7月1日から基本給が234万に上がると公務員の給料はいくら増えるのでしょうか？

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政府の提案通り、基本給が180万ドンから234万ドンに引き上げられた場合、2024年7月1日から公務員の給与はどのように変わりますか？

ファム・ティ・タン・チャ内務大臣が述べたように、現行の基本給と給与係数を廃止するための条件が十分でない（新しい給与表と手当が実施されていない）状況において、政治局は、2024年7月1日から公務員給与を引き上げる解決策の実施を許可するよう政府が国会に報告することに原則的に同意した。

具体的には、政府は、国家予算からの基本給関連政策の受給者全員と受給者の基本給を30％（現在の月額180万ドンから234万ドン）引き上げることを提案した。

したがって、7月1日以降の公務員の給与には、引き続き「基本給×給与係数」という計算式が適用されます。

最高給与の公務員月額2,340万ドン

現行の給与表によれば、上級専門官の称号を持つ公務員の給与は最も高く、大臣の給与と同等である。

具体的には、上級専門家の給与には、3つの給与レベルに対応する8.80、9.40、10.00の3つの給与係数があり、それぞれ20,592百万ドン（約500万の増加）、21,996百万ドン（500万以上の増加）、23.4百万ドン（540万の増加）となっている。

この職位の給与は、政治、行政、経済、科学技術、教育、健康、文化芸術の分野で指導的地位（選出、任命）にある者には適用されません。

残りの役人および公務員の給与は、A3、A2、A1、A0、B、C の等級に分けられます。

そのうち、A3公務員グループには2つのグループがあります。

グループ1は給与係数が8.00と最も高く、7月1日から給与は1,440万から1,872万（432万VNDの増加）に増加します。

このグループで係数が最も低い公務員の給与係数は6.20で、給与は145億800万ドン（33億4800万ドンの増加）に相当します。

A3 グループ 1 等級の公務員には、上級専門家の肩書きを持つ者が含まれます。上級検査官;上級税務管理者;上級監査人;上級銀行コントローラー;上級税関検査官;上級会計士;上級市場管理者;上級統計学者;上級製品品質管理者;上級執行官（民事執行）上級審査官（民事執行）上級税務監査人。

公務員カテゴリーA3のグループ2の給与係数は5.75〜7.55で、対応する給与は月額13,455〜17,667百万VNDです。このグループの役員には上級会計士が含まれます。上級動物植物検疫官。

A2級公務員も2つのグループに分けられます。

グループ1の給与係数は4.4～6.78で、月額給与は10,296～15,8652百万VNDに相当します。

このグループの公務員には、上級専門家が含まれます。州および市の執行官。主任検査官;税務管理者;主任監査人;銀行コントローラー;主任税関検査官;主任会計士;市場管理者;主任統計学者、製品および商品の品質の主任管理者。中間執行官（民事執行）主任審査官（民事執行）税務監査人;チーフレンジャー。

グループ2の給与係数は4.00～6.38で、給与は月額936万～1492万9200ドンです。

このグループの公務員には、主任会計官が含まれます。主任動植物検疫官堤防管理者

A1グループの公務員の給与係数は2.34～4.98で、月額給与は547万5600～1165万3200ベトナムドンです。

A1級公務員には、専門家が含まれます。地区、町、市、州の執行官。公証人;検査官;会計士;税務管理者;監査人;銀行コントローラー;税関検査官;動物及び植物検疫官レンジャー;堤防コントローラー;監査人;市場管理者;統計学者;製品品質管理者;保守技術者;主な執行官（民事執行）審査官（民事執行）民事執行官;税務調査官

A0級公務員の給与係数は2.10～4.89で、月額4,914～11,4426百万VNDの給与に相当します。

このカテゴリーの公務員には、大学の学位（または大学の学士号）が必要です。

Bタイプの公務員の給与係数は1.86～4.06で、月額435万2400～950万400ドンの給与に相当します。

タイプ B の公務員には、役員、中級会計士が含まれます。税金徴収人;会計係、金、銀、宝石（銀行）中級税関検査官;動物及び植物検疫技術者;中級レンジャー;中間堤防コントローラー;保存試験技術者;中間市場管理者;中級統計学者;中間製品および商品の品質管理者。中級執行事務官（民事）中級税務調査官;中級保存技術者;倉庫番

C型公務員は3つのタイプに分けられます。

タイプ 1 の給与係数は 1.65 ～ 3.63 で、月額給与は 3,861 ～ 8,4942 百万 VND となります。

これらは財務省および銀行の出納係として勤務する公務員です。監査人。税関職員;ジュニアレンジャー;倉庫管理者グループ1;倉庫管理グループ2;警備、巡回;倉庫警備員

Cグループの公務員のタイプ2の給与係数は1.50〜3.48で、月額給与は351万〜814万3200ドンです。彼らは、機関や部署の財務担当者として働く公務員です。税務官

このグループの公務員のタイプ3は、主要な会計士として働く者であり、給与係数は1.35〜3.33で、対応する給与は月額3,159〜7,792,200万VNDです。

政府は基本給の引き上げに加え、現行の手当の実施を継続することも提案した。

政府はまた、割り当てられた任務の遂行に多大な貢献をした幹部、公務員、公務員に速やかに報奨を与え、動機付け、奨励するためのより多くのメカニズムと政策をリーダーが持つための資金源を作るために、公共部門のボーナス基金（基本給基金の10％に相当）を補充することを提案した。

したがって、上記の給与に加えて、7月1日から、公務員は他の2つの手当も受け取ることになります。手当（特定の職位と分野によって異なります）と10％のボーナス（ボーナスの額が多いか少ないか、ボーナスがないかによって異なります）。