第15期国会第7回会議で地方国会議員が給与改革内容に関するグループ討議に参加

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6月25日午後、第7回会議に引き続き、国会はグループごとに以下の事項について議論した。給与改革の内容、 2024年7月1日から年金、社会保険給付、功労者優遇給付および社会給付を調整する。 2020年11月17日付国会決議第135/2020/QH14号に基づく、借り換えローンの債務返済延長計画。グエン・ティ・タン国会議副議長とニンビン省の国会議員は、クアンビン省、フンイエン省、ニントゥアン省の国会議員代表団とともに第12グループでの議論に参加した。

部会での議論で、グエン・ティ・タン国会副議長（ニンビン省国会代表団）は次のように強調した。政府は、党の指針である決議第27-NQ/TW号、決議第28-NQ/TW号、決議第42-NQ/TW号に厳密に従う観点と原則に従い、給与、年金、社会保険給付、功労者への優遇給付、社会給付を調整する解決策を提案し、適切で段階的、慎重かつ確実なロードマップに従って給与改革と関連政策を実施し、国家予算の実現可能性、効率性、および負担可能性を確保した。給与・手当受給者間のバランスのとれた公平・平等な関係を確保し、生産性と業務効率の向上の動機付けを創出し、国の社会経済発展に貢献します。

第15期国会第7回会議で地方国会議員らが給与改革内容に関するグループ討議に参加した。 — 6月25日午後、同グループの討論会でグエン・ティ・タン国会副議長（ニンビン省国会代表団）が発言した。

国会副議長はまた、政策を安定的かつ長期的かつ効果的に実施するための資源を確保するための解決策についても説明した。その中で強調されているのは、政府は基本給を月額 180 万ドンから 234 万ドンに 30% 引き上げることを提案しているということである。現在の年金および社会保険給付の15％増加。公共部門のボーナス基金に基本給基金の 10% を補充します。

功労者に対する優遇手当は月額2,055百万ドンから2,789百万ドンに35.7%増加した。社会扶助基準は月額36万VNDから50万VNDに38.9%増加した。地域の最低賃金は6％上昇した。現在の状況、特にCOVID-19パンデミック後の状況では、多くの国が依然として困難に直面しているため、賃金の引き上げは党、国会、政府の大きな努力であり、政府が提案した賃金の引き上げは最適な解決策です。彼は、国会議員らが社会的合意を形成するために宣伝活動を強化すべきだと提案した。

午前中のプログラムでは、代表団がホールで公証に関する法律案（改正版）について議論しました。国会議員の大多数は演説を通じて、現行法の欠点や限界を速やかに克服するために公証人法を全面的に改正する必要性について高い合意を表明した。

さらに、代表者たちは多くの具体的、率直、熱心、実際的な意見を出し、多くの修正案を提案しました。したがって、一部の代表者は、公証人補佐人の名称に関する規則を検討し補足する必要があると提案した。公証人業務組織の種類に関する規制を検討し、慎重に計算します。行政境界に関わらず、公証による不動産取引の範囲を拡大する提案を検討する。経済的に恵まれない地域や遠隔地の欠点を克服するために、民間企業モデルに従って一人の会員が所有する公証人事務所の設立を許可することを検討する。翻訳された内容の信憑性および合法性に対する翻訳者の責任を明確に定義する必要があります...

同日、国会は第15期国会第7期会期の綱領の調整を審議し、承認した。環太平洋パートナーシップに関する包括的及び先進的な協定（CPTPP）へのグレートブリテン及び北アイルランド連合王国の加盟文書を承認する決議案を可決した。国会はその権限に基づき人事活動も行う。

ミン・ゴック - フォン・ザン

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出典: https://baoninhbinh.org.vn/ky-hop-thu-7-quoc-hoi-khoa-xv-dai-bieu-quoc-hoi-tinh-tham/d20240625175017985.htm