労働者と労働者をケアし、結びつける

Thu Duc - Long An Centrifugal Concrete Joint Stock Company (ベン ルック地区) は、従業員と労働者にとって好ましい労働環境の創出に関心を持っています。

近年、従業員の実際の状況とニーズに基づいて、 Thu Duc - Long An Centrifugal Concrete Joint Stock Companyは従業員を大切にするための多くのポリシーを実施してきました。同社は従業員の食事スペースを確保するため、カフェテリアを改装し、エアコンを設置した。カフェテリアは食品の安全性と衛生基準もすべて満たしています。食事の質はますます向上し、労働者に十分な栄養が提供されるようになりました。同社は、食事の調理を外部のスタッフに委託し、原材料の確認、調理工程、食事の盛り付けなどに参加して、1日300食の食品安全を確保している。

煮込み料理、炒め物、スープ、フルーツなどが入って、1食あたり27,000ドンです。毎週の料理はほとんど同じものが出されることはなく、十分な栄養が確保され、従業員がおいしく食欲をそそる食事を摂れるようになっています。シフト食事のメニューは毎週食堂エリアに公開されるため、従業員はシフト食事の品質を把握し、満足できない場合は担当者に直接伝えることができます。

トゥドゥック・ロンアン遠心コンクリート株式会社はまた、総額15億ドン超を投資して、電気と水道を完備した38室の宿泊施設エリアも建設した。労働者はホステルに無料で宿泊できるため、生活費の削減に役立ちます。残業しない労働者のために、会社は労働者が昼休みを取り、労働力を回復できるように、総額1億8000万ドン以上をかけて駐車場を整備・改修し、ハンモック、扇風機、温水・冷水機を設置している。

ダイニングルームは風通しがよく、清潔で、エアコンが完備されており、従業員や労働者にとって快適な空間となっています。

特に、Thu Duc - Long An Centrifugal Concrete Joint Stock Companyでは、規定のレベルを超えて、従業員にとって有益な多くのポリシーを実施しています。つまり、基本給は最低賃金より 8% 高く、試用期間中の給与は正式給与の 90% で、13 か月目に給与ボーナスがあり、労働時間は週 47 時間のみ、旧正月の休日は少なくとも 7 日間です。

さらに、ガソリン代補助、昼食手当、勤怠手当などの支給もあります。同社では、小学生から高校生までの従業員の子どもを対象に、子ども1人あたり1学期あたり40万～60万ドンに相当する授業料支援制度を設けている。

トゥドゥック・ロンアン遠心コンクリート株式会社の生産管理部長、ゴ・チュオン・フイ氏は次のように述べた。「物質的な支援だけではなく、当社では従業員の子どもの学業成績優秀者への褒賞、国際子供の日や中秋節の子どもへのプレゼント、楽しい行事への支援、ツアーの企画、学業中も給与を受け取ることができる制度による高度な研究の支援など、従業員の精神を奨励する多くの方針があります。当社は職業学校と連携し、従業員向けにユニット内で職業訓練クラスを開催しています。」

労働者の食事は十分な栄養を保証する

Thu Duc - Long An Centrifugal Concrete Joint Stock Company は、従業員の精神生活にも配慮し、気を配っています。社内にはバレーボールコートやスポーツトレーニング設備があり、従業員が参加できるスポーツ、文化芸術活動、観光、交流などを定期的に企画しています。それを通して、従業員同士が家族のようにつながる、フレンドリーな職場環境づくりを目指しています。

その実際的な配慮と配慮のおかげで、Thu Duc - Long An Centrifugal Concrete Joint Stock Companyの従業員は安定した収入を得て、スキルを向上させ、長時間労働後のストレスを軽減し、それによって企業内で調和のとれた安定した労使関係を構築し、製品品質の向上と生産の発展に貢献しています。

ジェイド

出典: https://baolongan.vn/cham-lo-gan-ket-cong-nhan-lao-dong-a193835.html