OpenAI人事スキャンダルの新たな詳細

転換点の手紙

ロイターは11月23日、独占情報筋の話として、サム・アルトマン最高経営責任者（CEO）が解雇される4日前、OpenAIの研究者数名が同社の取締役会に書簡を送り、人類を脅かす可能性のある強力な人工知能（AI）の発見について警告したと報じた。これまで報道されていなかったこの書簡とAIアルゴリズムは、OpenAIの共同創設者サム・アルトマン氏が11月17日に解雇される前の重要な進展だった。アルトマン氏はOpenAIとの2度の交渉を経て、11月21日（米国時間）に復帰し、その職に就いた。関係者によると、この手紙はオープンAI取締役会が挙げた解雇理由の一つだったが、同社は公式発表で、アルトマン氏が「取締役会とのコミュニケーションにおいて一貫性がなく、率直でなかった」とだけ述べた。

アルトマン氏（右）とテクノロジー企業のリーダーらが11月16日にサンフランシスコ（米国）で開催されたAPEC会議で議論した。

情報筋によると、オープンAIで長年上級管理職を務めてきたミラ・ムラティ氏は11月22日に従業員に対し「Q*」と呼ばれるプロジェクトについて言及し、アルトマン氏を解雇する前に取締役会が手紙を受け取ったと述べた。情報筋の1人は、OpenAIがQ*プロジェクトで進歩を遂げていることを明らかにした。このプロジェクトは、人工汎用知能（AGI）としても知られる超知能の探求における画期的な進歩となる可能性がある。

このモデルは小学校レベルの数学しか扱えないが、そうした問題を解決することから、研究者たちは Q* の将来的な成功について非常に楽観的になっている。研究者たちは、数学が生成型 AI を開発するための前提条件であると考えています。生成 AI は言語を書いたり翻訳したりできるようになりましたが、同じ質問に対する答えは大きく異なる場合があります。しかし、正解が 1 つしかない数学を克服することは、AI が人間のように推論能力を向上させることを意味します。研究者たちは、これが新たな科学的研究に応用できると考えている。

サム・アルトマン氏がOpenAIのCEOに復帰

潜在的な危険?

情報筋によると、研究者らはOpenAI理事会に宛てた書簡の中で、AIの潜在的な力と危険性について概説した。コンピューター科学者たちは、超知能機械が自らの利益のために人類を滅ぼそうとするかもしれないなど、超知能機械がもたらす危険性について長い間議論してきた。その中で、アルトマン氏は ChatGPT を史上最も急速に成長するソフトウェア アプリケーションの 1 つに変え、AGI に近づくために必要な投資とコンピューティング リソースを引き付ける取り組みを主導しました。アルトマン氏は今月のイベントで多数の新ツールを発表したほか、先週サンフランシスコで世界のリーダーたちに対し、AGIは手の届くところにあると考えていると語った。翌日、彼はOpenAIの取締役会により解雇された。 OpenAIとアルトマン氏はこの書簡についてコメントしていない。

AIの潜在的なリスクを懸念し、多くの西側諸国の政府とテクノロジー企業は新たな安全性試験のメカニズムに合意した。しかし、AFP通信によると、国連のアントニオ・グテーレス事務総長は、世界は依然としてAI規制の取り組みに「追いつこうとしている」状態であり、AIは雇用から文化まであらゆるものに長期的な悪影響を及ぼす恐れがあると述べた。

OpenAIとマイクロソフトが著作権をめぐって訴訟

11月23日、ザ・ヒルは、ノンフィクション作家のグループが、OpenAIとMicrosoftの2社がChatGPTツールをトレーニングして著者らの同意なしに作品をコピーしたとして訴訟を起こしたと報じた。ニューヨーク（米国）の連邦裁判所に提起された訴訟で、原告のジュリアン・サンクトン氏は、自分や他の著者はAIによってコピーされた作品に対して何の報酬も受け取っていない一方で、OpenAIとMicrosoftは作品の商業化によって経済的成功を収め、AI製品から数十億ドルの収益を上げていると主張した。ロイター通信によると、OpenAIの広報担当者は訴訟についてコメントを控えたが、マイクロソフトの担当者もコメント要請にすぐには応じなかった。

ソースリンク: https://thanhnien.vn/tinh-tiet-moi-vu-song-gio-nhan-su-openai-18523112320233668.htm