ជាង 60% នៃអាជីវកម្មទទួលស្គាល់សារៈសំខាន់នៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល
យោងតាមរបាយការណ៍របស់ក្រសួងព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនងក្នុងឆ្នាំ 2023 សហគ្រាសវៀតណាមប្រហែល 60-70% បានដឹងពីសារៈសំខាន់នៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងចាប់ផ្តើមអនុវត្តជំហានជាមូលដ្ឋាន។
ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ មានតែអាជីវកម្មប្រហែល 20-30% ប៉ុណ្ណោះដែលអនុវត្តដំណោះស្រាយបំប្លែងឌីជីថលយ៉ាងទូលំទូលាយដោយជោគជ័យ។
សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 57-NQ/TW ស្តីពីរបកគំហើញផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា នវានុវត្តន៍ និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាតិបង្ហាញថា ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងការអនុវត្តវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា គឺជាអាទិភាពកំពូល និងសំខាន់បំផុតរបស់វៀតណាមនាពេលខាងមុខ។
វេទិកានេះបានប្រព្រឹត្តទៅនាព្រឹកថ្ងៃទី ២២ កុម្ភៈ នៅទីក្រុង Can Tho (រូបថត៖ គណៈកម្មាធិការរៀបចំ)។
គោលដៅនៅឆ្នាំ 2030៖ "ការចំណាយលើការស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍន៍ (R&D) ឈានដល់ 2% នៃ GDP ដែលក្នុងនោះការចំណាយសង្គមមានច្រើនជាង 60% បែងចែកយ៉ាងហោចណាស់ 3% នៃការចំណាយថវិកាប្រចាំឆ្នាំសរុបសម្រាប់វិទ្យាសាស្ត្រ ការអភិវឌ្ឍន៍បច្ចេកវិទ្យា នវានុវត្តន៍ ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាតិ និងបង្កើនបន្តិចម្តងៗទៅតាមតម្រូវការនៃការអភិវឌ្ឍន៍"។
ក្នុងបរិបទនោះ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុង Can Tho, សាជីវកម្ម V&V - Vitranet24, សាជីវកម្ម GNC, Chubb Life Insurance Group វៀតណាមបានរួមគ្នារៀបចំវេទិកាធុរកិច្ច៖ “សុខុមាលភាពល្អ - លើកកំពស់អាជីវកម្ម។ ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្មប្រកបដោយចីរភាព យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៥៧ - NQ/TW”។
វេទិកានេះបានប្រព្រឹត្តទៅនាព្រឹកថ្ងៃទី 22 ខែកុម្ភៈនៅទីក្រុង Can Tho ដោយមានគោលដៅផ្តល់ដំណោះស្រាយសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្មប្រកបដោយនិរន្តរភាពដោយផ្អែកលើគោលនយោបាយសុខុមាលភាពបុគ្គលិកដែលធានាសុវត្ថិភាពជីវិត កាត់បន្ថយការព្រួយបារម្ភផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុដើម្បីជួយអាជីវកម្មរក្សាបាននូវទេពកោសល្យ រួមផ្សំជាមួយនឹងដំណោះស្រាយបំលែងឌីជីថលប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងបច្ចេកវិទ្យាសន្តិសុខ។
អាស្រ័យហេតុនេះ ជួយអាជីវកម្មនៅទីក្រុង Can Tho បន្តិចម្តងៗ ឈរយ៉ាងរឹងមាំ និងអភិវឌ្ឍយ៉ាងខ្លាំងក្លាក្នុងយុគសម័យឌីជីថល។
3 ដំណាក់កាលនៃការអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល
វេទិកានេះត្រូវបានចូលរួមដោយអ្នកជំនាញឈានមុខក្នុងវិស័យធានារ៉ាប់រង និងសន្តិសុខសង្គមពីសាជីវកម្ម GNC, Chubb Life Vietnam Group និងអ្នកជំនាញការបំលែងឌីជីថលឈានមុខគេពីសាជីវកម្ម V&V - Vitranet24 ដោយមានការស្រាវជ្រាវជាង 18 ឆ្នាំអំពីដំណោះស្រាយបំលែងឌីជីថលនៅក្នុងទីផ្សារវៀតណាម និងតំបន់អាស៊ី។
អ្នកជំនាញ និងអាជីវកម្មបានបំភ្លឺ និងខិតជិត "ទិដ្ឋភាពទូទៅគំរូនៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល" ដើម្បីផ្តល់នូវសូចនាករការរស់រានមានជីវិតដែលមិនអាចខ្វះបានសម្រាប់អង្គការនីមួយៗនៅក្នុងបរិយាកាសឌីជីថល។
ជាមួយគ្នានេះ អ្នកជំនាញក៏បានណែនាំអំពីផែនការអនុវត្ត និងផែនទីបង្ហាញផ្លូវ ដើម្បីជួយធានាឱ្យការអនុវត្តប្រកបដោយជោគជ័យ ក្នុងតម្លៃទាបបំផុតសម្រាប់អាជីវកម្ម។
នៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃវេទិកានេះ ផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ការអនុវត្តការបំប្លែងឌីជីថលត្រូវបានលើកឡើងរួមមានបីដំណាក់កាល៖
- ដំណាក់កាលទី 1: បង្កើតមូលដ្ឋានទិន្នន័យឯករាជ្យដែលមិនអាស្រ័យលើក្រុម IT និងបង្កើតបរិយាកាសការងារឌីជីថលដែលបង្កើនថាមពលកណ្តាល។
- ដំណាក់កាលទី 2៖ ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើង និងដំណើរការនៅកម្រិតខ្ពស់ជាងនេះ ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម។
- ដំណាក់កាលទី 3៖ អនុវត្ត AI និង augmented reality ដើម្បីនាំអាជីវកម្មទាំងស្រុងទៅកាន់បរិយាកាសឌីជីថលកម្រិតខ្ពស់។
វេទិកានេះផ្តោតជាសំខាន់លើការពិគ្រោះយោបល់លើការអនុវត្តដំណាក់កាលទី១៖ "ការកសាងមូលដ្ឋានទិន្នន័យឯករាជ្យ និងការកសាងបរិយាកាសការងារឌីជីថល"។ ដំណាក់កាលនេះធានាថាអាជីវកម្មមានអត្ថប្រយោជន៍ខុសគ្នាខ្លាំងដូចខាងក្រោម៖
- ជាម្ចាស់មជ្ឈមណ្ឌលទិន្នន័យឯករាជ្យដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់អ្នកដឹកនាំអាជីវកម្ម ធានាសុវត្ថិភាព សមត្ថភាពអភិវឌ្ឍន៍ និងការផ្ទុកដោយមិនអាស្រ័យលើនាយកដ្ឋាន IT ប្រគល់កម្មសិទ្ធិទិន្នន័យត្រឡប់ទៅអាជីវកម្មវិញ។
- ជាម្ចាស់បរិយាកាសការងារឌីជីថល បង្កើនល្បឿនការងារ និងការទំនាក់ទំនង 30-40% ជាមួយនឹងមុខងារគ្រប់គ្រងឯករាជ្យ ជាមួយនឹងរបាយការណ៍គណនេយ្យសំខាន់ៗ ជាពិសេសសំណុំនៃសូចនាករជិត 20 ដែលបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់ពីដំណើរការ និងស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ននៃអាជីវកម្ម។
- ការអនុវត្តវេទិកាបច្ចេកវិទ្យាកម្រិតខ្ពស់ និង "ខុសគ្នាខ្លាំង" ជាមួយនឹងភាពឯករាជ្យនៃទិន្នន័យ សុវត្ថិភាព និងការធ្វើឱ្យប្រសើរគ្មានដែនកំណត់ ដើម្បីសន្សំពេលវេលា ការខិតខំប្រឹងប្រែង និងការចំណាយ។
នៅក្នុងវេទិកានេះ អង្គភាពអាជីវកម្មនៅទីក្រុង Can Tho ក៏មានឱកាសទទួលបានគោលនយោបាយគាំទ្រពីសាជីវកម្ម V&V និងសាជីវកម្ម GNC។
ជំនួយរួមមាន: ការកាត់បន្ថយ 30% នៃការចំណាយលើកម្មវិធីវេទិកាបច្ចេកវិទ្យាក្នុងឆ្នាំដំបូង ការព្យាបាលដោយអនុគ្រោះសម្រាប់ការចំណាយលើការអនុវត្តដំបូងភាគច្រើន និងការប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាគេហទំព័រអន្តរសកម្មរយៈពេលមួយឆ្នាំដោយឥតគិតថ្លៃ ដើម្បីគាំទ្រអាជីវកម្មក្នុងការលក់ និងការណែនាំផលិតផលតាមអ៊ីនធឺណិត។
លើសពីនេះទៀត មានគោលនយោបាយអនុគ្រោះ និងកញ្ចប់ធានារ៉ាប់រងដើម្បីធានាសុវត្ថិភាពហិរញ្ញវត្ថុ និងសុខុមាលភាពសម្រាប់បុគ្គលិកសម្រាប់អាជីវកម្មពីសាជីវកម្ម GNC តែប៉ុណ្ណោះ។
Kommentar (0)