នៅក្នុងសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ០១ ស្តីពីភារកិច្ច និងដំណោះស្រាយសំខាន់ៗ ដើម្បីអនុវត្តផែនការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច-សង្គម និងការប៉ាន់ប្រមាណថវិការដ្ឋសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៤ រដ្ឋាភិបាលមានសេចក្តីណែនាំសំខាន់ៗទាក់ទងនឹងកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍។
តាមនោះ រដ្ឋាភិបាលទាមទារឱ្យមានការស៊ីសង្វាក់គ្នា ទូលំទូលាយ និងមានប្រសិទ្ធភាពនៃកំណែទម្រង់គោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ ស្របតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៧ របស់គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិមជ្ឈិម ស្តីពីកំណែទម្រង់គោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ និងនិយោជិតក្នុងសហគ្រាស។
កិច្ចប្រជុំរបស់រដ្ឋាភិបាល។ (រូបថត៖ VGP/Nhat Bac)
រដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យបញ្ចប់ការសាងសង់មុខតំណែងសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈក្នុងប្រព័ន្ធរដ្ឋបាលរបស់រដ្ឋមុនថ្ងៃទី៣១ ខែមីនា។ ចេញក្រឹត្យកំណត់របបប្រាក់ខែថ្មីនៅខែឧសភា។
ជាមួយគ្នានេះ រដ្ឋាភិបាលតម្រូវឱ្យកំណត់ឱ្យបានច្បាស់លាស់នូវការទទួលខុសត្រូវរបស់ក្រសួង សាខា មូលដ្ឋាន និងប្រធាននីមួយៗ ជាមូលដ្ឋានសម្រាប់អនុវត្តកំណែទម្រង់គោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ចាប់ពីថ្ងៃទី ០១ ខែ កក្កដា ឆ្នាំ ២០២៤។
លើសពីនេះ រដ្ឋាភិបាលបានណែនាំឱ្យបន្តធ្វើឱ្យល្អឥតខ្ចោះ និងកសាងឧបករណ៍សម្រួលដែលដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ ពង្រឹងការងារទប់ស្កាត់ និងប្រឆាំងអំពើពុករលួយ អវិជ្ជមាន ខ្ជះខ្ជាយ និងផលប្រយោជន៍។ រឹតបន្តឹងវិន័យ, វិន័យរដ្ឋបាល។
ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពរៀបចំយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវបរិក្ខារខាងក្នុងរបស់ពួកគេ ឆ្ពោះទៅរកការសម្រួល ប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ បញ្ចប់ការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលនៅថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ ក្នុងត្រីមាសទី៣ ឆ្នាំ២០២៤ ដើម្បីផ្តោតលើសមាជបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ជាពិសេសថ្នាក់ឃុំ សង្កាត់នៅដើមឆ្នាំ២០២៥។
កុងហ៊ីវ
ប្រភព
Kommentar (0)