ビナミルクが「ベトナムのビジネス文化基準を満たす企業」として表彰される

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2023年の乳製品業界の唯一の代表

「ビジネス文化 - 発展と統合の流れ」をテーマに、2023年ビジネス文化フォーラムが先週末ホーチミン市で開幕した。

これは中央宣伝部が主催する毎年恒例の全国フォーラムです。産業貿易省;文化スポーツ観光省;組織委員会は「ベトナムの企業文化の構築」キャンペーンを実施します。ベトナム商工連盟; ホーチミン共産青年同盟中央委員会は首相が開始した「ベトナムの企業文化の構築」キャンペーンを組織した。

フォーラムのハイライトは、ビジネス文化を適切に適用し、実施している企業に「ベトナムのビジネス文化基準を満たす企業」の証明書を授与する式典です。ビナミルクは、2023年にビジネス文化基準を満たす企業20社のリストに掲載された唯一の乳製品業界の代表となった。

これは、持続可能なビジネスリーダーシップ、企業文化の構築と実行、法律の尊重、ビジネス倫理、社会的責任という 5 つの主要グループを含むベトナムのビジネス文化基準の基準において、その企業が高度に評価されていることを意味します。

ビナミルクの人事部長グエン・トゥオン・フイ氏が「2023年にベトナムのビジネス文化基準を満たす企業」の証明書を受け取りました。

授賞式で、ビナミルクの人事部長であるグエン・トゥオン・フイ氏は、同社の努力が認められたことに誇りを感じていると語りました。

「ビナミルクは創業から50年近く経った今でも、消費者と社会に最高の価値を提供するという一貫した方針を堅持しています。

当社は、持続可能な製品の研究開発に継続的に投資し、従業員の労働環境を改善し、企業文化を構築するとともに、地域社会の活動を積極的に支援しています。それは、ベトナムのあらゆる企業が目指すべき指針でもあると信じています。

「ベトナムのビジネス文化基準を満たす企業の称号の基準は、企業の努力を測る効果的な尺度です」とフイ氏は語った。

持続可能な開発、地域社会への先駆的貢献、社会的責任

文化・ビジネスフォーラムの開会式で講演したグエン・ヴァン・フン文化スポーツ観光大臣は、「企業は経済の中心であり、改革期にあるベトナム経済の奇跡に極めて重要な貢献をしている」と強調した。

特に、「企業のビジネス文化は、企業の中核となるアイデンティティを明確に示す必要がある。同時に、繁栄、持続可能な発展、社会への責任に関連する、国とベトナム国民の独自の文化的アイデンティティを継承し、促進する必要がある。ビジネスコミュニティにプラスの影響を広める必要がある。国際経済統合のプロセスにおいて、ベトナムの国、文化、国民のイメージを促進する必要がある」と彼は述べた。

グエン・ヴァン・フン文化・スポーツ・観光大臣が2023年文化・ビジネスフォーラムで開会演説を行いました。

ほぼ50年の歴史を持つ企業であるVinamilkの発展過程は、国の多くの浮き沈みと密接に結びついており、10年以上にわたってベトナムで最も選ばれ、最も購入される国民的ブランドとなっています。最近、この「大物」は「決意、大胆さ、そして常に自分らしく」というメッセージを掲げて、ブランドの再構築イベントを開催した。

同社代表は、このメッセージは47年間の企業文化遺産の継承を示すとともに、より若々しい新たなエネルギーを吹き込むものだと語った。

ビナミルクの新しいブランドアイデンティティは、より新鮮で若々しい精神をもって、ほぼ 50 年の歴史を持つ国内ブランドの文化的遺産を継承しています。

持続可能な開発は、長年にわたりベトナムの乳製品大手の目立った「特徴」でもあった。環境保護活動の先駆者であるVinamilkは、PAS2060:2014基準に従って工場と農場の両方がカーボンニュートラルとして認定されたベトナム初の企業です。

同部門の持続可能な開発への決意は、「Vinamilk Pathway to Dairy Net Zero 2050」行動計画を発表するイベントを通じても明確に示されている。ビナミルクは、2021年の国連気候変動サミット（COP26）におけるベトナム政府の公約に応え、2050年までにカーボンニュートラル（ネットゼロ）を達成することを目指しています。

2023年5月にVinamilkのネットゼロに向けたロードマップを発表するイベント。

それに加えて、Vinamilk はコミュニティや社会支援活動に常に関わる企業としても知られています。当社は2018年より、ベトナム児童基金（労働・傷病兵・社会省）と連携し、ベトナム育乳基金プログラムを実施しています。

このプログラムは16年間の継続的な実施を経て、これまでに全国の50万人以上の子どもたちに4,200万個以上のビナミルク栄養製品を贈呈しており、その価値は2,000億ドン以上に相当します。

ビナミルクは、ベトナム・グロウアップ・ミルク基金を通じて、過去16年間にわたり全国の何十万人もの子供たちを支援してきました。

社会的責任を伴う持続可能な開発の文化も、Vinamilk が今日の人材市場において魅力を維持する要因の 1 つです。 8月下旬、同社は2023年アジアで最も働きがいのある企業に選ばれた。

これまで、Vinamilkはベトナムの働きがいのある会社トップ100（2017～2020年）、Anphabeによる2020年ベトナム人学生にとって最も魅力的な雇用主ブランドトップ50、CareerBuilder VietnamとAmcoによる長年連続の最も人気のある雇用主トップ100など、主要な賞でも頻繁に取り上げられてきました。

バオ・アン

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