ドニー・ガーメント・カンパニー・リミテッド（ホーチミン市ビンチャン区）の取締役ファム・クアン・アン氏は、同社は旧正月ボーナスをまだ確定させていないが、今年の最低ボーナスは給与1か月分になると約束していると語った。業績が優秀で勤続年数が長い場合は、最長 2 ～ 3 か月の期間が付与されます。 「2025年第1四半期末までの注文があります。同社の2024年の収益は昨年比で約1.5倍に増加すると予想されているが、全体的に利益率はかなり薄いため、旧正月のボーナスとのバランスを取る必要があるだろう。また、昨年のように勤続年数に応じて労働者に金を与えることも難しい」とクアン・アン氏は語った。

ドニーガーメント株式会社の従業員

この会社のディレクターは、数日で特定のボーナスプランを完成させるための会議があり、「厳しい年を過ごした後、労働者のための温かく繁栄したテットを持つことを試みる」ことを確認しました。労働者との契約は、2か月の給与と年間の給与（5月1日、9月2日）に報われることです。 Vu Dang Linh氏 - モバイルワールド投資共同株式会社の財務ディレクター（MWG） - また、2025年の旧正月ボーナスの平均額は1人当たり2,800万ドンとなり、2024年（1人当たり約1,000万ドン以上）の2.5倍になると発表しました。 同社の代表者は、好調な業績のおかげで旧正月のボーナスが増額されたが、同時に士気を高め、従業員の生活をよりよく配慮することも目的だったと語った。 同社は現在6万人以上の従業員を雇用している。したがって、この会社の旧正月ボーナスの総額は、約1兆7,000億VNDに達する。労働・傷病兵・社会省労働・賃金・社会保険局長のグエン・バオ・クオン氏によると、現時点でホーチミン市のほとんどの企業は従業員に給与と旧正月ボーナスを支払う計画を完了しているという。企業は団体や当局と連携し、贈り物を贈ったり、旧正月に帰省するための交通手段を提供したりといった活動で労働者を支援している。クオン氏によると、労働傷病兵社会局は、地域内の企業における2025年の旧正月期間中の給与や旧正月ボーナスの支払いを監視し、労使関係を安定させるため、ホーチミン市労働連盟やその他の部局や支部と緊密に連携し、企業が給与、ボーナス、支援金の支払い計画を早急に発表するよう勧告する予定である。従業員への給与とボーナスが計画どおりに全額、期限通りに支払われることを保証します。 「近い将来、同省は、財政難、賃金未払い、賃金・ボーナス未払いの危険、あるいは労働争議に直面している企業20社に対して2つの直接調査チームを編成する予定だ。」 「目的は、2024年の給与支払い状況と2025年の旧正月ボーナス計画を把握することだ」とクオン氏は語った。

ベトナムネット

出典: https://vietnamnet.vn/nhung-doanh-nghiep-dau-tien-tai-tphcm-he-lo-khoan-thuong-tet-nguyen-dan-2344746.html