Danish Brewer ដាក់បុគ្គលិក AI ចំនួន 5 នាក់ឱ្យធ្វើការ

បុគ្គលិកថ្មីទាំងប្រាំនាក់នៃក្រុមហ៊ុន Royal Unibrew Brewery (ប្រទេសដាណឺម៉ាក) មានឈ្មោះ មុខ និងអាសយដ្ឋានអ៊ីមែលដូចបុគ្គលិកដទៃទៀតដែរ ប៉ុន្តែពួកគេគ្រាន់តែជាផលិតផលនៃ AI បញ្ញាសិប្បនិម្មិតប៉ុណ្ណោះ។

Báo Tuổi Trẻ•15/04/2025

Hãng sản xuất bia Đan Mạch đưa 5 nhân viên AI vào làm việc - Ảnh 1. — អ្នកស្រី Athena (ឆ្វេង) និងលោក Kondi Kai ជាបុគ្គលិកពីរនាក់ក្នុងចំណោមបុគ្គលិក "និម្មិត" ប្រាំនាក់នៃក្រុមហ៊ុន Royal Unibrew Brewery ប្រទេសដាណឺម៉ាក - រូបថត៖ DANISH MARKETING ASSOCIATION

ដោយមានជំនួយពី Manifold AI (ដាណឺម៉ាក) ក្រុមហ៊ុនផលិតស្រាបៀរដ៏ធំបំផុតទីពីររបស់ដាណឺម៉ាក Royal Unibrew Michala ទើបតែបានបន្ថែមបុគ្គលិកថ្មីចំនួន 5 នាក់ ប៉ុន្តែពួកគេទាំងអស់គឺជា "និម្មិត" ដែលបង្កើតឡើងដោយបច្ចេកវិទ្យា AI ។

បុគ្គលិកទាំង៥នាក់នោះ មានបុរស៣នាក់ និងស្ត្រី២នាក់ មានមុខតំណែងដូចជា អ្នកបង្កើតយីហោ អ្នកវិភាគទីផ្សារ អ្នកប្រមូលទិន្នន័យទីផ្សារ និងអ្នកវិភាគ អ្នកស្រាវជ្រាវស្រា និងអ្នកវិភាគពាណិជ្ជកម្ម។

ថ្លែងទៅកាន់ AFP នាយកផ្នែកទីផ្សារ Royal Unibrew លោក Michala Svane បាននិយាយថា និយោជិតរបស់រោងចក្រស្រាបៀរត្រូវបានជួយក្នុងកិច្ចការប្រចាំថ្ងៃ ក៏ដូចជាត្រូវបានជួយក្នុងការស្វែងរកព័ត៌មាននៅពេលធ្វើការជាមួយបុគ្គលិក "និម្មិត" ចំនួនប្រាំនាក់។

យោងតាមអ្នកស្រី ស្វាន ជំនួយការទាំងនេះដំបូងឡើយធ្វើការដោយគ្មានឈ្មោះ ប៉ុន្តែឥឡូវនេះ "សហការីរបស់យើងទាំងប្រាំនាក់មានរឿងផ្ទាល់ខ្លួន អត្តសញ្ញាណរបស់ពួកគេ អាចផ្លាស់ប្តូរសម្លៀកបំពាក់ និងទំនាក់ទំនងជាមួយបុគ្គលិកផ្សេងទៀតជារៀងរាល់ថ្ងៃ" ។

បុគ្គលិកក្រុមហ៊ុនស្រាបៀរនៅតែជជែក និងផ្លាស់ប្តូរអ៊ីមែលជាមួយបុគ្គលិក AI ប្រាំនាក់ជារៀងរាល់ថ្ងៃ។

Royal Unibrew បានថតរូបបុគ្គលិក "និម្មិត" ទាំងនេះ។ ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយពិភពលោកបានបញ្ចេញមតិថា មនុស្សទាំងប្រាំនាក់មើលទៅគួរឱ្យទាក់ទាញ ស្រស់ស្អាត និងមានសមាមាត្រល្អ។

Svane បានបន្ថែមថា "នៅពេលដែលយើងធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពរូបភាពរបស់ភ្នាក់ងារ AI ប្រេកង់ការងារ និងអន្តរកម្មរបស់ពួកគេជាមួយបុគ្គលិករបស់មនុស្សបានកើនឡើងបួនដង" ។

នាយកផ្នែកទីផ្សាររបស់ក្រុមហ៊ុន Royal Unibrew បានបញ្ជាក់ថា បុគ្គលិករបស់រោងចក្រស្រាបៀរនេះងាយស្រួលទទួលយក និងធ្វើការជាមួយបុគ្គលិក "និម្មិត" ចំនួនប្រាំនាក់ដោយមិនមានបញ្ហាអ្វីឡើយ។

លោកស្រី Karin Jorgensen ជាប្រធាននាយកដ្ឋានទទួលបន្ទុកប្រមូល និងវិភាគទិន្នន័យអាជីវកម្ម នៅតែផ្លាស់ប្តូរជារៀងរាល់ថ្ងៃជាមួយសហសេវិក "និម្មិត" Athena ដែលជាអ្នកវិភាគទីផ្សារ។

អ្នកស្រី Jorgensen ចាប់អារម្មណ៍លើទីផ្សារស្រាបៀរគ្មានជាតិអាល់កុល ហើយ Athena បានដឹកនាំ និងអមដំណើរនាងតាមរយៈរបាយការណ៍ ដើម្បីទទួលបានទិដ្ឋភាពទូទៅនៃទីផ្សារស្រាបៀរ និងគ្រឿងស្រវឹងបច្ចុប្បន្ន។

នាងថាចាប់តាំងពីមានមិត្តរួមការងារ AI មក ការងាររបស់នាងកាន់តែងាយស្រួល អ្វីៗត្រូវបានបញ្ចប់លឿនជាងមុន ព្រោះធម្មជាតិនៃការងាររបស់នាងតម្រូវឱ្យនាងស្វែងរករបាយការណ៍ច្រើន ពិនិត្យអ៊ីមែលជាបន្តបន្ទាប់ និងភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងជាមួយមនុស្សជាច្រើន។

លើសពីនេះ នៅពេលធ្វើការជាមួយភ្នាក់ងារ AI ការវិភាគព័ត៌មាន និងការប្រៀបធៀបអាចត្រូវបានធ្វើឡើងដោយសម្ងាត់ជាងមុន ដែលធានាបាននូវសុវត្ថិភាពព័ត៌មានកាន់តែច្រើន។

អ្នកស្រី Jorgensen សង្ឃឹមថា និយោជិត "និម្មិត" ដូចជា Athena នឹងអាចចូលរួមក្នុងកិច្ចប្រជុំរបស់ក្រុមហ៊ុនដូចបុគ្គលិកធម្មតាផ្សេងទៀតក្នុងពេលឆាប់ៗនេះ។

ផ្ទុយទៅវិញ អ្នកជំនាញខ្លះបារម្ភថា ការធ្វើការជាមួយនិយោជិត “និម្មិត” អាចធ្វើឲ្យជំនាញការគិតប្រកបដោយការរិះគន់របស់មនុស្សមានភាពក្រិន។

ត្រឡប់ទៅ ប្រធានបទ

រាជវង្ស

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/hang-san-xuat-bia-dan-mach-dua-5-nhan-vien-ai-vao-lam-viec-2025041515514994.htm