労働者に実践的なサポートを提供します。

ティエンザン省チャウタン地区労働組合（LĐLĐ）は、労働者の代表、権利の保護、そして労働者と従業員の支援という自らの役割を一貫して主張しています。これはまた、2025年の労働者月間に向けた前向きな準備でもあります。この月間は、あらゆるレベルの労働組合が地域の労働者への関心を示す絶好の機会です。

チャウタン地区労働組合委員長のチュオン・タン・ホア同志が労働災害に遭った労働者を訪問し、支援を行った。

2025年第1四半期からは、 ティエンザン省労働組合とチャウタン区党委員会常任委員会の指導の下、労働者と従業員の物質的・精神的な生活を代表し、配慮する活動に重点が置かれてきました。

2025年の旧正月（テト）期間中、地区労働組合は省​​労働組合に対し、 政府資金による贈り物25件（総額3,250万ドン）の支給を検討・提案し、同時に67件（総額3,350万ドン）の支援を行いました。草の根労働組合は、企業や団体の経営陣を動員し、恵まれない労働者に6,376点（総額30億ドン以上）のテト贈り物を寄付しました。また、326点（総額約4,000万ドン相当）の鉄道・バス乗車券を提供しました。さらに、テト期間中に労働者を帰省させるためのバス旅行を5回手配し、1,750万ドンを費やしました。さらに、組合員に9,206点（総額27億ドン）の贈り物を寄付し、6つの企業で「テト親睦会」を開催し、組合員4,163人が参加しました。抽選プログラムでは、バイク、冷蔵庫、洗濯機、その他多くの貴重な贈り物を含む賞品が提供され、賞金総額は6,000万VNDを超えます。

チャウタン地区労働組合は、2025年の労働者月間を見据え、具体的な行動計画を積極的に策定しました。主な重点分野は、労働月間（労働安全衛生行動月間）に対応した活動の組織化、「創造的労働者、自信を持って新時代へ」プログラム、「5月の対話」プログラム、「党と労働者、労働者と党」フォーラム、「労働者に感謝」プログラム、組合員の育成、草の根労働組合の設立、新規党員の導入のためのピーク月間、「組合員と労働者のための宣伝・啓発プログラム」などです。

さらに、企業における労働法、社会保険制度、労働安全衛生の実施状況の監視も強化されました。地区労働組合は5つの企業を調査・監視し、すべての企業が法規制、特に賃金、テトボーナス、従業員に提供される食事の質に関して、法令を良好に遵守していることを当初確認しました。これらの企業のうち5つでは、食事手当を1食あたり3万2,000ドン以上に増額しました。

チャウタン地区労働組合副委員長のトラン・トゥイ・アイ・ニャン同志によれば、一般的に言って、労働者と労働組合組織に直接関係する法律や政策の実施を監視する仕事、および労働者の生活を守り、正当な権利を保護する仕事は、常に重要な任務と認識されており、地区内のあらゆるレベルの労働組合によって一貫してうまく実行されているという。

大多数の労働者と従業員の思想状況と士気は安定しており、党の方針と政策、国の法律や規則をよく遵守し、積極的に労働と生産に従事し、生活水準を向上させ、地区の経済発展と社会の安定に貢献しています。

チャウタン地区労働組合は今後、関係機関と連携し、労働法、労働組合規則、社会保険、労働安全衛生、消防、食品安全衛生（特に労働者の食事の質）の実施状況に対する検査・監督を強化します。特に女性労働者を対象とした政策・規則の実施状況の検査に重点を置き、草の根民主主義に関する規則の実施、各事業所・企業における定期的な対話の実施に努めます。同時に、労働者への法律相談の促進を継続し、企業における未払い賃金や社会保険債務の状況を綿密に監視していきます。

「草の根の労働組合は一つ、組合員に一つの利益を」というモットーの下、チャウタン区のあらゆるレベルの労働組合は、2025年の労働者月間を労働者の行動のピークとすべく尽力しています。これはまた、地域の持続可能な発展に昼夜を問わず貢献している労働者への社会全体の関心と感謝を示す機会でもあります。

LY OANH - 薬剤師

出典: https://baoapbac.vn/xa-hoi/202504/cham-lo-thiet-thuc-cho-nguoi-lao-dong-1040097/