韓国の医学教授らが3月25日に大量辞職

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韓国の医学教授らは、ストライキ中の医師らを支援しつつも病院の患者の治療を確実に行うため、3月25日付で辞職することを決めた。

この声明は、研修医とインターンによるストライキを支持するものとして3月16日に発表された。先月、2025年までに医科大学の定員を2,000人増やす計画に抗議して研修医の90％以上が病院を去ったため、教授らは辞職したにもかかわらず、病院で患者の治療を続けると述べた。

この決定は、3月15日遅くに行われた20大学のオンライン会議で教授らによってなされた。会議では20校中16校が辞職届提出の決定を支持し、圧倒的な数とみなされた。同評議会の緊急委員会の委員長、バン・ジェスン氏によると、残りのメンバーは参加するかどうかまだ検討中だという。韓国には合計40の医学大学があります。

「この決定は患者を見捨てることを意味するものではない。しかし、現在の状況が続けば、長期的には公衆衛生に回復不可能な損害が生じるだろう」とバン氏は記者会見で述べた。

医学教授らは辞職手続きが完了するまで患者の治療に全力を尽くすと述べた。医療委員会は、この措置は医療事故を防ぐことが目的であると主張した。彼らは、政府は入学定員を増やす決定を撤回すべきだと述べた。

聖門の門にいる医者。メアリーソウル。写真：聯合ニュース — 聖門の門にいる医者。メアリーソウル。写真：*聯合ニュース*

3月15日時点で、当局の採用計画に反発し、100の病院で約1万1900人の研修医が仕事を辞めた。医学部の教授たちも一斉に辞職すると発表したため、緊張が高まった。韓国では、上級医師でもある医学部教授が重症・危篤患者の治療に極めて重要な役割を果たしている。保健省は、影響を受けた患者や治療が遅れている患者に関する報告を1,200件以上受け取った。

専門家によると、現実には韓国では外科、小児科、救急蘇生、産婦人科など必須の専門分野の医師が不足している。しかし、医学生は仕事が簡単で給料が高いため、皮膚科や美容科を選ぶ傾向があります。医師の定員が増加すれば、人気産業における競争圧力が高まる一方で、必須産業は依然として医師不足に悩まされることになる。

そのため、医師たちは、政府が給与や福利厚生の増額、分野間の資源のより平等な配分、重要な部門への人材の確保など、差し迫った問題の解決を検討すべきだと考えています。

韓国医師研修協会（KMA）によると、韓国の研修医や研修医は36時間勤務で、米国の24時間未満の勤務よりも長い。報告書によると、米国の若い医師のうち、週60時間以下しか働いていないのは半数だけである。一方、韓国の医師は通常100時間以上働いています。

ストライキ参加者は、賃金や労働時間の改善に加え、医療事故が発生した場合の法的保護の強化も求めている。 KMAの広報担当者、ジュ・スホ氏によると、医師たちは過酷な労働環境にもかかわらず、法的脅迫に直面しても十分な補償を受けられないケースが多いという。

この動きに対して、政府はストライキ参加者の許可証を停止すると脅した。病院に復帰できる期限は3月25日となっている。保健省はこれまで、約5,000人の若手医師に通知を送付していた。

トゥック・リン（聯合ニュースによる）

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