នាព្រឹកថ្ងៃទី ២៩ ខែធ្នូ នៅទីស្នាក់ការរដ្ឋាភិបាល នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh ប្រធានគណៈកម្មាធិការដឹកនាំរដ្ឋាភិបាលស្តីពី "ការបូកសរុបការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW របស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមទី ១២ ស្តីពីការបន្តច្នៃប្រឌិត និងរៀបចំឡើងវិញនូវបរិក្ខារនៃប្រព័ន្ធនយោបាយដើម្បីសម្រួល និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។"
អញ្ជើញចូលរួមក៏មានឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រីអចិន្ត្រៃយ៍លោក Nguyen Hoa Binh; ឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី៖ លោក Tran Hong Ha, Le Thanh Long, Bui Thanh Son និងរដ្ឋមន្ត្រីជាសមាជិកនៃគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ។
នៅក្នុងកិច្ចប្រជុំនេះ គណៈកម្មាធិការដឹកនាំបានផ្តោតលើការពិនិត្យមើលការងាររបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំ; ផ្តោតលើការពិភាក្សាអំពីការបញ្ចប់បេសកកម្មរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សរដ្ឋាភិបាល និងការបង្កើតគណៈកម្មាធិការបក្សរដ្ឋាភិបាលដោយផ្ទាល់នៅក្រោមគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម។ ការបញ្ចប់ប្រតិបត្តិការរបស់គណៈកម្មាធិការគ្រប់គ្រងរាជធានីរបស់រដ្ឋនៅសហគ្រាស; ពិនិត្យសូចនាកររៀបចំផ្ទៃក្នុងរបស់ក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី និងទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាល។ របប និងគោលនយោបាយសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតក្នុងការរៀបចំអង្គការ។ សេចក្តីព្រាងអនុក្រឹត្យ គ្រប់គ្រងមុខងារ ភារកិច្ច អំណាច និងរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័នរបស់ក្រសួង ស្ថាប័ន ថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី និងទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាល។ ដោយឡែក ក្រសួង ស្ថាប័ន ថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល ដែលទទួលរងការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា នឹងត្រូវបញ្ចប់បន្ទាប់ពីទទួលបានមតិយោបល់ពីគណៈកម្មាធិការកណ្តាល។
យោងតាមគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ ការងាររៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញ ត្រូវបានដាក់ពង្រាយជាបន្ទាន់ដោយក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួង និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល ហើយគម្រោងនេះបានបញ្ចប់ជាស្ថាពរហើយ។ អាស្រ័យហេតុនេះ គេរំពឹងថា យន្តការរបស់រដ្ឋាភិបាល នឹងត្រូវបានសម្រួលពី ៣០ ទៅ ២១ ចំណុចសំខាន់ៗ រួមមានៈ ក្រសួងចំនួន ១៣ ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួងចំនួន ៤ និងទីភ្នាក់ងារចំនួន ៤ ក្រោមរដ្ឋាភិបាល។
ក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួង និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល ក៏រៀបចំ និងរៀបចំឧបករណ៍ផ្ទៃក្នុងរបស់ខ្លួនផងដែរ។ ភ្ជាប់ការរៀបចំរបស់អង្គភាពជាមួយនឹងការសម្រួលបុគ្គលិក ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងការកែលម្អគុណភាពបុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ ជាមូលដ្ឋានបំពេញតាមតម្រូវការ និងគោលដៅ។ ដូច្នោះហើយ គេរំពឹងថានឹងកាត់បន្ថយ 12/13 អគ្គនាយកដ្ឋាន និងសមមូល។ 500 នាយកដ្ឋាននិងសមមូលនៅក្រោមក្រសួងនិងនាយកដ្ឋានទូទៅ; ១៧៧ ករណីរបស់ក្រសួង និងស្ថាប័ន; 190 អង្គភាពសេវាសាធារណៈ។
ក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួង និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលបានដាក់ស្នើ និងស្វែងរកយោបល់លើសេចក្តីព្រាងក្រឹត្យដែលកំណត់មុខងារ ភារកិច្ច អំណាច និងរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័ន។ ទន្ទឹមនឹងនោះ បណ្តាខេត្ត និងក្រុងដែលគ្រប់គ្រងដោយកណ្តាលចំនួន ៦៣ ក៏រៀបចំការរៀបចំបញ្ឈរដែលត្រូវនឹងការរៀបចំរបស់រដ្ឋាភិបាលផងដែរ។
បញ្ចប់កិច្ចប្រជុំ នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh ប្រធានគណៈកម្មាធិការដឹកនាំបានទទួលស្គាល់ស្មារតី និងការទទួលខុសត្រូវខ្ពស់របស់សមាជិកគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ ជាពិសេសក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុង - ទីភ្នាក់ងារអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ និងការិយាល័យរដ្ឋាភិបាល; ស្នើឱ្យស្រូបមតិ និងស្តាប់យោបល់ត្រឹមត្រូវរបស់ទីភ្នាក់ងារ ឯកសារពេញលេញបន្ថែមទៀត ដើម្បីរាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការកណ្តាល និងការិយាល័យនយោបាយ។
នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh បានស្នើឱ្យបន្តពិនិត្យ កែសម្រួល និងបំពេញបន្ថែមតាមស្ថានភាព ដោយឈរលើគោលការណ៍រៀបចំឧបករណ៍ ដើម្បីធានាបាននូវភាពបត់បែន រឹងមាំ ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ ពាក់ព័ន្ធនឹងការសម្រួល និងលើកកម្ពស់គុណភាពមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ ជាពិសេស ការរៀបចំបរិក្ខាររបស់អង្គភាពត្រូវតែកាត់បន្ថយអន្តរការី និងចំណុចបង្គោល ប៉ុន្តែមិនត្រូវត្រួតស៊ីគ្នា ឬលុបចោលមុខងារ ភារកិច្ច និងអំណាចឡើយ។
ទាក់ទិននឹងការច្របាច់បញ្ចូលគ្នានៃក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលមួយចំនួន នាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើឱ្យបន្តសិក្សា និងដាក់ស្នើជម្រើសសមស្រប។ ស្របជាមួយនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព និងបុគ្គលិក ចាំបាច់ត្រូវពិនិត្យឡើងវិញ និងដោះស្រាយបញ្ហាដែលមានស្រាប់នៅក្នុងអង្គភាពទាំងនេះ។
សម្រាប់ក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួង និងភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលដែលមាន "ទុំ ច្បាស់លាស់ បង្ហាញឱ្យឃើញត្រឹមត្រូវ និងយល់ព្រមដោយភាគច្រើន" ផែនការរៀបចំត្រូវបំពេញឯកសារដើម្បីដាក់ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចដើម្បីធ្វើការសម្រេចចិត្ត។
សំណើក្នុងឯកសារដែលដាក់ទៅអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចត្រូវមានការពន្យល់ច្បាស់លាស់អំពីឯកសារច្បាប់ពាក់ព័ន្ធនឹងខ្លឹមសារដែលពាក់ព័ន្ធនោះ នាយករដ្ឋមន្ត្រីបានណែនាំឱ្យពិចារណាផ្ទេរគណៈកម្មការមួយចំនួនទៅក្រសួងគ្រប់គ្រង ។ បន្តធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវរបប និងគោលនយោបាយសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ក្នុងដំណើរការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធបរិក្ខារឡើងវិញ ជាពិសេសត្រូវមានគោលនយោបាយលើកទឹកចិត្តកម្មាភិបាលទៅមូលដ្ឋាន។
ដោយយល់ឃើញថា ការរៀបចំឡើងវិញនូវបរិក្ខារមានភាពលំបាក លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើដល់សមាជិកគណៈកម្មាធិការដឹកនាំ លើកកម្ពស់ស្មារតីទទួលខុសត្រូវ ផ្តោតលើការអនុវត្ត និងធានាបាននូវវឌ្ឍនភាព និងគុណភាពស្របតាមតម្រូវការដែលបានកំណត់។
នេះបើតាមកាសែត Tin Tuc
ប្រភព៖ https://baohanam.com.vn/chinh-tri/thu-tuong-khuyen-khich-can-bo-di-co-so-trong-qua-trinh-sap-xep-to-chuc-bo-may-142660.html
Kommentar (0)