企業との提携

省は、ビジネス開発が社会経済的進歩を促進する上で重要な要素であることを認識し、ビジネス開発を効果的に支援し、困難を克服するための多くの実用的な解決策を実施してきました。

現在までに、省人民委員会が毎月月中旬に開催する企業家コーヒープログラムは、生産、投資、事業で直面する問題や解決すべき行政上の障害について企業が情報を共有するフォーラムとなっている。

ビジネスコーヒー - 起業家プログラムで企業が提言を発表。写真：KĐ

ある鉱山会社の事例を例に挙げましょう。同社は入札に勝利したものの、輸送のために国道24号線への接続が許可されなかったため、鉱山を操業することができませんでした。

「省人民委員会は鉱物資源を計画し、競売にかけ、当社は2019年に競売に勝ちました。投資計画は承認されましたが、現在、鉱物資源採掘ライセンスを申請したところ、運輸局からこの区間の道路は接続が許可されていないため、ライセンスは付与されないと言われました」と、同社の代表であるフイン・タン・トゥ氏は省指導者との対話の中で振り返った。

フィードバックを聞いたコントゥム省人民委員会のレ・ゴック・トゥアン委員長は、同省の建設資材鉱山の入札プロセスの欠陥を指摘し、問題を根本から解決するよう指示した。

「投資家に損失を与えてはなりません。この問題は運輸省の管轄下にあり、投資家に対し、可能な限り効率的な手続きを案内し、省人民委員会に報告する義務を負っています。今後、一般的な建設資材を採掘するすべての鉱山は、オークションにかけられる前に全ての条件を満たす必要があります。オークションに落札すれば、その後の障害なく事業を進めることができます。以前は、このプロセスが不完全で、オークション実施後に国防・安全保障上の土地、森林、土地の連結に関する問題が発生しました。これは不合理です。今後、このようなことが二度と起こってはなりません」とレ・ゴック・トゥアン氏は強調しました。

政府の支援を受け、中小企業は自信を持って生産開発に投資しています。写真：K.D.

上記は、ビジネス起業家コーヒー プログラムが、州のリーダーたちが企業の話を聞き、理解し、困難を共有し、企業に寄り添う場であることを示す多くの例の 1 つにすぎません。

省若手企業家協会会長のチュオン・レ・マン氏によれば、現在、省内の企業は、月例の企業・企業家コーヒー・プログラムや6か月ごとに開催される企業との対話プログラムを通じて、省の指導者と会って投資機会を探したり、抱負や現状の障害や困難を提示したりするのに有利な条件が整っているという。

省人民委員会が主催する対話プログラムと企業家と起業家のコーヒーブレイクは、政府にとって、企業や投資家が直面する困難や障害を迅速に把握し、最も満足のいく方法で解決するための効果的な情報チャネルとなっている。「省の指導者たちは非常にオープンで、ためらうことも、逃げることもなく、省人民委員会の管轄下にある企業の生産活動や事業活動を阻害するボトルネックの除去を断固として指揮しています」と、チュオン・レ・マン氏は述べた。

2022年から現在に至るまで、対話やビジネス・起業家コーヒープログラムを通じて、省のリーダーたちは、企業代表者が省に提起した136件の問題を記録してきました。

単純な障害は即座に解決されます。複数のレベルやセクターにまたがる複雑な問題については、省のリーダーが責任を明確に定義し、各機関、部署、地域に具体的な任務を割り当て、企業の困難の解決に注力します。

提起された 136 件の問題のうち 126 件は解決されており、残りの 10 件についてはまだ対処中です。

困難を乗り越え、発展を遂げる企業に寄り添い、支援する同省の精神は、ビジネス界や投資家から高く評価されています。2023年4月、 ベトナム商工連盟が主催した2022年度省競争力指数発表式典において、コントゥム省は2021年度比24位上昇し、63省市中37位にランクインし、関係者を驚かせました。これは、同省が過去16年間で達成した最高位です。

省人民委員会指導部の積極的な取り組み、各機能部局・機関、そして地方自治体の責任共有の精神により、投資・ビジネス環境はますます開放的かつ好ましいものとなっています。2023年の最初の9か月間で、225社の新規企業と53社の協同組合が設立されました。また、省は8件の新規投資プロジェクトを誘致し、登録資本金は総額約1兆5,000億ドンに達しました。

企業の困難の解決と支援に向けた取り組みが今後も真に効果的なものとなるよう、省は投資・ビジネス環境をさらに改善し、競争力を高めるためのさまざまな解決策の実施に注力しています。

それに加えて、民間経済部門と革新的な新興企業の強力な発展への支援、すべてのビジネス部門と投資家の間でリソースにアクセスできる平等な環境の創出、情報技術の展開とデジタル変革の促進、企業へのサービスと支援に献身的で有能な官僚と公務員の質の向上を優先する政策があります。   

コア・ディエム

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