សាកលវិទ្យាល័យជាច្រើនសព្វថ្ងៃនេះមានគោលនយោបាយលើកទឹកចិត្តដែលមានទេពកោសល្យជាពិសេសមិនស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការចំណាយរាប់ពាន់លានដុងសម្រាប់មនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ។
សាលាផ្តល់អាហារូបករណ៍ដល់មនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ។
សាកលវិទ្យាល័យអន្តរជាតិសៃហ្គនមានរង្វាន់ SIU ដើម្បីផ្តល់កិត្តិយសដល់បណ្ឌិតឆ្នើមដែលត្រូវបានការពារដោយជោគជ័យក្នុងរយៈពេល 5 ឆ្នាំ។ រង្វាន់នឹងផ្តល់រង្វាន់ចំនួន 10 ពាន់លានដុល្លាររៀងរាល់រដូវកាល (រៀងរាល់ពីរឆ្នាំ) ដល់ថ្នាក់បណ្ឌិតចំនួន 5 ក្នុងវិស័យនីមួយៗនៃវិទ្យាសាស្ត្រកុំព្យូទ័រ និងសុខភាព។
ជាពិសេស និក្ខេបបទថ្នាក់បណ្ឌិតល្អបំផុតនឹងត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់ជាសាច់ប្រាក់ចំនួន 2 ពាន់លានដុង និងមេដាយរំលឹកមួយដែលធ្វើពីមាស 18K ។ និក្ខេបបទថ្នាក់បណ្ឌិត ចំណាត់ថ្នាក់លេខ២ ទទួលបានប្រាក់រង្វាន់ ១ពាន់លានដុង និងមេដាយប្រាក់មួយ។ រង្វាន់សាច់ប្រាក់ 400 លាន និង 200 លាននឹងត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់ដល់វត្ថុដែលនៅសល់ក្នុងចំណាត់ថ្នាក់កំពូលទាំង 5 ។
នៅសកលវិទ្យាល័យវិទ្យាសាស្ត្រទីក្រុងហូជីមិញ ពានរង្វាន់ Le Van Thoi ត្រូវបានប្រគល់ជូននិស្សិតដែលបានបញ្ចប់ការសិក្សាថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រជាន់ខ្ពស់ បរិញ្ញាបត្រជាន់ខ្ពស់ និងសញ្ញាបត្របណ្ឌិតឆ្នើម។ ពាក្យស្នើសុំពានរង្វាន់ត្រូវតែរួមបញ្ចូលយ៉ាងហោចណាស់អត្ថបទអន្តរជាតិមួយដែលមានកត្តាផលប៉ះពាល់ (IF) នៅក្នុងក្រុម Q1 នៃឧស្សាហកម្មជាមួយបេក្ខជនជាអ្នកនិពន្ធសំខាន់ (អ្នកនិពន្ធដំបូង ឬអ្នកនិពន្ធដែលត្រូវគ្នា) ហើយខ្លឹមសារអត្ថបទត្រូវតែទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងប្រធានបទនិក្ខេបបទ/និក្ខេបបទ/និក្ខេបបទ។
សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាទីក្រុងហូជីមិញមានអាហារូបករណ៍ "HUTECH Talent" សម្រាប់សិស្សដែលមានលទ្ធផលសិក្សាល្អជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ពី 1 ដល់ 3 នៃវគ្គសិក្សានីមួយៗ ជាមួយនឹងពិន្ទុមធ្យម 3.2/4.0 ឬខ្ពស់ជាងនេះ ហើយលទ្ធផលវាយតម្លៃការបណ្តុះបណ្តាលសីលធម៌ចាប់ពី 80 ឡើងទៅ។ អាស្រ័យហេតុនេះ មហាវិទ្យាល័យ/វិទ្យាស្ថាននីមួយៗជ្រើសរើសសិស្ស 3 នាក់នៃវគ្គសិក្សានីមួយៗដែលមានលទ្ធផលខ្ពស់បំផុតចាប់ពី 3 ឡើងទៅ ពី 5 ទៅ 15 លានរូបក្នុងមួយឆ្នាំ។
ចំណាយរាប់ពាន់លានដុងលើគោលនយោបាយលើកកម្ពស់ទេពកោសល្យ
សាកលវិទ្យាល័យជាច្រើនឥឡូវនេះចំណាយប្រាក់រាប់ពាន់លានដុល្លារលើគោលនយោបាយលើកកម្ពស់ទេពកោសល្យ។ ធនធានមនុស្សដែលមានសញ្ញាបត្របណ្ឌិត ឬខ្ពស់ជាងនេះ ដែលធ្វើការនៅសាកលវិទ្យាល័យឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្មទីក្រុងហូជីមិញ នឹងទទួលបានការលើកទឹកចិត្តជាច្រើន។ សាលាផ្តល់ជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់ប្រជាជនដែលត្រឡប់មកធ្វើការនៅសាលាវិញ ជាមួយនឹងសញ្ញាបត្របណ្ឌិតចំនួន ៧៥លានដុង, ១០០លានដុងសម្រាប់សាស្ត្រាចារ្យរង និង ១៥០លានដុងសម្រាប់សាស្រ្តាចារ្យ។
ជាងនេះទៅទៀត សាលាមានគោលនយោបាយសម្រាប់មន្ត្រីដែលទៅបណ្តុះបណ្តាលកម្រិតខ្ពស់ ដើម្បីលើកកំពស់គុណវុឌ្ឍិបណ្ឌិត ប្រសិនបើនិក្ខេបបទថ្នាក់បណ្ឌិតបានមុនកាលកំណត់ នឹងទទួលបានជំនួយចំនួន ៣០លានដុង ហើយបើតាមកាលកំណត់ នឹងទទួលបានជំនួយចំនួន ២៥លានដុង។ សម្រាប់មន្ត្រីដែលបម្រើការងារនៅសាលា ពេលទទួលបានងារជាសាស្ត្រាចារ្យរង នឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ៣០លាន ហើយសាស្ត្រាចារ្យនឹងទទួលបាន ៥០លានជាជំនួយ។
សាកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញមានកម្មវិធី VNU350 ជ្រើសរើសបេក្ខជនដែលមានសញ្ញាបត្របណ្ឌិត។ សមត្ថភាពក្នុងការបង្រៀន និងធ្វើការស្រាវជ្រាវឯករាជ្យ; មានសេចក្តីប្រាថ្នា មហិច្ឆតា និងបំណងប្រាថ្នាក្នុងការរួមចំណែក និងលះបង់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេស និងសាកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញ។
សាស្ត្រាចារ្យរងបណ្ឌិត Vu Hai Quan នាយកសកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញបានមានប្រសាសន៍ថា មានកត្តាសំខាន់បីដើម្បីទាក់ទាញអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រវ័យក្មេងឆ្នើម និងអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រនាំមុខគេមកធ្វើការនៅសាកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញ។ ទីមួយគឺលំហស្វ័យភាព ភាពច្នៃប្រឌិត ឬនិយាយម្យ៉ាងទៀត ការផ្តល់អំណាច។
ទីពីរគឺកន្លែងសម្រាប់ការរួមចំណែកនិងការលះបង់។ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រដែលធ្វើការនៅសកលវិទ្យាល័យជាតិទីក្រុងហូជីមិញនឹងមានឱកាសដឹកនាំប្រធានបទស្រាវជ្រាវ និងគម្រោងសំខាន់ៗ; ពង្រីកបណ្តាញសហប្រតិបត្តិការក្នុងស្រុក និងអន្តរជាតិ; ចូលរួមក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល និងណែនាំដល់និស្សិតឆ្នើម និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សា និងអ្នកស្រាវជ្រាវ ដើម្បីសម្រេចបាននូវសេចក្តីប្រាថ្នាក្នុងការរួមចំណែក និងការលះបង់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេស។
ទីបីគឺជាកន្លែងសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍនិងការរីកចម្រើន។ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រនឹងបង្កើតផែនទីបង្ហាញផ្លូវនៃការអភិវឌ្ឍន៍អាជីព ដូចជាផែនការដើម្បីក្លាយជាសាស្ត្រាចារ្យរង សាស្ត្រាចារ្យ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រឈានមុខគេ សំដៅទទួលបានពានរង្វាន់វិទ្យាសាស្ត្រដ៏មានកិត្យានុភាពក្នុងប្រទេស និងក្រៅប្រទេស។
អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រវ័យក្មេងឆ្នើមក្នុងរយៈពេល 2 ឆ្នាំដំបូងនឹងទទួលបាន 1 ប្រធានបទស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រប្រភេទ C (ថវិកាអតិបរមា 200 លានដុង) នៅឆ្នាំទី 3 នឹងទទួលបាន 1 ប្រភេទ B ប្រធានបទ (ថវិកាអតិបរមា 1 ពាន់លានដុង) នៅឆ្នាំទី 4 នឹងត្រូវបានគាំទ្រក្នុងការវិនិយោគមន្ទីរពិសោធន៍សម្រាប់ការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ មូលនិធិអតិបរមាចំនួន 10 ពាន់លានដុង ...
សាកលវិទ្យាល័យ Ton Duc Thang ទាក់ទាញអ្នកជំនាញ និងអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រក្នុងស្រុក និងបរទេសមកធ្វើការ និងបង្កើតក្រុមស្រាវជ្រាវខ្លាំង។ បន្ថែមពីលើប្រាក់ចំណូល និងបទប្បញ្ញត្តិរបស់សាលាបច្ចុប្បន្ន បេក្ខជនដែលមានសិទ្ធិនឹងទទួលបានប្រាក់ចំណូលបន្ថែម គោលការណ៍អនុគ្រោះ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងៗ។
សាស្រ្តាចារ្យដ៏មានកិត្យានុភាព សាស្ត្រាចារ្យរង អ្នកជំនាញ និងអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រត្រូវបានផ្តល់ការពិចារណាជាអាទិភាពសម្រាប់ការិយាល័យ និងជំនួយកន្លែងស្នាក់នៅនៅឯលំនៅដ្ឋានផ្លូវការរបស់សាលា។ បន្ថែមលើកម្រិតប្រាក់ចំណូលយោងតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់សាលា ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបន្ថែមគឺត្រូវអនុវត្តរហូតដល់ 30 លានដុង/ខែសម្រាប់សាស្រ្តាចារ្យ 20 លានដុងសម្រាប់សាស្រ្តាចារ្យរង និង 10 លានដុងសម្រាប់វេជ្ជបណ្ឌិតបន្តរយៈពេល 24 ខែគិតចាប់ពីថ្ងៃធ្វើការនៅសាលា។
ប្រភព៖ https://vietnamnet.vn/truong-dai-hoc-chi-hang-ty-dong-de-khuyen-tai-2345806.html
Kommentar (0)