これは、銀行の持続可能な発展のために若い才能を発掘し、育成するという戦略を実現するための一歩であり、同時に、国の構築と発展におけるLPBankの協力関係を示すものです。
LPBank とダナン経済大学の代表者が協力協定に署名しました。
これを受けて両者は、知識共有プログラム、金融・投資における実践スキル、キャリアガイダンス活動、インターンシップと採用、科学研究、人材育成、学生に対する経済的支援などに関する協力協定を締結することに合意した。
式典で、理事のフイン・ゴック・フイ氏は、同大学との協力への意欲を明確に表明しました。「 LP銀行とダナン大学は長年にわたる関係を築いてきました。2009年以来、リエンベト郵便銀行はダナン大学コントゥム校の寮建設を支援してきました。」
したがって、LPBank は、経済・金融・銀行の分野で質の高い人材を育成するというビジョンと願望を共有し続けたいと考えています。
このプログラムでは、LPBank のリーダーシップ代表者も、学校と学生に最高のインセンティブを与えることを約束しました。学校の教育発展のキャリアをサポートすると同時に、経済大学がLPBankのトレーニングと科学研究に同行し、現在のデジタル変革時代の質の高い人材の需要に応えることを期待しています。
こうした期待に応えて、経済大学の副学長であるフイン・ティ・ホン・ハン博士は、銀行と経済大学の協力は、学生が理論と実践、学術的知識と実践的知識、専門的スキルと職業的スキルのつながりを体験し、より深く理解する機会であると述べました。 「LPBankの物質的および精神的な支援は、学校と学生が夢を目覚めさせ、知識への旅で未来を照らし、未来を創造するのに役立つ素晴らしいリソースです。」
同日、両部門間で「キャリアを選択 - LPBankでキャリアをスタート」と呼ばれる潜在的なインターンシッププログラムが成功裏に組織されました。これは、学生がベトナム最大の商業銀行の一つで専門的な職場環境を学び、体験する機会であり、LP銀行と経済大学の間で締結された協力協定を実現するための第一歩でもあります。
「キャリアを選択 - LPBank でキャリアをスタート」プログラムに参加すると、学生は、給与とボーナスのサポート付きの徹底的なトレーニングと研修プログラムを通じて、コーポレート カスタマー スペシャリスト、パーソナル カスタマー スペシャリスト、トランザクション オフィサーなどの職種でインターンになる機会が得られます。
研修コースを修了すると、インターンは魅力的な報酬ポリシーと明確で透明性の高いキャリアパスを備えた LPBank で正式な職を得る機会も得られます。
LP銀行は、このプログラムの枠組みの中で、優れた学業成績を収め困難を克服した学生10人に総額5,000万ドンの奨学金を授与した。
バオ・アン
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