ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច នឹងដាក់ជូននាយករដ្ឋមន្រ្តី នូវផែនការសម្រាប់ថ្ងៃឈប់សម្រាកបុណ្យជាតិ ថ្ងៃទី៣០ ខែមេសា និងថ្ងៃទី១ ឧសភា បន្ទាប់ពីមានការសំយោគមតិពីភាគីពាក់ព័ន្ធ។
មកទល់នឹងពេលនេះ បន្ទាប់ពីសំយោគមតិ ១០០% ពីស្ថាប័ន និងក្រសួងពាក់ព័ន្ធរួចមក ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច នឹងដាក់ជូននាយករដ្ឋមន្រ្តីនូវតារាងថ្ងៃឈប់សម្រាកសម្រាប់ទិវាជ័យជំនះ ៣០ មេសា និងទិវាពលកម្មអន្តរជាតិ ១ ឧសភា។ កន្លងមកក្រសួងបានស្នើឲ្យមានការឈប់សម្រាក៩ថ្ងៃជាប់គ្នាសម្រាប់បុណ្យតេតនៅទី។ យោងតាមផែនការចុងក្រោយនេះ មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតនឹងឈប់សម្រាកចំនួន៥ថ្ងៃជាប់ៗគ្នា ចាប់ពីថ្ងៃទី៣០ ខែមេសា ដល់ថ្ងៃទី៤ ខែឧសភា ឆ្នាំ២០២៥ ដែលមានន័យថា ប្តូរថ្ងៃធ្វើការពីថ្ងៃសុក្រ ទី០២ ខែមេសា ដល់ថ្ងៃទី៤ ខែឧសភា ៥ ដល់ថ្ងៃសៅរ៍ទី៤។ -២៦-២០២៥។ ការផ្លាស់ប្តូរថ្ងៃធ្វើការធម្មតា និងការធ្វើឱ្យពួកគេនៅថ្ងៃផ្សេងទៀត មិនត្រឹមតែជួយឱ្យមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករមានថ្ងៃឈប់សម្រាកប្រកបដោយសុខដុមរមនា និងពេញលេញប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងជំរុញទេសចរណ៍ ការប្រើប្រាស់សង្គម និងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចផងដែរ។ ការផ្លាស់ប្តូរខាងលើក៏មិនផ្លាស់ប្តូរមូលនិធិពេលវេលាធ្វើការដែរ។ ក្នុងឱកាសទិវាបុណ្យជាតិ ថ្ងៃទី២ ខែកញ្ញា ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច បានស្នើសុំឈប់សម្រាកចំនួន៤ថ្ងៃជាប់គ្នា គឺចាប់ពីថ្ងៃទី៣០ ខែសីហា ដល់ថ្ងៃទី២ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៥។ រួមមានថ្ងៃឈប់សម្រាកបុណ្យជាតិចំនួនពីរតាមការកំណត់ និងពីរថ្ងៃចុងសប្តាហ៍។ ក្រសួងជំរុញឱ្យអាជីវករឈរលើភាពជាក់ស្តែង និងផែនការខាងលើក្នុងការរៀបចំកាលវិភាគថ្ងៃឈប់សម្រាកសម្រាប់បុគ្គលិក ។ ដោយមិនគិតពីជម្រើសដែលបានជ្រើសរើស អាជីវកម្មត្រូវតែជូនដំណឹងដល់និយោជិតអំពីផែនការថ្ងៃបុណ្យចូលឆ្នាំសកលឆ្នាំ 2025 យ៉ាងហោចណាស់ 30 ថ្ងៃមុនពេលអនុវត្ត។ ទាក់ទិននឹងមូលហេតុចាំបាច់ត្រូវពិគ្រោះជាមួយភ្នាក់ងារ និងនាយកដ្ឋាននានា មុននឹងដាក់សេចក្តីសម្រេចជូននាយករដ្ឋមន្ត្រី ប្រធាននាយកដ្ឋានសុវត្ថិភាពការងារ (ក្រសួងការងារ-យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច) មានប្រសាសន៍ថា ទីភ្នាក់ងារដែលមតិយោបល់បានពិគ្រោះទាំងអស់សុទ្ធតែមានឯកទេសបង្ហាញ។ ភាពចម្រុះ និងលទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ។ ភាគីផ្តល់យោបល់សម្រាប់ការចងក្រងរួមមានៈ គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម ការិយាល័យមជ្ឈឹមបក្ស ការិយាល័យរដ្ឋាភិបាល ការិយាល័យរដ្ឋសភា ក្រសួងមហាផ្ទៃ សហព័ន្ធពាណិជ្ជកម្ម និងឧស្សាហកម្មវៀតណាម (VCCI) សហព័ន្ធការងារវៀតណាមទូទៅ ... ទាក់ទងនឹងតម្រូវការ។ ដើម្បីបង្កើនថ្ងៃឈប់សម្រាក ប្រធាននាយកដ្ឋានសុវត្ថិភាពការងារ បញ្ជាក់ថា លើកលែងតែករណីបន្ទាន់ រដ្ឋាភិបាលនឹងស្នើសុំធ្វើវិសោធនកម្មច្បាប់បញ្ជូនទៅរដ្ឋសភាដើម្បីអនុម័ត។ នាយកដ្ឋាននឹងទទួលយកអនុសាសន៍នេះ ហើយបន្តសិក្សា និងដាក់ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចនៅពេលអនាគត។
នៅប្រទេសវៀតណាម កម្មករនិយោជិតមានសិទ្ធិទទួលបានថ្ងៃឈប់សម្រាក និងបុណ្យតេតផ្លូវការចំនួន ១១ រួមទាំងថ្ងៃចូលឆ្នាំថ្មី (១ថ្ងៃ) បុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី (៥ថ្ងៃ) ទិវារំលឹកគុណម្ចាស់ហុង (ថ្ងៃទី១០ នៃខែទី ៣) (១ ថ្ងៃ) ទិវាជ័យជំនះ 30-4 (1 ថ្ងៃ) ទិវាពលកម្មអន្តរជាតិ 1-5 (1 ថ្ងៃ) និងទិវាជាតិ 2-9 (2 ថ្ងៃ) ។ ជនបរទេសដែលធ្វើការនៅប្រទេសវៀតណាមទទួលបានថ្ងៃឈប់សម្រាកបន្ថែមសម្រាប់ឆ្នាំថ្មីប្រពៃណីរបស់ពួកគេ និងថ្ងៃបុណ្យជាតិរបស់ប្រទេសពួកគេ។
Tuoitre.vn
ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/nam-2025-se-nghi-quoc-khanh-4-ngay-va-5-ngay-dip-30-4-va-1-5-2024102306500625.htm
Kommentar (0)