ការបណ្តុះបណ្តាល-ការផ្គត់ផ្គង់ធនធានមនុស្សនៅខេត្ត Ha Tinh៖ ដៃគូចំនួន 2 ភាគី 3 ទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍

ការតភ្ជាប់ និងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការរវាងស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈនៅខេត្ត Ha Tinh ជាមួយអាជីវកម្មក្នុងវិស័យបណ្តុះបណ្តាល ការណែនាំអំពីអាជីព និងការផ្គត់ផ្គង់ធនធានមនុស្ស គឺជាទិសដៅដែលនាំមកនូវផលប្រយោជន៍ដល់សាលារៀន អាជីវកម្ម និងសិស្សផ្ទាល់។

នាពេលថ្មីៗនេះ ស្ថាប័នបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈជាច្រើននៅមហាវិទ្យាល័យ និងកម្រិតមធ្យមនៅខេត្ត Ha Tinh បានខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីតភ្ជាប់ និងសហប្រតិបត្តិការជាមួយធុរកិច្ចជាច្រើនក្នុង និងក្រៅខេត្ត ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាល និងផ្គត់ផ្គង់ធនធានមនុស្ស។ ទោះបីជាមិនរីករាលដាល និងបន្តក៏ដោយ វាបានបើកទិសដៅដែលនាំមកនូវអត្ថប្រយោជន៍ដល់សាលារៀន អាជីវកម្ម និងសិស្ស។

មហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh កំពុងជំរុញការតភ្ជាប់ជាមួយអាជីវកម្ម ដើម្បីផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងបង្កើតការងារដល់និស្សិត។

លោក Nguyen Van Ngoc - នាយករងមហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh បានឲ្យដឹងថា៖ ការតភ្ជាប់រវាងសាលារៀន និងអាជីវកម្មត្រូវបានអនុវត្តក្នុងទម្រង់ផ្សេងៗគ្នាជាច្រើន។ ទីមួយគឺផ្តល់ឱ្យនិស្សិតដែលបានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលដល់អាជីវកម្មសម្រាប់ការជ្រើសរើសបុគ្គលិក។ អាស្រ័យហេតុនេះ សិស្សានុសិស្សដែលហៀបនឹងបញ្ចប់ការសិក្សា បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា អាជីវកម្មដែលមានតម្រូវការនឹងមកសាលាដោយផ្ទាល់ដើម្បីជ្រើសរើសបុគ្គលិក។ ទម្រង់ទីពីរគឺសំរបសំរួលជាមួយធុរកិច្ច ដើម្បីអោយសិស្សអនុវត្ត និងធ្វើការងារជាក់ស្តែង។ នេះបង្កើតឱកាសសម្រាប់និស្សិតក្នុងការរក្សាដោយអាជីវកម្ម ប្រសិនបើពួកគេបំពេញតាមតម្រូវការវិជ្ជាជីវៈ បន្ទាប់ពីការអនុវត្ត និងកម្មសិក្សា។ ទម្រង់ទីបីគឺការបណ្តុះបណ្តាលកម្មករតាមតម្រូវការរបស់អាជីវកម្ម។

ការភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងជាមួយអាជីវកម្មនឹងជួយសាលារៀនកែលម្អគុណភាពបណ្តុះបណ្តាល អាជីវកម្មមានធនធានមនុស្សដែលមានជំនាញ ហើយសិស្សនឹងមានការងារធ្វើភ្លាមៗបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា។

ជាក់ស្តែងថ្មីៗនេះ អាជីវកម្មជាច្រើនបានមកដោយផ្ទាល់នៅមហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh ដើម្បីរៀបចំវគ្គជ្រើសរើសបុគ្គលិកដូចជា៖ Formosa Ha Tinh, MCC Vietnam និងអង្គភាពខេត្តមួយចំនួនផ្សេងទៀត។ រហូតមកដល់ពេលនេះ សិស្សសាលារាប់រយនាក់បានស្វែងរកការងារធ្វើតាមរយៈទំនាក់ទំនងរបស់សាលាជាមួយនឹងអាជីវកម្មដែលមកជ្រើសរើសដោយផ្ទាល់។

ទាក់ទិននឹងការភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងនិស្សិតទៅធ្វើកម្មសិក្សានៅសហគ្រាសនោះ ចាត់ទុកថាជាដំណោះស្រាយមួយដើម្បីលើកកំពស់គុណភាពបណ្តុះបណ្តាលរបស់មហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh។ នៅពេលធ្វើកម្មសិក្សានៅអាជីវកម្ម បរិយាកាសការងារប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈជួយសិស្សឱ្យរីកចម្រើនយ៉ាងឆាប់រហ័ស ជាពិសេសបន្ទាប់ពីកម្មសិក្សា និស្សិតជាច្រើនមានឱកាសត្រូវបានជ្រើសរើសដោយអាជីវកម្ម។

ថ្នាក់ដឹកនាំ Formosa Ha Tinh ជូនអំណោយដល់និស្សិតនៃមហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh ដែលជ្រើសរើសដោយក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល (ខែតុលា ឆ្នាំ 2022)។

ជាពិសេស ក្នុងខែតុលា ឆ្នាំ 2022 មហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh បានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងសហប្រតិបត្តិការជាមួយ Formosa Ha Tinh ដោយជោគជ័យអំពី៖ នៅពេលនិស្សិតចូលរៀនឆ្នាំទី 2 Formosa Ha Tinh នឹងជ្រើសរើសនិស្សិតដែលមានវិជ្ជាជីវៈ និងសមត្ថភាពសមរម្យសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល។ ក្រៅពីការសិក្សានៅសាលា រៀងរាល់សប្តាហ៍ ហ្វមម៉ូសានឹងបញ្ជូនអ្នកជំនាញមកណែនាំ និងគាំទ្រសាលាក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល។ នៅចុងឆ្នាំទី 2 និស្សិតនឹងត្រូវបានដាក់ឱ្យនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់កម្មសិក្សារយៈពេល 2 ខែ ហើយនឹងទទួលបានការគាំទ្រយ៉ាងពេញទំហឹងជាមួយនឹងការចំណាយលើការស្នាក់នៅ និងអាហារ រួមទាំងការឧបត្ថម្ភចំនួន 5 លាន/នាក់/ខែ។ បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា និស្សិតនឹងត្រូវបានទទួលយកទៅធ្វើការនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន ដោយមិនចាំបាច់ឆ្លងកាត់ការសម្ភាសន៍ ឬរយៈពេលសាកល្បងនោះទេ។ មកដល់ពេលនេះ និស្សិតចំនួន ៤៣ នាក់ត្រូវបានជ្រើសរើសឲ្យចូលរួមបណ្ដុះបណ្ដាលដោយ Formosa Ha Tinh។

លើសពីនេះ អាជីវកម្មដូចជា Ba Na hill - Da Nang អាជីវកម្មសេវាកម្ម និងពាណិជ្ជកម្មនៅ Vinh, Cua Lo... សុទ្ធតែមានទំនាក់ទំនងជិតស្និទ្ធជាមួយសាលាអស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ ដើម្បីទទួលកម្មសិក្សាការី និងជ្រើសរើសកម្មករនៅពេលចាំបាច់។

ដូចគ្នានេះដែរ ប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះ មហាវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យា Ha Tinh បានបន្តពង្រីកទំនាក់ទំនងរបស់ខ្លួនជាមួយអាជីវកម្ម ដើម្បីបង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់និស្សិតអនុវត្ត និងហាត់ការ។ រហូតមកដល់ពេលនេះ សាលាបានភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយក្រុមហ៊ុនដូចជា៖ ឡានខ្សែកាប Ba Na hill, Lilama 18, Bao Anh Construction Investment Company Limited, Jaty Hai Phong Company Limited, Manh Toan Trading and Human Resources Joint Stock Company... ក្រៅពីការអនុវត្ត និងធ្វើកម្មសិក្សាក្នុងបរិយាកាសសមរម្យ សិស្សជាច្រើនក៏មានឱកាសត្រូវបានជ្រើសរើសដោយអាជីវកម្មបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា និងបរិញ្ញាបត្រ។

មហាវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យា Ha Tinh បានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងសហប្រតិបត្តិការជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលភាសាបរទេស MV ។

លោកស្រី Nguyen Thi Thanh Nhan អនុប្រធាននាយកដ្ឋានបណ្តុះបណ្តាល (មហាវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យា Ha Tinh) បានមានប្រសាសន៍ថា៖ “ជោគជ័យមួយគឺនៅឆ្នាំ ២០២០ សាលាបានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយក្រុមហ៊ុន Vinfast នៃសាជីវកម្ម Vingroup ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្សសម្រាប់មុខជំនាញចំនួន ២ គឺ មេកាត្រូនិក និងបច្ចេកវិទ្យារថយន្ត។ មានសាលាចំនួន ៤៦ ត្រូវបានជ្រើសរើសដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលនៅសាលារយៈពេល 1025 ខែ នឹងត្រូវបានចុះកិច្ចសន្យាដោយក្រុមហ៊ុន និងជួលភ្លាមៗជាមួយនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍ចាប់ពី 13 ទៅ 15 លានដុង/ខែ លើសពីនេះ សាលាក៏បានចុះកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលភាសាបរទេស MV ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលភាសាអាឡឺម៉ង់សម្រាប់មុខជំនាញកម្រិតខ្ពស់ចំនួន 2 គឺ មេកាត្រូនិច និងអគ្គិសនីឧស្សាហកម្ម បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា មជ្ឈមណ្ឌលនឹងគាំទ្រ និងណែនាំសិស្សឱ្យទៅធ្វើការនៅប្រទេសអាល្លឺម៉ង់។

អាចនិយាយបានថា ការពង្រឹងការតភ្ជាប់ និងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជាមួយធុរកិច្ច មិនត្រឹមតែជាទិសដៅរបស់មហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ha Tinh និងមហាវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យា Ha Tinh ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជានិន្នាការដែលជៀសមិនរួច ដែលត្រូវបានផ្សព្វផ្សាយដោយស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាលផ្សេងទៀតដូចជា៖ មហាវិទ្យាល័យបច្ចេកទេសវៀតណាម - អាឡឺម៉ង់ មហាវិទ្យាល័យវិជ្ជាជីវៈ Ly Tu Trong... ព្រោះនេះគឺជានិន្នាការដែលជួយសាលារៀនលើកកម្ពស់គុណភាពបណ្តុះបណ្តាល សិស្សានុសិស្សឆាប់មានឱកាសការងារ និងអាជីវកម្មជ្រើសរើសធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាព។

កម្មសិក្សានៅអាជីវកម្មនឹងបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់សិស្សក្នុងការបង្កើនជំនាញរបស់ពួកគេ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ បើតាមស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាល ថ្វីត្បិតតែវានាំមកនូវអត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើនដល់សាលា អាជីវកម្ម និងសិស្សក៏ដោយ ប៉ុន្តែការតភ្ជាប់រវាងស្ថាប័នបណ្តុះបណ្តាល និងធុរកិច្ចគឺសំខាន់ដើម្បីបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់និស្សិតក្នុងការអនុវត្ត និងកម្មសិក្សា ខណៈដែលកិច្ចសហប្រតិបត្តិការបណ្តុះបណ្តាលសិស្សតាមការបញ្ជាទិញអាជីវកម្មមិនមានច្រើន និងមិនទៀងទាត់។ អាជីវកម្មកំពុងត្រូវការកម្លាំងពលកម្មជំនាញយ៉ាងច្រើន ប៉ុន្តែអាជីវកម្មមិនច្រើនទេដែលសុខចិត្តចំណាយប្រាក់ដើម្បីផ្គត់ផ្គង់សិក្ខាកាមក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល។

លោក Nguyen Xuan Thai ប្រធាននាយកដ្ឋានការងារ - ការងារ (នាយកដ្ឋានការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច) មានប្រសាសន៍ថា៖ “សហគ្រាសក្នុងខេត្តភាគច្រើនមានទំហំតូច និងមធ្យម ដូច្នេះការបញ្ជាទិញបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្សមានកម្រិតណាស់ ព្រោះការចំណាយលើការបណ្តុះបណ្តាលកម្លាំងពលកម្មប្រកបដោយគុណភាពមិនតូចទេ។ សហគ្រាសខ្នាតធំមួយចំនួនដែលមានតម្រូវការការងារខ្ពស់ដូចជាការបណ្តុះបណ្តាលនៅតំបន់ Formosa ខិតខំជំរុញ និងទាក់ទាញសហគ្រាសធំៗមកបណ្តាក់ទុន សាលារៀនត្រូវលើកកំពស់គុណភាពបណ្ដុះបណ្ដាលឥតឈប់ឈរ និងសកម្មក្នុងការភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងជាមួយសហគ្រាសនៅក្រៅខេត្ត ដើម្បីបង្កើតឱកាសការងារដល់សិស្សានុសិស្ស”។

Phuc Quang

ប្រភព