អនុសាសន៍លើគោលនយោបាយ
ក្នុងកិច្ចប្រជុំអ្នកបោះឆ្នោត គណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាខេត្តជាមួយកម្មករ លោក Le Van Tan - Dong Phuong Company Ltd. បានស្នើថា៖ «សម្រាប់កម្មករ កម្មការិនីទៅធ្វើការពេញមួយសប្តាហ៍ បើឈឺអាចឆ្លៀតពេលថ្ងៃអាទិត្យ ឬថ្ងៃឈប់សំរាកទៅពេទ្យ ប៉ុន្តែពេទ្យមិនបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសុខភាពថ្ងៃនេះទេ។ យើងសង្ឃឹមថានឹងមានការកែសម្រួលដើម្បីសម្រួលដល់បុគ្គលិកក្នុងការថែទាំសុខភាព។
និយោជិតខ្លះមានគ្រោះថ្នាក់ចរាចរណ៍នៅពេលធ្វើដំណើរពីកន្លែងធ្វើការទៅផ្ទះ ដែលត្រូវបានចាត់ទុកថាជាគ្រោះថ្នាក់ទាក់ទងនឹងការងារ ហើយត្រូវបានរ៉ាប់រងដោយគ្រោះថ្នាក់ការងារ និងការធានារ៉ាប់រងជំងឺស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ ប៉ុន្តែដើម្បីទទួលបានប្រាក់ខែ អ្នកត្រូវការវិញ្ញាបនបត្រពីប៉ូលីសក្នុងតំបន់។ នេះក៏ធ្វើឱ្យមានការលំបាកសម្រាប់និយោជិតក្នុងការដោះស្រាយអត្ថប្រយោជន៍ពាក់ព័ន្ធផងដែរ»។
ទន្ទឹមនឹងនោះ លោក Nguyen Chien Thang - Dong Tam Central Joint Stock Company មានការព្រួយបារម្ភអំពីប្រាក់សោធននិវត្តន៍៖ “របៀបគណនាប្រាក់សោធននិវត្តន៍ជាមធ្យមសម្រាប់រយៈពេលធ្វើការទាំងមូល មានន័យថាប្រាក់សោធននិវត្តន៍ដែលទទួលបានគឺទាបណាស់។
សេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម (វិសោធនកម្ម) ក៏កាត់បន្ថយចំនួនឆ្នាំនៃការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមមកត្រឹម 15 ឆ្នាំ ដូច្នេះលក្ខខណ្ឌទាំងពីររួមបញ្ចូលគ្នានឹងបណ្តាលឱ្យមានប្រាក់សោធនទាបជាង។ លើសពីនេះ ក្រុមហ៊ុនជាច្រើនមានបុគ្គលិកច្រើន ប៉ុន្តែមិនមានមន្ត្រីសហជីពពេញម៉ោង ដែលធ្វើឲ្យប៉ះពាល់ដល់ការរៀបចំសកម្មភាពរបស់បុគ្គលិក។
លោក Hoang Xuan Hai - ក្រុមហ៊ុន Uni-President Company បាននិយាយថា និយោជិតជាច្រើនបានដកប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅពេលតែមួយ ដោយសារតែប្រាក់ខែទាប ស្ថានភាពលំបាក និងខ្វះការជឿទុកចិត្តលើអត្ថប្រយោជន៍នៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម។
លើសពីនេះ ស្ថានភាពសហគ្រាសដែលជំពាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមក៏ប៉ះពាល់យ៉ាងខ្លាំងដល់បុគ្គលិកផងដែរ។ បច្ចុប្បន្ននេះ មានអ្នកបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គមយូរជាងបទប្បញ្ញត្តិ ប៉ុន្តែមិនទាន់គ្រប់អាយុចូលនិវត្តន៍ទេ ប៉ុន្តែដោយសារគោលបំណង ពួកគេមិនបន្តធ្វើការ រង់ចាំយូរពេក ទើបពួកគេត្រូវដកប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមតែម្តង ដើម្បីថែរក្សាអនាគតជាបន្ទាន់... ដូច្នេះហើយ ចាំបាច់ត្រូវមានដំណោះស្រាយពីរដ្ឋាភិបាលកណ្តាល ដើម្បីឲ្យកម្មករមានក្តីសុខ។
កម្មករជាច្រើនបានផ្តល់អនុសាសន៍បន្ថែមលើបញ្ហាដូចជាលំនៅដ្ឋានសង្គមសម្រាប់កម្មករ។ គ្រឿងបរិក្ខារសម្រាប់កម្មករនៅក្នុងតំបន់ឧស្សាហកម្មក៏មានការខ្វះខាតខ្លាំងដែរ សូម្បីតែមិនមានផងដែរ ដូច្នេះជីវិតវប្បធម៌ និងស្មារតីរបស់កម្មករមិនបានទទួលការយកចិត្តទុកដាក់ឡើយ។
កុំឱ្យអាជីវកម្មពន្យារពេល
បញ្ជាក់បន្ថែមលើខ្លឹមសារមួយចំនួននៃញត្តិរបស់កម្មករ ប្រតិភូរដ្ឋសភា លោក Phan Thai Binh - ប្រធានគណៈកម្មាធិការអធិការកិច្ចនៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត មានប្រសាសន៍ថា បទប្បញ្ញត្តិដែលការពិនិត្យ និងព្យាបាលសុខភាពនៅថ្ងៃឈប់សម្រាក គឺមិនមានការធានារ៉ាប់រងសុខភាពប៉ះពាល់ដល់សិទ្ធិកម្មករទេ ហើយវិស័យធានារ៉ាប់រងសង្គមចាំបាច់ត្រូវពិចារណា និងកែសម្រួល។
ទាក់ទងនឹងបញ្ហាលំនៅឋានរបស់កម្មករ គណៈប្រតិភូខេត្តនៃរដ្ឋសភា នឹងដាក់បញ្ចូលក្នុងឯកសារណែនាំ ជូនគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ដើម្បីសិក្សាក្នុងដំណើរការរៀបចំផែនការ ពិនិត្យកន្លែងដែលមានកម្មករប្រមូលផ្តុំច្រើន និងមានផែនការមូលនិធិដីធ្លី និងអនុវត្តទៅតាមច្បាប់ស្តីពីលំនៅឋានសង្គម។
ទាក់ទិននឹងបញ្ហាអាជីវកម្មយឺតយ៉ាវក្នុងការបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងមូលនិធិសហជីព ប្រតិភូ Phan Thai Binh បានទទួលស្គាល់ថា ទាំងនេះគឺជាបញ្ហាធំ និងឈឺចាប់មិនត្រឹមតែនៅក្នុងខេត្ត Quang Nam ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងក្នុងតំបន់ជាច្រើនផ្សេងទៀតក្នុងអំឡុងពេលជំងឺរាតត្បាតកូវីដ-១៩ ដែលអាជីវកម្មភាគច្រើនជួបការលំបាកជាច្រើន។
ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដោយសារជំងឺរាតត្បាត ការបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម និងការជំពាក់ថ្លៃសហជីព មិនមែនដោយសារបញ្ហាអាជីវកម្មទាំងស្រុងនោះទេ វានៅតែមានអាជីវកម្មមួយចំនួនដែលយឺតយ៉ាវក្នុងការទូទាត់។
“បច្ចុប្បន្ន ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអាជីវកម្មជំពាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមមានចំនួនជាង 260 ពាន់លានដុង ហើយបំណុលចំពោះមូលនិធិសហជីពតែម្នាក់ឯងត្រឹមថ្ងៃទី 31 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2023 គឺប្រហែលជាង 100 ពាន់លានដុង។ នាពេលខាងមុខនេះ ខេត្តនឹងចាត់ឱ្យមន្ទីរ អង្គភាពពាក់ព័ន្ធ និងអាជ្ញាធរមូលដ្ឋានគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ធ្វើការសម្របសម្រួលជាបន្ទាន់ ដើម្បីត្រួតពិនិត្យ និងពិនិត្យអាជីវកម្មណាដែលមិនមានសិទ្ធិលើកលែង ឬកាត់បន្ថយការលំបាក និងលក្ខខណ្ឌនានា ប៉ុន្តែនៅតែអនុវត្តដដែល នឹងត្រូវដោះស្រាយ។
ទន្ទឹមនឹងនោះ លោកបានបញ្ជាក់ថា គណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាខេត្តនឹងស្រូបយកមតិដែលបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំទូទៅអ្នកបោះឆ្នោត ដើម្បីធ្វើជាមូលដ្ឋានក្នុងការរួមចំណែកមតិក្នុងសម័យប្រជុំរដ្ឋសភានាពេលខាងមុខ។
ប្រភព
Kommentar (0)