ホーチミン市、突破口を開くために組織を再編

ホーチミン市は、再編後、新しい組織が円滑に運営され、人々や企業にさらに良いサービスを提供することを目標としている。

中央委員会の機構合理化に関する決議18-NQ/TWを実施し、ホーチミン市党委員会執行委員会（任期11期、2020年～2025年）は、市の政治システムの機構を再構築するプロジェクト案を全会一致で承認した。

最高品質のアレンジメントをお選びください

計画案によれば、協定後、市レベルでホーチミン市党委員会に助言する専門機関は6つから5つに削減される。ホーチミン市党委員会直下の党委員会の数は51から27（地区党委員会22、トゥドゥック市党委員会、草の根レベルの党委員会5）に削減されました。 11の党代表団と3つの党執行委員会の活動終了。

ホーチミン市人民委員会の管轄下では、専門機関が21から15（観光局を含む）に削減され、行政機関は8つから2つに削減された。 35の公共サービスユニットが32に削減されました。ホーチミン市は、国会決議98/2023/QH15に従って食品安全局を設立するためのパイロットプロジェクトの継続的な実施を許可することを提案しましたが、この取り決めには同局は含まれていません。

地区レベルおよびそれと同等のレベルで、この取り決め後、地区レベルの党委員会に助言および支援を行う専門機関が 1 つ削減されます。トゥドゥック市人民委員会は16の専門部から14に削減されました。地区人民委員会の管轄下にある機関と部署は12の専門部から10の部に削減されました。

さらに、市の政治システムの各機関および部署は、組織構造を合理化するための計画を積極的に検討し、策定しています。社内連絡を 15% 削減するよう努め、規制に従って人員を削減するロードマップを用意します。ホーチミン市の報道機関を適切なモデルに従って配置し、2025年までの報道開発および管理計画の承認に関する首相の決定362/2019/TTgと、報道システムに関する中央指導委員会と中央宣伝部の指導的見解に厳密に従います。

ホーチミン市党委員会組織委員長のヴァン・ティ・バク・トゥエット氏は、ホーチミン市党委員会常務委員会は中央委員会の見解と方向性に大いに同意し、決議18号をまとめる政治局の方針は最高の政治的決意をもって実行されなければならないと決定したと述べた。市や地区レベルの党委員会、党組織、機関、部署では、まず第一に、指導者やトップが模範的かつ積極的かつ断固とした姿勢でこの任務を遂行する必要がある。

「緊急ではあるが、最高品質の計画とするためには、組織機構の合理化を慎重に検討し、その影響を評価する必要がある」とホーチミン市党委員会組織委員長は認めた。

TP HCM xác định phải giữ được người tài trong bộ máy sau sắp xếp, tinh gọn biên chế Ảnh: HOÀNG TRIỀU — ホーチミン市は、組織再編と給与体系の合理化を経て、優秀な人材を組織内に留めることを決意した。写真：HOANG TRIEU

積極的、決断力、緊急性

ホーチミン市が2025年のテーマを「合理化、強化、効率化、有効化に向けた体制の再編に重点を置き、デジタル変革を推進し、国会決議98号を実施し、市の困難と遅れを根本的に解決する」と選んだことで、体制再編へのホーチミン市の決意が確認された。

ホーチミン市党委員会のグエン・ヴァン・ネン書記は、最近、ホーチミン市党委員会常務委員会は中央政府の指示に忠実に従い、決意、緊急性、積極性、集中力を持って決議18号をまとめる任務を完遂したと述べた。実施過程において、ホーチミン市は常に中央政府の指示に忠実に従い、同時に市の特徴に適した提案を大胆に提案した。

「ホーチミン市は中央の指示に厳格に従い、1つの機関が多くの任務を遂行するという原則を実行し、1つの任務は1つの機関のみに割り当てられ、その機関が統括し主要な責任を負う。中間組織や重複する機能と任務を持つ組織は廃止する。内部構造と組織を断固として合理化する。各機関と関連組織の長に、その機関と関連組織内で合理化計画を積極的に検討し策定する責任を割り当てる」とホーチミン市党委員会書記のグエン・ヴァン・ネンは述べた。

市党委員会の書記は、組織を真に合理化し、強力で、効率的で、効果的かつ効率的なものにするために組織を再編成する必要性を強調した。配置後、新しい装置が優れていることを確認します。直ちに運用を開始し、いかなるエリアやフィールドも空けたままにしないでください。人々や企業により良いサービスを提供するために、円滑に運営します。

「我々は、ト・ラム書記長が指示したように、最も革命的な精神で、最も断固としてこれを実行しなければなりません。それは、同時に実行し、整列することを意味します。中央レベルは省レベルを待たず、省レベルは地区レベルを待たず、地区レベルは草の根レベルを待たず、各レベルが主導権を持っています」とグエン・ヴァン・ネン氏は指摘した。

同時に、ホーチミン市は、機構の再編と合理化の影響を受ける役人や公務員に対する制度に関する政策の発行も検討している。市党委員会書記によると、政権の決議はそれぞれの具体的な事例を考慮し、公平に実施し、合理的でなければならない。発行されるポリシーは包括的かつ実用的で、要件を満たすものでなければなりません。

社内再編、プロセス見直し

ホーチミン市人民委員会のファン・ヴァン・マイ委員長も、再編の必要があるかどうかに関わらず、各部署、支部、地方自治体は内部の再編を行い、手続きを見直し、業務効率を改善しなければならないと指示した。

再編の対象となる機関は、新しい組織の運営に役立てるために中央政府がどの規制や法的文書を改正する必要があるかを特定する必要があります。

「法務大臣は、この取り決めを実行するために改正が必要な法律が約184件、法文書が200件以上あると指摘した。直接関与する私たち自身が、必要な改正を検討しなければならない」とホーチミン市人民委員会の委員長は要請した。