소수민족의 삶을 바꾸는 데 도움이 되는 '키'

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무옹 쿠엉 타운, 나다이 마을에 사는 눙족 출신의 황 반 루 씨 가족의 모든 편의시설이 갖춰진 넓은 3층 주택을 짓는 꿈이 이루어졌습니다. 루 씨는 34세의 나이로 비교적 충만한 삶을 살고 있지만, 마을의 많은 사람들은 그의 나이에도 여전히 생계를 유지하기 위해 고군분투하고 있습니다.

루 선생은 농부 집안 출신으로 매우 어려운 삶을 살았기 때문에 그렇게 빨리 성공할 것이라고는 상상도 못했을 것입니다. 그는 2008년에 고등학교를 졸업한 후 온갖 일을 했지만 겨우 먹고살 만큼의 돈만 벌었습니다. 전환점은 2012년 한국에서 일하기로 결정했을 때였습니다. 여기서 일하면서 그는 월급 3600만 VND를 받았습니다. 그의 근면함과 노고 덕분에 그는 수입을 늘리기 위해 초과근무를 시도했습니다.

그는 3년간의 근무 계약을 마치고 많은 돈을 모아 고향으로 돌아가 땅을 사고 집을 지었습니다. 루 씨는 흥분해서 말했다: "정말로, 저는 지금의 삶에 매우 행복하고 만족합니다." 최근 루 씨는 한국에 지원하여 3년간 더 일하기로 했습니다.

엘디2.jpg — *롱 덕 만 씨는 일본의 첨단 기술과 기법을 적용하는 환경에서 일할 수 있는 기회를 얻었습니다.*

루 씨와 마찬가지로 므엉꾸옹 타운의 솜꾸 주택단지에 사는 롱덕만(33세) 씨의 가족도 많은 경제적 어려움에 직면해 있습니다. 2022년에 만 씨는 일본에서 일하게 되었습니다. 그는 건설 기계를 조작하는 직업을 가지고 있으며, 추가 수입에서 비용을 공제한 후 매달 3,000만 VND를 저축했습니다. 이것은 그가 전혀 상상하지 못했던 꿈같은 수입이었습니다. 그는 노동 계약을 마치고 고향으로 돌아가면 집을 짓고 사업과 생산에 필요한 트럭을 살 돈이 생길 것으로 기대합니다.

일본에서 14개월간 일한 후, 만 씨는 여기의 근무 환경이 매우 좋고, 수입이 안정적이며, 자신도 많이 성숙해졌다고 느꼈습니다. "저는 일본 사람들에게서 많은 것을 배웠습니다. 그들은 일에 대한 규율성과 책임감이 강합니다. "저는 이곳에서 일하는 동안 귀중한 경험을 흡수하고 얻어 고향으로 돌아갔을 때 제 자신을 위해 봉사하고자 노력할 것입니다."라고 Manh 씨는 말했습니다.

2023년 초부터 무옹 쿠옹 지구에는 동아시아 여러 국가와 지역에서 계약직으로 일하는 사람이 41명 있었으며, 대부분이 소수 민족이었습니다.

"해외로 일하러 사람을 보내는 일은 당 위원회와 각급 당국으로부터 점점 더 주목을 받고 있으며, 이를 사람들이 고소득을 얻고 지속 가능하게 빈곤에서 벗어날 수 있는 해결책으로 여기고 있습니다."
Muong Khuong 지구의 노동, 전쟁 상이군인 및 사회 복지부 부장인 Nong Van Minh 씨

해외로 근로자를 파견하는 업무를 효과적으로 수행하기 위해, 무옹크엉 지방 노동, 전상자, 사회 복지부는 근로자들을 대상으로 직업 훈련을 훌륭히 수행해 왔습니다. 최근, 본 부서는 고용 서비스 센터(노동부, 전쟁상병 및 사회 복지부)와 협력하여 빈민 지역, 불우 지역, 국경 지역에서 많은 진로 상담 활동을 조직했습니다. 해외에서 계약 업무를 담당하는 부서와 기업을 초대하여 사람들에게 직접 조언을 제공하여 전 세계 국가 및 지역에서 일할 때 정책과 혜택을 명확하게 이해할 수 있도록 합니다.

엘디 5.jpg — *많은 솔루션이 근로자가 전 세계 여러 국가와 지역에서 고소득 일자리를 찾을 수 있는 기회를 갖도록 돕습니다.*

무엉크엉 지역뿐만 아니라, 지방의 다른 지역에서도 해외 근무에 대한 필요성이 증가하고 있습니다. 노동, 전쟁상병, 사회복지부의 통계에 따르면, 2022년과 2023년 처음 7개월 동안 전 성에서 계약으로 해외에서 일하는 근로자는 328명(2020년과 2021년에 비해 51% 이상 증가)이었으며, 그 중 소수 민족 근로자의 비중은 75%였습니다. 현재 일본과 대만은 베트남 근로자 전반과 특히 라오까이 성 근로자를 유치하는 두 가지 주요 노동 시장입니다. 한국 시장도 특히 코로나19 팬데믹 이후 근로자들을 유치하고 있습니다.

엘디 7.jpg — *도고용서비스센터에서는 산간지역과 소수민족 거주지역을 대상으로 다양한 컨퍼런스, 상담회, 취업소개 등을 실시하고 있습니다.*

평균적으로 해외에서 근무한지 3년 후 근로자는 7억 VND에서 10억 VND를 절약할 수 있습니다. 축적된 돈으로 많은 가족이 빈곤에서 벗어났습니다. 귀국 후, 그들은 생산, 사업에 투자하고, 생산을 개발하고, 자신과 가족을 위해 경제를 안정시킬 수 있는 능력을 갖추었습니다.

라오까이 사람들의 해외 취업에 대한 개념과 인식은 크게 바뀌었습니다. 그래서 그들은 적극적으로 시장 정보를 찾고, 추세에 맞춰 직업과 외국어를 적극적으로 학습했으며, 삶을 보장하기 위해 좋은 근무 환경과 높은 수입을 원합니다. 그 덕분에 이 지방에서 일하는 해외 근로자의 질이 꾸준히 향상되고 있습니다.
노동부, 전쟁 상이군인 및 사회 복지부 부국장, 응웬 티 홍 민(Nguyen Thi Hong Minh) 여사

해외 근무에 대한 수요가 증가함에 따라 노동부, 전상자 및 사회 복지부는 지방 고용 서비스 센터와 여러 산하 기관을 지시하여 특히 산악 지역과 소수 민족 지역의 사람들을 위한 의사소통, 상담, 경력 및 일자리 소개를 조정하고 홍보하도록 했습니다.

루 콩 호안(Luu Cong Hoan) 지방 고용 서비스 센터 부국장은 "특히 2022년 이후부터 해외 근로자에 대한 정보를 찾는 추세가 나타나고 있습니다. 최근 들어 센터는 대중매체와 소셜 네트워크를 활용해 컨퍼런스, 취업 박람회 등을 개최하여 해외 취업을 희망하는 근로자들에게 컨설팅과 지원을 제공하고 있습니다. 2022년부터 현재까지 센터는 50개가 넘는 세미나와 취업 박람회를 시설에서 개최했습니다.

앞으로 도고용센터는 해외취업 컨설팅 및 소개 활동을 보다 효과적이고 생산적으로 만들기 위해, 진정으로 도움이 필요한 집단을 대상으로 솔루션 조직 및 심층 컨설팅 제공에 주력할 예정입니다. 이 센터는 지방자치단체, 구, 읍, 면 당국과 긴밀히 협력하고 사람들과 직접 협력하여 자격, 건강 및 직무 요건을 충족하는 근로자를 선발합니다. 이런 솔루션을 통해 근로자는 처음부터 기본적인 기준을 보장할 수 있을 뿐만 아니라 사람들이 돈을 투자하고 공부하며 부적절하고 비효과적인 선택을 하는 것을 제한할 수 있습니다.

노동, 전상자, 사회 사무국도 지방 인민위원회에 지속 가능한 빈곤 감소에 대한 국가 목표 프로그램과 소수 민족 및 산악 지역의 사회 경제적 개발에 대한 국가 목표 프로그램에 따라 계약으로 해외에서 일하는 근로자를 지원하는 정책을 시행하라고 조언한 것으로 알려져 있습니다. 노동, 전쟁상병 및 사회부 부국장인 응우옌 티 홍 민은 "지원 정책의 효과적인 시행으로 어려움과 제약이 없어지고 근로자가 해외에서 일할 수 있는 유리한 조건이 마련되었습니다. 이를 통해 해외근로 운동의 발전을 촉진하고, 소수민족의 일자리 창출과 소득 증가에 기여합니다."

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