(GLO)- សហជីពការងារមន្ត្រីរាជការ (CTU) នៃខេត្ត Gia Lai បច្ចុប្បន្នមានសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន 56 ដែលមានសមាជិកសហជីពចំនួន 3,189 ។ ក្នុងអាណត្តិឆ្នាំ ២០១៧-២០២៣ សហជីពខេត្តបានបង្កើតខ្លឹមសារ កែលម្អគុណភាពនៃសកម្មភាព បង្ហាញតួនាទីតំណាងរបស់ខ្លួន យកចិត្តទុកដាក់ដល់អាយុជីវិត ការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ចរបស់ទីភ្នាក់ងារ ឬអង្គភាព។
ការលើកកម្ពស់តួនាទីរបស់សហភាព
លោក Vo Huu Hai ប្រធានសហជីពពាណិជ្ជកម្មខេត្ត Gia Lai បានឲ្យដឹងថា៖ ក្នុងអាណត្តិឆ្នាំ ២០១៧-២០២៣ ក្រុមកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ (CBCCVC-LĐ) បានអភិវឌ្ឍទាំងបរិមាណ និងគុណភាព។ មានភាពរស់រវើក ជាមួយនឹងការទទួលបានបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន បំពេញតាមតម្រូវការនៃកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ជំរុញតួនាទីស្រាវជ្រាវ ប្រឹក្សាយោបល់ ស្នើ និងអនុវត្តឱ្យបានល្អនូវគោលដៅ និងភារកិច្ចអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ខេត្ត។ សហជីពមន្ត្រីរាជការខេត្ត បង្កើតថ្មីជានិច្ចនូវវិធីសាស្រ្តប្រតិបត្តិការរបស់ខ្លួន រៀបចំចលនាត្រាប់តាម ផ្សព្វផ្សាយចលនាវប្បធម៌ សិល្បៈ និងកីឡា។ ពង្រឹងការផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ និងកៀរគរមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករឲ្យអនុវត្តសន្សំសំចៃ ប្រឆាំងការខ្ជះខ្ជាយ និងអវិជ្ជមាន។
សហជីពមន្ត្រីរាជការខេត្ត Gia Lai ប្រគល់ប័ណ្ណសរសើរដល់សមូហភាព និងបុគ្គលដែលមានស្នាដៃឆ្នើមក្នុងចលនាត្រាប់តាម និងការកសាងអង្គការសហជីពនៅឆ្នាំ២០២២។ រូបថត៖ D.Y |
យោងតាមលោក កែស គុត - អនុប្រធាននាយកដ្ឋានពន្ធដារខេត្ត ប្រធានសហជីពនៃមន្ទីរពន្ធដារខេត្ត៖ ថ្នាក់ដឹកនាំនាយកដ្ឋានពន្ធដារ រួមនឹងគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិសហជីព ផ្តោតសំខាន់លើកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល ការគ្រប់គ្រងនីតិវិធីរដ្ឋបាល ដឹកនាំយ៉ាងដិតដល់នូវការប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានក្នុងការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការ ដោយចាត់ទុកថានេះជាគោលដៅសំខាន់ក្នុងការកសាងភ្នាក់ងាររដ្ឋបាលទំនើបឆ្ពោះទៅរកសេវារដ្ឋបាលសាធារណៈតាមប្រព័ន្ធអ៊ីនធឺណែត និងទី៤ ជូនប្រជាពលរដ្ឋ។ ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ និងអគ្គនាយកដ្ឋានពន្ធដារ។
យុទ្ធនាការកសាងមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ “ភក្ដីភាព-ទំនួលខុសត្រូវ-សុចរិតភាព-ច្នៃប្រឌិត” ក៏ត្រូវបានមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈខេត្ត ចូលទៅក្នុងចលនាត្រាប់តាមជាក់ស្តែងដូចជា៖ ដំបូន្មានល្អ សេវាល្អ; ការកសាងទីភ្នាក់ងារវប្បធម៌ និងគុណភាព ប្រសិទ្ធភាព 8 ម៉ោងក្នុងមួយថ្ងៃ; អនុវត្ត សន្សំ ប្រឆាំងអំពើពុករលួយ ខ្ជះខ្ជាយ លំហាត់ប្រាណ និងលំហាត់ប្រាណក្នុងម៉ោងធ្វើការ ក្នុងចំណោមមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិត ក្នុងអំឡុងឆ្នាំ ២០១៩-២០២៣។ មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ កម្មការិនី ប្រកួតប្រជែងគ្នាអនុវត្តវប្បធម៌ការិយាល័យ ដែលពាក់ព័ន្ធជាមួយយុទ្ធនាការ «មន្ត្រីនិយាយថាទេ ចំពោះភាពអវិជ្ជមាន»។
នាយកដ្ឋានយុត្តិធម៌គឺជាអង្គភាពមួយក្នុងចំណោមអង្គភាពដែលអនុវត្តចលនាត្រាប់តាមប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។ លោក Nguyen Cao Tri ប្រធានសម្ព័ន្ធសហជីពនៃនាយកដ្ឋានយុត្តិធម៌បានមានប្រសាសន៍ថា៖ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិសហជីព សម្របសម្រួលជាមួយក្រុមប្រឹក្សាភិបាល ដើម្បីអនុវត្តផែនការផ្សព្វផ្សាយ និងអប់រំច្បាប់ក្នុងចំណោមមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ ជាពិសេសនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន។ អាស្រ័យហេតុនេះ ការកែលម្អការយល់ដឹង និងចំណេះដឹងផ្នែកច្បាប់សម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងប្រជាពលរដ្ឋ ជួយប្រជាពលរដ្ឋឱ្យយល់ថា ច្បាប់ជាឧបករណ៍ការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់ពួកគេ។
ចលនាផ្សេងទៀតក៏ត្រូវបានឆ្លើយតប និងចាប់ផ្តើមដោយសហជីពខេត្ត និងសម្រេចបានលទ្ធផលល្អដូចជា៖ គម្រោងដាំដើមឈើ ១ពាន់លានដើម “ដើម្បីវៀតណាមបៃតង” ក្នុងរយៈពេល ២០២១-២០២៥ ដាក់ឱ្យដំណើរការដោយនាយករដ្ឋមន្ត្រី; កម្មវិធី "1 លានគំនិតផ្តួចផ្តើម ការខិតខំប្រឹងប្រែង ការច្នៃប្រឌិត ការជម្នះការលំបាក ការប្តេជ្ញាចិត្តដើម្បីកម្ចាត់ជំងឺរាតត្បាត Covid-19"; យុទ្ធនាការ "មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករ ប្រកួតប្រជែងកសាងការិយាល័យវប្បធម៌"...
“ចលនាត្រាប់តាមបានជំរុញទឹកចិត្តមន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈឱ្យប្រកួតប្រជែងដើម្បីបំពេញការងារដែលបានកំណត់ឱ្យបានល្អ លើកកម្ពស់ភាពវៃឆ្លាត ភាពច្នៃប្រឌិត និងចំណង់ចំណូលចិត្តក្នុងការស្រាវជ្រាវ ផ្តល់យោបល់ និងស្នើគោលនយោបាយ និងកែលម្អវិធីសាស្រ្តការងារប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។ លោក Hai បានសង្កត់ធ្ងន់ថា តាមរយៈនោះ សហជីពបានរកឃើញ បណ្តុះបណ្តាល និងណែនាំសមាជិកសហជីពឆ្នើមចំនួន 539 នាក់ដល់បក្ស ហើយសមាជិកសហជីពចំនួន 190 នាក់ត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងបក្ស”។
ថែរក្សាជីវិតរបស់និយោជិត
ក្នុងអាណត្តិឆ្នាំ ២០១៧-២០២៣ សហជីពខេត្តបានផ្តាំផ្ញើដល់សហជីពមូលដ្ឋាន រក្សា និងរៀបចំសកម្មភាពសង្គម ដើម្បីជួយសម្រួលដល់សមាជិកសហជីព មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតដែលមានជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ ជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ និងការលំបាកលំនៅឋាន។ គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិសហជីព សម្របសម្រួលជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំស្ថាប័ន អង្គភាព ដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់រង្វាន់ ធានារ៉ាប់រងសុខភាព ជួបសំណេះសំណាល និងផ្តល់អំណោយជូនមាតាបិតា បុព្វបុរសវៀត ណាម គ្រួសារគោលនយោបាយ។ល។ សហជីពសម្របសម្រួលជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំស្ថាប័ន អង្គភាព ដើម្បីធានាប្រាក់បៀវត្សរ៍ជូនមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតខ្ចីទុនពីធនាគារ និងរក្សាទម្រង់វិភាគទានដើមទុនបង្វិល។ សហជីពមន្ត្រីរាជការខេត្ត បានសម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិនៃសហជីព ដើម្បីគាំទ្រការសាងសង់ “ជម្រកសហជីព” ចំនួន ៦ កន្លែង សម្រាប់សមាជិកសហជីពដែលមានការលំបាកលំនៅឋាន ដែលមានតម្លៃជិត ៣០០ លានដុង ពីមូលនិធិ “ជម្រកសហជីព” របស់សហព័ន្ធការងារខេត្ត។
ចាប់ពីឆ្នាំ 2017 ដល់បច្ចុប្បន្ន សហជីពបានប្រមូលផ្តុំសមាជិកសហជីពចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងសកម្មភាពសង្គម និងរួមចំណែកដល់មូលនិធិសង្គមដូចជា៖ ទីជម្រកសហជីព និទាឃរដូវសម្រាប់ទាហាន ជំនួយសម្រាប់តំបន់ភាគកណ្តាលដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយទឹកជំនន់ មូលនិធិវ៉ាក់សាំង Covid-19 ... ដោយមានទឹកប្រាក់សរុបជិត 1,5 ពាន់លានដុង។
សម្ព័ន្ធមន្ត្រីរាជការខេត្ត Gia Lai សហការជាមួយសម្ព័ន្ធមន្ត្រីរាជការខេត្ត Binh Duong បានប្រគល់អំណោយដល់សិស្សក្រីក្រដែលបានឆ្លងកាត់ការលំបាក។ រូបថត៖ D.Y |
លោក Nguyen Minh Nhut - នាយករង ប្រធានសហជីពពាណិជ្ជកម្មមហាវិទ្យាល័យ Gia Lai បានសម្តែងថា៖ សម្ព័ន្ធពាណិជ្ជកម្មមហាវិទ្យាល័យ Gia Lai បច្ចុប្បន្នមានសហជីពចំនួន ៨ ដែលមានសមាជិកសហជីពចំនួន ១៩៧។ ក្នុងរយៈពេលកន្លងមក ថ្នាក់ដឹកនាំសាលាបានយកចិត្តទុកដាក់លើការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភយ៉ាងពេញលេញ។ គាំទ្រកម្មាភិបាល គ្រូបង្រៀន និងនិយោជិតជាទៀងទាត់ក្នុងស្ថានភាពលំបាក ដើម្បីជួយពួកគេមានអារម្មណ៍ថាមានសុវត្ថិភាពក្នុងការងាររបស់ពួកគេ។
សកម្មភាពស្ត្រីរបស់សហជីពខេត្ត និងសាខា តែងតែទទួលបានការយកចិត្តទុកដាក់ និងការណែនាំពីសហជីពថ្នាក់លើ ដោយមានខ្លឹមសារ និងទម្រង់អនុវត្តផ្សេងៗគ្នា។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពខេត្ត បានបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់សហជីពស្ត្រីនៃសហជីពខេត្ត និងសហភាពសហជីពនារី ដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងការអនុវត្តជាក់ស្តែង ជាពិសេសការយកចិត្តទុកដាក់លើជីវភាពរស់នៅខាងសម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់មន្ត្រីរាជការស្ត្រី បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ។ អនុវត្តចលនា "ល្អក្នុងការងារសាធារណៈ ធ្វើកិច្ចការផ្ទះឱ្យមានប្រសិទ្ធភាព" ដែលភ្ជាប់ជាមួយចលនា "ស្ត្រីសិក្សាយ៉ាងសកម្ម ធ្វើការប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត កសាងគ្រួសាររីករាយ"; ជារៀងរាល់ឆ្នាំកម្មាភិបាល និងសមាជិកសហជីពជាង 95% ទទួលបានងារជា "ល្អក្នុងការងារសាធារណៈ ការងារផ្ទះល្អ"។
ក្នុងអាណត្តិកន្លងមក សម្ព័ន្ធសហជីពខេត្ត Gia Lai ទទួលបានទង់ជាតិត្រាប់តាមដ៏ល្អដោយ សហព័ន្ធការងារវៀតណាម។ សមូហភាព 1 នាក់ និង 6 បុគ្គលត្រូវបានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្រសគុណដោយសហព័ន្ធការងារវៀតណាម 1 បុគ្គលត្រូវបានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្រគុណសម្បត្តិសម្រាប់ការងារច្នៃប្រឌិត។ សមូហភាព ១ ទទួលបានទង់ជាតិ ៣១ បុគ្គល និង ២ សមូហភាព បានទទួលវិញ្ញាបនបត្រសមូហភាពពីសហព័ន្ធការងារខេត្ត។ 2 ក្រុម និង 3 បុគ្គលទទួលបានវិញ្ញាបនបត្រសគុណពីសហព័ន្ធការងារវៀតណាម។ បុគ្គលចំនួន ៦៦០ នាក់ និងក្រុមចំនួន ២៦ ត្រូវបានប្រគល់វិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់គុណតម្លៃដោយសហជីពខេត្ត។
ប្រភពតំណ
Kommentar (0)