행령 초안을 개정하며, 공무원 직함 승진 고려에 대한 규정의 일관된 이행을 보장하고, 현장에서 근무하는 공무원의 권익을 보장하며, 이행 과정에서 발생하는 문제를 미연에 방지하고, 심의와 결정을 위해 정부에 제출합니다.
따라서 이 법령이 통과되면 공무원들은 더 이상 자신의 직함을 알리기 위해 시험을 볼 필요가 없게 될 것입니다.
이전에 6월 중순에 총리가 베트남 언론인 협회와 회동했을 때, 내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra는 내무부가 승진 시험을 폐지하는 것을 조언하고 있다고 말했습니다. 당장의 목표는 부족한 점을 보완해 기준과 조건에 따른 승진을 실시하고, 승진 시험과 승진 고려 제도를 폐지하고 대신 직위에 따른 급여를 지급하는 방향으로 나아가는 것입니다.
트라 씨에 따르면, 세계 어느 곳에서도 공무원이 승진하거나 승격되는 경우는 없다고 합니다. 베트남도 이 메커니즘을 개혁해야 합니다.
최근 하노이의 교사 2,500명이 전문직 직함을 장려하기 위해 시험을 폐지해 달라는 희망을 담은 편지를 썼습니다. 그들에게 따르면, 전문적 직함을 장려하는 것은 교사의 업적과 공헌에 대한 대우, 인정, 격려의 한 형태이지만, 지역마다 그 실행 방식이 일관되지 않다. 한 지방에서는 평가를 실시하는 반면, 다른 지방에서는 시험을 치러야 하기 때문이다.
다른 많은 교사들도 시험을 폐지하고 교사 승진을 고려해야 한다는 동일한 바람을 가지고 있습니다. 그들은 승진의 가장 중요한 기준이 교육 분야에 대한 기여라고 믿기 때문입니다. 말할 것도 없이, 교사들은 시험을 검토하고 치르는 데 많은 시간과 노력을 들이지만, 시험의 특성상 교육 분야에 핵심 가치를 구축하지 못합니다.
교사들의 우려에 대해 교육훈련부는 교사들이 전문직 자격을 장려하기 위해 시험 형식을 폐지하자는 제안이 타당하다고 밝혔습니다. 하지만 교육훈련부는 교원 직함 승진 시험에 대한 규정을 폐지할 권한이 없고, 지방자치단체에 통일된 승진 심사 제도를 도입하도록 제안할 권한도 없습니다.
교육훈련부는 내무부로부터 115/2020/ND-CP 법령의 여러 조항을 개정 및 보완하는 초안 법령에서 전문 직함 승진 시험 형식을 삭제하는 것에 대한 의견을 요청하는 문서를 받았습니다. 교육훈련부는 이 내용에 동의하여 서면으로 답변했습니다.
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